「人」である職員の育成が重要と考えています。理念や接遇マナーなどの基礎を学ぶ「入社時研修」、管理職の心構えや教育について学ぶ「役職別研修」、ケアマネジャーなどを目指す方向けの「職種別研修」など多岐にわたる研修を行っています。 【手厚...高い介護サービスを提供しませんか？ 【勤務開始時間～勤務終了時間】 09:00~18:00 【勤務時間・シフト詳細】 ■勤務時間 早番 7：00～16：00（休憩60分、実働8時間） 日勤 9：00～18：00（休憩60分、実働8時間） 遅番 12：00～21：00...
患をお抱えの方にご利用いただいているため、幅広いケアを実践します。 例えば、褥瘡の処置やカテーテル管理、人工呼吸器管理等の医療的なケアだけではなく、ご家族に吸引や経管栄養注入の手技をお伝えしたり、ケアマネジャーやヘルパーの方々などの関係機関とサービスの調整を行い、ご利...用者様やご家族が安心した生活を送れるようなサポートを行っています。 「その他業務」 訪問看護報告書や計画書の作成 医師やケアマネジャー等の関係機関とのやりとり ご利用者様の退院に向けた会議の参加 サービス担当者会議の参加 積極的にケアマネジャーやクリニックのスタッフと顔を合わせる機会をつくり、より...
ができることです。 Q.日頃の業務の中で、心掛けていることは何ですか？ 迅速な対応を心掛け、何かあった場合は、管理者としていつでも動けるようにしています。 Q.将来の目標を教えてください。 他のサービスも経験し、最適なケアプランを作成できるようなケアマネジャー...たらしい理想の働き方を実現】 「地域包括ケアの構築に貢献する」を意義として、全国47都道府県約1,800ヵ所で介護事業を行っています。訪問介護やデイサービス等の在宅系介護からグループホーム・有料老人ホーム等の居住系までご利用者の自分らしい暮らしをサポートする「トー...
る職員の育成が重要と考えています。理念や接遇マナーなどの基礎を学ぶ「入社時研修」、管理職の心構えや教育について学ぶ「役職別研修」、ケアマネジャーなどを目指す方向けの「職種別研修」など多岐にわたる研修を行っています。 【手厚い人員配置で一人ひとりと向き合える】 ご利...師、ケアマネジャー、機能訓練指導員など多職種と一緒に仕事をするので、様々な知識を身につけることが出来ました。 ・自分の家族に介護が必要になったときに、職場での知識がとても役立ちました。 ■採用担当者の声 【働き...
経験５年 ユニットリーダー（介護福祉士）：月収27万円～ 入社2年目/業界経験6年 副ホーム長：月給：32万4600円～ 入社3年目/業界経験7年 ホーム長：月収35万8800円～ 入社4年目/業界経験10年 エリアマネジャー...【仕事内容】 ■仕事内容 ■グループホーム ケアスタッフ業務（例） ■早番 7：00～16：00 *起床介助 、入浴介助 ■日勤 9：00～18：00 *昼食作り、レクリエーション ■遅番 11：00～20：00 *夕食...
経験５年 ユニットリーダー（介護福祉士）：月収27万円～ 入社2年目/業界経験6年 副ホーム長：月給：32万4600円～ 入社3年目/業界経験7年 ホーム長：月収35万8800円～ 入社4年目/業界経験10年 エリアマネジャー...【仕事内容】 ■仕事内容 ■グループホーム ケアスタッフ業務（例） ■早番 7：00～16：00 *起床介助 、入浴介助 ■日勤 9：00～18：00 *昼食作り、レクリエーション ■遅番 11：00～20：00 *夕食...
