上必要ですが、在宅医療の経験はなくても大丈夫。 経験豊富な先輩スタッフが丁寧に教育することを心がけており、在宅医療に携わることに不安がある方もご安心ください。 ケアマネジャーや介護福祉士など、介護分野の経験をお持ちの方も、今ま...フスタイルに合わせて早番無しや時短勤務も相談可能です。 ■勤務日 平日の週5日勤務が基本です。 土曜は月に1回程度のシフト制です。 土曜出勤の場合、平日に振替休日を取得できます。 祝日も年に2〜4日程度出勤がありますが【2024年度は2日間】、訪問診療の都合によるものです。 ■休日...
の訪問診療に同行し、診察のサポートを行います。 訪問先では、医療処置の介助やバイタルチェック、採血・心電図検査などを実施します。 診療内容をカルテに記載する業務も大切な役割です。 午後はクリニックに戻り、連携業務や事務作業を行うことが多いです。 外部の訪問看護ステーションやケアマネジャー...日のシフト制となり、日曜日は定休日です。 年末年始休暇もあります（12月29日から1月3日）。 祝日は訪問診療の都合で年に2日から4日程度の勤務となることがあります【2024年度は2日間】。 年次有給休暇はみなさん積極的に取得しています。 入職...
したいサービスへの異動ができる ◎管理者からエリアマネージャー、ディレクターへキャリアアップも ◎ライフステージの変化に合わせて働き方を柔軟に変更できる あなたの強みを活かして、希望のキャリアを築いていけます♪ これ...休みのお仕事です。 具体例 ・事業所の人員管理や収支管理、行政対応 ・スタッフマネジメント(採用、育成、指導) ・ご利用者様の受け入れ対応・相談・調整 ・身体介護、生活援助、介護記録入力、送迎 など ※就業場所の変更の範囲：通勤...
として培ってきたコミュニケーションスキルや知識を活かして、管理者にキャリアアップしませんか? ≪主なお仕事内容≫ ・居宅サービス計画の作成、ケアマネージャー業務 ・スタッフの勤怠管理や育成 ・各種届出、報告書作成などの事務作業 など ▼こんな方にオススメ♪ ・介護...の変更範囲:変更なし 資格: 【資格】 主任介護支援専門員 【経験】 5年以上のケアマネージャー経験 ※学歴不問 ※必須PCスキル：文字入力のみ 勤務時間: [ 月～日 ]9:00 ～17:30 実働 7.5h / 休憩 1h...
信がない場合、『電話』『マイページ上のメッセージ』いずれかでご連絡致します。 ※ドメイン指定受信の解除を予めして下さい。 ▼ ③各エリアマネージャーとの面接（基本1回） ▼ ④採用決定 ※採用方法が変更となる場合もございますので、ご了...ヶ月で管理者を任された方も！ ◆研修例 ・介護技術研修 ・介護保険研修 ・生活相談員研修 ・責任者研修 ・認知症ケア ・法令遵守規定、倫理規定 ・プライバシー、個人情報取り扱い ・非常災害、緊急時対応、リスクマネジ...
《GN》資格を活かして機能訓練特化型デイサービスでの生活相談員業務！土日休み可◎ 【募集職種】 社会福祉士 【仕事内容】 デイサービスでの生活相談員業務全般をお任せします。 ▼主に ◎ケアマネジャーとの連絡調整 ◎ご利...リアアップを目的に3年前に転職をしました。入社時は前職同様に管理者としてスタートし1年後にエリア施設長、そして現在はサブマネージャーとして4店舗を管理しております。私たちは今「ソーシャルワーカーの質の向上」を目的としながら職員の育成に努めています。職員...
ページ上のメッセージ』いずれかでご連絡致します。 ※ドメイン指定受信の解除を予めして下さい。 ▼ ③各エリアマネージャーとの面接（基本1回） ▼ ④採用決定 ※採用方法が変更となる場合もございますので、ご了承ください。 ▼ ◎入社 ～WEB面接...イバシー、個人情報取り扱い ・非常災害、緊急時対応、リスクマネジメント などなど介護NEXTではそれぞれの職種に沿った勉強会や研修を店舗・エリア毎に行っています。 ◆スタッフメッセージ 《機能訓練指導員/入社1年目》 専門...
