の向上！介護業界１のサービス提供に向けて】 〜専門職講師による実践的な指導〜 元施設長、看護師、ケアマネジャーなど現場経験者が実体験をもとに講義をしています。 座学・グループワーク 介護の基本を１から丁寧に教えます！ 実技指導 力任...【仕事内容】長期勤務できる方 入社後は先輩スタッフがサポートいたします。 フラグ：new,【お仕事内容】 仕事内容 ご入居者の生活サポート、イベント企画実施等が主なお仕事です。 介護は一人で行うものではなく施設の各職種と連携して行うチームケア...
の向上！介護業界１のサービス提供に向けて】 〜専門職講師による実践的な指導〜 元施設長、看護師、ケアマネジャーなど現場経験者が実体験をもとに講義をしています。 座学・グループワーク 介護の基本を１から丁寧に教えます！ 実技指導 力任...【仕事内容】長期勤務できる方 入社後は先輩スタッフがサポートいたします。 フラグ：new,K,【お仕事内容】 仕事内容 ご入居者の生活サポート、イベント企画実施等が主なお仕事です。 介護は一人で行うものではなく施設の各職種と連携して行うチームケア...
の向上！介護業界１のサービス提供に向けて】 〜専門職講師による実践的な指導〜 元施設長、看護師、ケアマネジャーなど現場経験者が実体験をもとに講義をしています。 座学・グループワーク 介護の基本を１から丁寧に教えます！ 実技指導 力任...【仕事内容】長期勤務できる方 入社後は先輩スタッフがサポートいたします。 フラグ：new,G,【お仕事内容】 仕事内容 ご入居者の生活サポート、イベント企画実施等が主なお仕事です。 介護は一人で行うものではなく施設の各職種と連携して行うチームケア...
の向上！介護業界１のサービス提供に向けて】 〜専門職講師による実践的な指導〜 元施設長、看護師、ケアマネジャーなど現場経験者が実体験をもとに講義をしています。 座学・グループワーク 介護の基本を１から丁寧に教えます！ 実技指導 力任...【仕事内容】長期勤務できる方 入社後は先輩スタッフがサポートいたします。 フラグ：new,G,【お仕事内容】 仕事内容 ご入居者の生活サポート、イベント企画実施等が主なお仕事です。 介護は一人で行うものではなく施設の各職種と連携して行うチームケア...
～306100円 上記給与には精皆勤手当・特定手当が含まれます。 時間外手当（超過1分～） 交通費（社内規定あり） 保育手当 など ※試用期間 6ヶ月（労働条件に変更なし） ※固定残業代なし 【仕事内容】 介護付き有料老人ホームにおけるケアマネジャー...【職種】 [正]ケアマネージャー、介護福祉士・社会福祉士、医療・介護・福祉その他 【雇用形態】 正社員 【給与】 [正]月給23.73万円～30.61万円 交通費：一部支給 ※規定あり 月給：237300...
時間外手当（超過1分～） 【仕事内容】 介護付き有料老人ホームにおけるケアマネジャー業務全般をお任せします。 【主な業務内容】 介護業務 各種申請手続き ケアプランの見直し・更新 関係機関との調整 【1日のスケジュール(例...【職種】 [正]ケアマネージャー、介護福祉士・社会福祉士、医療・介護・福祉その他 【雇用形態】 正社員 【給与】 [正]月給23.73万円～30.61万円 交通費：一部支給 ※規定あり 月給：237300...
～306100円 上記給与には精皆勤手当・特定手当が含まれます。 時間外手当（超過1分～） 交通費（社内規定あり） 保育手当 など ※試用期間 6ヶ月（労働条件に変更なし） ※固定残業代なし 【仕事内容】 介護付き有料老人ホームにおけるケアマネジャー...【職種】 [正]ケアマネージャー、介護福祉士・社会福祉士、医療・介護・福祉その他 【雇用形態】 正社員 【給与】 [正]月給23.73万円～30.61万円 交通費：一部支給 ※規定あり 月給：237300...
勤手当等、毎月支払われる手当を含みます。 【手当】 時間外手当（超過1分～） 交通費（社内規定あり） 日祝手当 など ※試用期間 6ヶ月（労働条件に変更なし） ※固定残業代なし 【仕事内容】 介護付き有料老人ホームにおけるケアマネジャー...【職種】 [正]ケアマネージャー、介護福祉士・社会福祉士、医療・介護・福祉その他 【雇用形態】 正社員 【給与】 [正]月給24.8万円～ 交通費：一部支給 ※規定あり 月給：248000～円 ※職務手当、精皆...
手当 【仕事内容】 グループホームにおけるケアマネジャー業務全般をお任せします。 【主な業務内容】 介護業務 各種申請手続き ケアプランの見直し・更新 関係機関との調整 【1日のスケジュール(例)】 09:00 出勤/ミー...費支給 ケアマネジャー向けキャリアパスあり（実績・評価で給与アップ） 労働組合加入（慶弔見舞金、リゾートホテル宿泊割引、レジャー施設割引き制度あり） 資格取得支援制度 子育て支援制度（出産祝い金や保育手当の支給、育児サービス利用補助、産前...
給与には精皆勤手当・特定手当が含まれます。 時間外手当（超過1分～） 交通費（社内規定あり） 保育手当 など ※試用期間 6ヶ月（労働条件に変更なし） ※固定残業代なし 【仕事内容】 介護付き有料老人ホームにおけるケアマネジャー...【職種】 [正]ケアマネージャー、介護福祉士・社会福祉士、医療・介護・福祉その他 【雇用形態】 正社員 【給与】 [正]月給24.88万円～ 交通費：一部支給 ※規定あり 月給：248800～円 上記...