や接遇マナーなどの基礎を学ぶ「入社時研修」、管理職の心構えや教育について学ぶ「役職別研修」、ケアマネジャーなどを目指す方向けの「職種別研修」など多岐にわたる研修を行っています。 【手厚い人員配置で一人ひとりと向き合える】 ご利用者一人ひとりに担当ヘルパーがつく「担当...の流れの例】 ＜早番＞ ・7：00 出勤・情報共有 ・8：00 朝食のサポート（部屋の移動・配膳） ・9：00 歯磨きのサポート ・10：00 入浴のサポート ・12：00 ～休憩～ ・13：00 歯磨きのサポート ・14：00 イベント・レク...
ナ禍にあっても利用者の皆様の生活が不自由なく、今までと変わらない過ごし方ができるよう、 いつでもスタッフ同士でアイデアを出し合い話し合っています。 どうしたらもっと利用者様の希望に添えるのか、どのようにしたら実現していけるかを職員皆で考え、 ホーム長、副ホーム長、ケアマネジャー...の仕事を検討しているのであれば、まずは見学に来てみませんか。 見学、面接など、気軽にお問い合わせください。 ご応募お待ちしております！ □■■□ ■アピールポイント ＳＯＭＰＯケア株式会社では「人間尊重」を経営の基本とし、最高...
る職員の育成が重要と考えています。理念や接遇マナーなどの基礎を学ぶ「入社時研修」、管理職の心構えや教育について学ぶ「役職別研修」、ケアマネジャーなどを目指す方向けの「職種別研修」など多岐にわたる研修を行っています。 【手厚い人員配置で一人ひとりと向き合える】 ご利... 【勤務時間・シフト詳細】 ■勤務時間 (1)7:00～16:00 (2)9:00～18:00 (3)12:00～21:00 (4)16:00～10:00 ※4シフト交代制 実働8時間（1時間休憩） ※夜勤 実働16時間（休憩2時間...
施設等の優待価格利用 ・長期所得補償制度（GLTD） ［教育・研修］ 社員研修プログラム （初心者から上級者まで完備） ・採用時研修、現場同行研修 ・基本研修 ・熟練研修（知識、技術） ・専門研修（職種、サービス別） ・マネジメント研修 ・認知症ケア...研修 ※介護福祉士、ケアマネ試験対策 ※資格取得全額バックアップ制度 ・社会保険完備 【企業概要】 【応募方法】こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください！ この求人は人材紹介サービス【株式会社ルフト】の求...
【仕事内容】未経験歓迎/賞与あり/特定処遇改善加算あり/交通費支給/昇給あり/週休二日/資格取得支援制度あり/_,グループホームの介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般 【給与】時給1,440円 時給 1,440円~1,480円... 金額応相談 【勤務時間】〜 早番：7:00～16:00 中番：8:30～17:30 遅番：10:00～19:00 夜勤：16:00～翌10:00 ※15～30分前後で勤務時間が異なる場合あり。 ※週2日～OK ※時短...
【仕事内容】未経験歓迎/賞与あり/特定処遇改善加算あり/交通費支給/昇給あり/定年60歳以上/資格取得支援制度_,グループホームの介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般 【給与】月給280,500円 月給 280,500円...~295,820円 金額応相談 【勤務時間】〜 (1)7：00～16：00 (2)10：00～19：00 (3)16：00～翌10：00 時間応相談 【応募資格】高卒以上、介護支援専門員 【福利厚生】交通費支給 ■昇給制度 ■制服...
支援特別手当対象求人 【介護支援専門員】時給1,390円～ ◎週20時間以上勤務（社保加入者）の場合は時給1,440円 職種： ケアマネジャー 勤務地： 東京都狛江市西野川3-4-3 [シニア（60代～）活躍中][未経験歓迎][交通費支給][社会...グループがもつメリットを最大限に生かし、スタッフの労働環境も整備。 一人ひとりがベストな働き方をできるよう、支援しています。 【求人情報】 職種： ケアマネジャー 仕事内容： SOMPOケア ラヴィーレ狛江は53室（定員53名）の介...