《GN》機能訓練特化型デイサービスでの生活相談員業務♪キャリアアップにお勧め◎ 【募集職種】 社会福祉主事 【仕事内容】 デイサービスでの生活相談員業務全般をお任せします。 ▼主に ◎ケアマネジャーとの連絡調整 ◎ご利...を感じています。 《サブマネージャー/入社5年目》 前職ではデイサービスで管理者として従事してましたが、キャリアアップを目的に3年前に転職をしました。入社時は前職同様に管理者としてスタートし1年後にエリア施設長、そして現在はサブマネージャーとして4店舗...
轄店舗の売上管理 〇施設ご利用者獲得の営業活動 【必要経験】 【応募資格】 経験者歓迎 普通自動車第一種運転免許,社会福祉士,介護福祉士,社会福祉主事任用資格,精神保健福祉士,ケアマネジャー 【業種】 管理職 【施設形態】 デイ...福祉士,社会福祉主事任用資格,精神保健福祉士,ケアマネジャー,研修制度あり,育児休暇あり,週5回,経験者歓迎,デイサービス 【給与】 【正社員】 月給 290,100円〜361,000円 月給290,100～361,000円 《内訳...
信がない場合、『電話』『マイページ上のメッセージ』いずれかでご連絡致します。 ※ドメイン指定受信の解除を予めして下さい。 ▼ ③各エリアマネージャーとの面接（基本1回） ▼ ④採用決定 ※採用方法が変更となる場合もございますので、ご了...で管理者を任された方も！ ◆研修例 ・介護技術研修 ・介護保険研修 ・生活相談員研修 ・責任者研修 ・認知症ケア ・法令遵守規定、倫理規定 ・プライバシー、個人情報取り扱い ・非常災害、緊急時対応、リスクマネジメント などなど介護NEXTでは...
《GN》機能訓練特化型デイサービスでの生活相談員業務！無理なく長く働ける環境◎ 【募集職種】 精神保健福祉士 【仕事内容】 デイサービスでの生活相談員業務全般をお任せします。 ▼主に ◎ケアマネジャー...信がない場合、『電話』『マイページ上のメッセージ』いずれかでご連絡致します。 ※ドメイン指定受信の解除を予めして下さい。 ▼ ③各エリアマネージャーとの面接（基本1回） ▼ ④採用決定 ※採用方法が変更となる場合もございますので、ご了...
時は前職同様に管理者としてスタートし1年後にエリア施設長、そして現在はサブマネージャーとして4店舗を管理しております。私たちは今「ソーシャルワーカーの質の向上」を目的としながら職員の育成に努めています。職員全体のレベルを上げ、ご利...ください ①リジョブの応募フォームよりご応募 ▼ ②『メール』にて面接調整のご連絡を致します。 ※ご返信がない場合、『電話』『マイページ上のメッセージ』いずれかでご連絡致します。 ※ドメイン指定受信の解除を予めして下さい。 ▼ ③各エリアマネージャー...
《GN》充実の研修と勉強会で介護業界未経験でも安心！残業も少なく、土日休みも可◎ 【募集職種】 生活相談員 【仕事内容】 デイサービスでの生活相談員業務全般をお任せします。 ▼主に ◎ケアマネジャーとの連絡調整 ◎ご利...を感じています。 《サブマネージャー/入社5年目》 前職ではデイサービスで管理者として従事してましたが、キャリアアップを目的に3年前に転職をしました。入社時は前職同様に管理者としてスタートし1年後にエリア施設長、そして現在はサブマネージャーとして4店舗...