月給には諸手当が含まれます。 ※試用期間6ヶ月（労働条件に変更なし） 【手当】 通勤手当：規定有 精勤手当：6,000円/月 職務手当：29,000円/月 保育手当 【仕事内容】 サービス付き高齢者向け住宅におけるケアマネジャー...【職種】 [正]ケアマネージャー、介護福祉士・社会福祉士、医療・介護・福祉その他 【雇用形態】 正社員 【給与】 [正]月給24.8万円～ 交通費：一部支給 ※規定あり 月給：248000～円 ※上記...
【仕事内容】訪問看護師ステーションでの看護師/ブランク可!研修充実で安心して働けます!,訪問看護ステーションでの看護業務全般 地域の在宅患者様のニーズにお応えするため、医師・薬剤師・ケアマネジャーなどの多職種と連携し、安心・安全...な看護サービスを提供いたします。 ■社用車と電動アシスト付自転車による訪問です □1日当たりの訪問件数（目安）：4件～4.5件 □オンコールあり：4～6回／月 ☆経験が浅く自信がない方やブランクをお持ちの方もご応募OK！研修...
駐車場無 【モデル年収】 390万 （1年目・役職なし） 410万 （2年目・役職なし） 490万 （3年目・兼管理職） 【管理職になった場合】 ・兼施設長 初月給37.4万～ ・エリアマネージャー 初月給43万～ 管理...式マシンを使用 ・個別機能訓練計画書及び運動器機能向上計画書作成 ・初回利用のご利用者さまの初期評価 ・見学対応 など 施設長を兼務した場合は、上記内容に加え、職員のマネジメント・施設運営をお願いします。 〈未経験・ブラ...
万 （3年目・兼管理職） 【管理職になった場合】 ・兼施設長 初月給39.4万～ ・エリアマネージャー 初月給43万～ 管理者未経験の方でチャレンジしたい方にもチャンスがたくさんあります！外部講師を招き、マネジ...退院後の脳梗塞や脳出血後遺症の回復に向けた機能訓練がメイン 施設長を兼務した場合は、上記内容に加え、職員のマネジメント・施設運営をお願いします。 〈未経験・ブランクありの方も歓迎〉 先輩スタッフのOJTはもちろんのこと、豊富な研修制度や、週1のミーティングにより、不安...
スメント（相談対応） ・契約業務 ・ケアマネージャーさんとの連絡 ・健康チェック（血圧、脈拍、体温測定） ・機能訓練（体操、リハビリマシン補助） 主任の方は上記に加え、他スタッフの取りまとめや施設長のサポート。また、施設...・役職なし） 385万 （2年目・役職なし） 500万 （1年目・兼管理者） 【管理職を目指した場合】 ・施設長兼生活相談員 初月給359,000円～ ・施設長兼介護福祉士 初月給374,000円～ ・エリアマネージャー 初月...
万 （3年目・兼管理職） 【管理職になった場合】 ・兼施設長 初月給39.4万～ ・エリアマネージャー 初月給43万～ 管理者未経験の方でチャレンジしたい方にもチャンスがたくさんあります！外部講師を招き、マネジ...式マシンを使用 ・個別機能訓練計画書及び運動器機能向上計画書作成 ・初回利用のご利用者さまの初期評価 ・見学対応 など 施設長を兼務した場合は、上記内容に加え、職員のマネジメント・施設運営をお願いします。 〈未経験・ブラ...
場補助あり ※自転車・バイク・車通勤可/自社駐車場無 【モデル年収】 390万 （1年目・役職なし） 410万 （2年目・役職なし） 490万 （3年目・兼管理職） 【管理職になった場合】 ・兼施設長 初月給37.4万～ ・エリアマネージャー...、油圧式マシンを使用 ・個別機能訓練計画書及び運動器機能向上計画書作成 ・初回利用のご利用者さまの初期評価 ・見学対応 など 施設長を兼務した場合は、上記内容に加え、職員のマネジメント・施設運営をお願いします。 〈未経験・ブラ...
場補助あり ※自転車・バイク・車通勤可/自社駐車場無 【モデル年収】 420万 （1年目・役職なし） 440万 （2年目・役職なし） 520万 （3年目・兼管理職） 【管理職になった場合】 ・兼施設長 初月給39.4万～ ・エリアマネージャー...式マシンを使用 ・個別機能訓練計画書及び運動器機能向上計画書作成 ・初回利用のご利用者さまの初期評価 ・見学対応 など 施設長を兼務した場合は、上記内容に加え、職員のマネジメント・施設運営をお願いします。 〈未経験・ブラ...
スメント（相談対応） ・契約業務 ・ケアマネージャーさんとの連絡 ・健康チェック（血圧、脈拍、体温測定） ・機能訓練（体操、リハビリマシン補助） 主任の方は上記に加え、他スタッフの取りまとめや施設長のサポート。また、施設...・役職なし） 385万 （2年目・役職なし） 500万 （1年目・兼管理者） 【管理職を目指した場合】 ・施設長兼生活相談員 初月給359,000円～ ・施設長兼介護福祉士 初月給374,000円～ ・エリアマネージャー 初月...
万 （3年目・管理職） 【管理職を目指す場合】 ・エリアマネージャー 初月43万～ ・施設長 初月35.9万～ ・主任 初月30.8万～ 外部講師を招き、マネジメントを学ぶ機会もご用意していますのでご活用ください。 【資格...取得支援制度もあるので、働きながら資格取得もしやすい環境です。「キャリア選択制度」では、専門性を高めたい人、マネジメントに携わりたい人などそれぞれ希望に応じたキャリア形成が育めるようになっています。詳細「教育体制・研修」欄 #【入社祝い金あり】頑張...