っかり休める！高い有給休暇取得実績。 ※2021年度実績 【制服貸与】 通常のユニホーム ※介護職の場合は、必要に応じ入浴介助時に使用するショートパンツも貸与します 【まなびネット割引制度】 介護福祉士やケアマネジャー...介護クラフトユニオン ユニオンショップ制度により、入社後、全員組合に加入します。 レジャー施設が最大75％off、宿泊施設が最大80％offで利用できるなど、様々な割引特典を受けることが可能です。 また、共済制度により慶事祝金・見舞...
【仕事内容】未経験歓迎/賞与あり/特定処遇改善加算あり/交通費支給/昇給あり/週休二日/資格取得支援制度あり/_,グループホームの介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般 【給与】時給1,440円 時給 1,440円~1,480円... 金額応相談 【勤務時間】〜 早番：7:00～16:00 中番：8:30～17:30 遅番：10:00～19:00 夜勤：16:00～翌10:00 ※15～30分前後で勤務時間が異なる場合あり。 ※週2日～OK ※時短...
【仕事内容】ケアマネジャー/居宅介護支援事業所/正社員/M11_2467,居宅介護支援事業所のケアマネジャー業務全般をお任せします。 注目ポイント：昇給・昇格あり、交通費支給 【給与】月給216,100円〜296,100円 月給...時間 09:00～17:30 【勤務時間補足】 1日7.5時間勤務。年間休日120日以上！！ 時間応相談 【応募資格】【ケアマネジャー経験者のみ】 ケア記録はPC入力のため、PCにて専用ソフトの操作ができる方に限ります。 【福利...
支援専門員の場合、介護支援専門員（ケアマネジャー）として5年以上の勤務経験が必要です。 【福利厚生】昇給：年1回（7月） 賞与：年2回（6月／12月） 【企業概要】 【応募方法】こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタ...【仕事内容】ケアマネジャー/特別養護老人ホーム/正社員/M11_2807,特別養護老人ホームのケアマネジャー業務全般をお任せします。 注目ポイント：昇給・昇格あり 【給与】月給263,000円 月給263000円～ 金額...
【仕事内容】賞与あり/交通費支給/昇給あり/定年60歳以上/時給1300円以上あり/研修制度あり/駅近(約10_,グループホームの介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般 【給与】時給1,260円 時給 1,260円~1,310円...支援専門員（ケアマネジャー）資格必須 ・60歳未満の方（60歳定年制のため） ・認知症介護実践者研修修了者（歓迎） ・小規模多機能計画作成担当者研修受講済（歓迎） 【こんな方を歓迎します】 ・成長している企業で、自分...
患をお抱えの方にご利用いただいているため、幅広いケアを実践します。 例えば、褥瘡の処置やカテーテル管理、人工呼吸器管理等の医療的なケアだけではなく、ご家族に吸引や経管栄養注入の手技をお伝えしたり、ケアマネジャーやヘルパーの方々などの関係機関とサービスの調整を行い、ご利...用者様やご家族が安心した生活を送れるようなサポートを行っています。 「その他業務」 訪問看護報告書や計画書の作成 医師やケアマネジャー等の関係機関とのやりとり ご利用者様の退院に向けた会議の参加 サービス担当者会議の参加 積極的にケアマネジャーやクリニックのスタッフと顔を合わせる機会をつくり、より...
い人身配置 ご入居者一人ひとりに目が届くため、コミュニケーションが多く取れます。 ◆他職種との連携 ご入居者のより良い生活や健康について、介護スタッフやケアマネジャーと話し合い、今より良くする方法を見つけて実践しています！ それ...ュニケーションが大切になります。 業務の変更の範囲：会社の定める業務 就業場所の変更の範囲：会社の定める全ての事業所 出向先 【当ホームのおすすめポイント】 ・40室の介護付有料老人ホーム。小規模で運営しております ・2.0：1の手厚い人員体制でご入居者に寄り添ったケア...