ョブの応募フォームよりご応募 ▼ ②『メール』にて面接調整のご連絡を致します。 ※ご返信がない場合、『電話』『マイページ上のメッセージ』いずれかでご連絡致します。 ※ドメイン指定受信の解除を予めして下さい。 ▼ ③各エリアマネージャーとの面接（基本1回） ▼ ④採用...て寄り添える事に日々喜びを感じています。 《サブマネージャー/入社5年目》 前職ではデイサービスで管理者として従事してましたが、キャリアアップを目的に3年前に転職をしました。入社時は前職同様に管理者としてスタートし1年後にエリア施設長、そして現在はサブマネージャー...
神奈川県横浜市神奈川区でケアマネジャーを募集中！ ケアマネジャー(居宅介護支援)／正社員／月給28.1万円～／中高年活躍中／土日休み応相談☆若竹苑☆【車通勤可】 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ★★利用...勤可 / 居宅ケアマネ / 週休2日 / 資格取得支援 / 交通費支給 / 退職金あり / 研修制度あり / 居宅介護支援事業所 / 40代活躍 / 50代活躍 / 60代活躍 / 残業月20時間以内 給与の備考: 月給 281,000円...
構築型の営業／平均有給取得日数10.2日／明確な評価制度／業界トップクラスのシェア！◇ ケアマネジャーや実際に介護用品を使用する個人のお客様との信頼関係を構築していく営業活動です。 要望を伺うだけでなく、ケアマネジャー...やお客様も気づいていないニーズを発掘していただきます。 また、生成AIを活用した営業活動も進んでおり、業務効率化はもちろん、ケア→予防にシフトした提案等、競合にはない取り組みをしています。 ■業務内容 介護用品等の提供を行うケアマネージャーに対する営業をお任せします。 既存顧客（40~50...
に伴う受講料のキャッシュバックをしております。 ・初任者研修・実務者研修：上限10万円まで ・ケアマネジャーの各種研修の費用も弊社負担。 ・認知症関連研修（実践者研修・管理者研修など）の受講費用も弊社負担。 （※それぞれ社内ルールによる） 「アロー制度により幅広く活躍！」（別途...【求人詳細】 介護スタッフ／日夜勤／扶養内やWワークもOK／週2日～勤務OK！／未経験・無資格者も活躍中♪ミモザ株式会社 採用担当です。 一緒にミモザで働く仲間を募集しています！ 私たちと一緒に「高齢者の幸せな暮らしに貢献」しま...
営業◆福祉×DXの成長企業◆未経験8割／昇格年4回／残業20h程度／研修充実◆ ◇超高齢化社会で需要増／関係構築型の営業／平均有給取得日数10.2日／明確な評価制度／業界トップクラスのシェア！◇ ケアマネジャー...や実際に介護用品を使用する個人のお客様との信頼関係を構築していく営業活動です。 要望を伺うだけでなく、ケアマネジャーやお客様も気づいていないニーズを発掘していただきます。 また、生成AIを活用した営業活動も進んでおり、業務効率化はもちろん、ケア→予防にシフトした提案等、競合にはない取り組みをしています。 ■業務...
福祉士や介護支援専門員などの資格取得勉強会や管理職登用を目指す研修も実施中。 (参加は出勤扱いが基本。休日に自己研鑽として参加の方には手当あり) 「充実した資格取得支援制度」 取得に伴う受講料のキャッシュバックをしております。 ・初任者研修・実務者研修：上限10万円まで ・ケアマネジャー...後変動の可能性あり ［別途］ ・残業代：全額支給 ・賞与：年4回 ※業績により変動あり又は支給されない可能性あり ・送迎手当：最大600円/日 【勤務地】 ミモザ横浜永田東 神奈川県横浜市南区永田東2-23-50 【交通アクセス】 京浜...
に自己研鑽として参加の方には手当あり) 「充実した資格取得支援制度」 取得に伴う受講料のキャッシュバックをしております。 ・初任者研修・実務者研修：上限10万円まで ・ケアマネジャーの各種研修の費用も弊社負担。 ・認知症関連研修（実践者研修・管理者研修など）の受...） ・健康診断（入社後年1～2回） ・再雇用制度 mimosaOT 【備考】 「キャリアアップが目指せる」 年間300コマ(1コマ半日が通常)の豊富な研修を行っています。 内容も介護実技～ターミナルケア...