ンド変更 →全国各地に700以上の店舗を展開。お好きな地域で職場を選べます☆ 気になることがありましたら応募後、お気軽にご相談ください♪ 【注目ポイント】 エリアマネージャー,業務委託,インセンティブあり,ノルマなし,社員登用あり,研修... ）取得可能」 ◆キャリアパスプランによる昇格制度 ◆社員割引制度あり ◆優秀セラピスト表彰あり ⇒表彰者は海外研修へご招待( 2024年はバリ島 ) ◆セラピスト向けカルチャースクール開講中 ⇒アロマテラピー入門、メー...
クごとの昇給制度もあるのでモチベーションもUP♪ ②キャリアプランが豊富 ・プロのセラピストとしてステップアップを目指す他、店長、エリアマネージャー、人事、企画、広報と約20職種あります！ ・自分のライフスタイルに合わせられるだけでなく、目標を見つけ、常に...】 《ボディワークセラピストエージェンシーのポイント》 ①安定した環境で働ける ②キャリアプランの充実 ③未経験でも安心 ④プライベートとの両立 ①大手だからこその安心して働ける環境 ・リラクゼーション業界では珍しい「正社...
のセラピストとしてステップアップを目指す他、店長、エリアマネージャー、人事、企画、広報と約20職種あります！ ・自分のライフスタイルに合わせられるだけでなく、目標を見つけ、常に成長し続けられる環境をご用意しております。 ③未経験でも大活躍！充実の研修コース多数！ ・約9割が...クゼーションサロン,30代多数,男性が多い,女性が多い,40代以上多数,新規フリー客多数 【給与】 【正社員】 月給 203,000円〜250,000円 【全国・エリア限定社員】 203,000円～ 入社6ケ月目まで研修期間（試用...
のセラピストとしてステップアップを目指す他、店長、エリアマネージャー、人事、企画、広報と約20職種あります！ ・自分のライフスタイルに合わせられるだけでなく、目標を見つけ、常に成長し続けられる環境をご用意しております。 ③未経験でも大活躍！充実の研修コース多数！ ・約9割が...クゼーションサロン,30代多数,男性が多い,女性が多い,40代以上多数,新規フリー客多数 【給与】 【正社員】 月給 203,000円〜250,000円 【全国・エリア限定社員】 203,000円～ 入社6ケ月目まで研修期間（試用...
チになりそうな時を見過ごさないから、例えば「急に人手が足りない！」という場面でも、迅速に応援スタッフや、エリアマネージャーがサポートに入ります。 リフレッシュのための連休も、安心して休んで下さい。 入社時には「接客の基礎」から研修をスタート。 段階を踏んでマネ...ジメントまで学び、着実なステップアップを目指せます。 店長昇格後も週1回はエリアマネージャーが訪問し、本社には相談窓口をご用意。 何でも気軽に相談して下さい。 【募集要項】 【職種】 ハンバーグ・ステーキ店の店長候補 【雇用形態】 正社...
◯初月から週休2日で40万円保証◯歩合最大75%◯ゼロからでも指名で埋まります 【募集職種】 美容師 【仕事内容】 【ハサミを置ける手当制度】 ・スペシャリスト ・店長 ・エリアマネージャー ・統括マネージャー...者がスタッフをサポートするほど離職率が下がり手当額に反映されます。 将来的に現場の最前線から退いたとしても、安定したお給料を受け取ることができます。 ◯手当の目安 ・スペシャリスト : 1〜3万円 ・店長 : 4〜11万円 ・エリアマネージャー : 8〜40万円 ・統括マネージャー : 60...
【指名ゼロからでも初月から40万！】 指名率50%超えまで6ヶ月の仕組みとは？ 【募集職種】 美容師 【仕事内容】 【ハサミを置ける手当制度】 ・スペシャリスト ・店長 ・エリアマネージャー ・統括マネージャー...者がスタッフをサポートするほど離職率が下がり手当額に反映されます。 将来的に現場の最前線から退いたとしても、安定したお給料を受け取ることができます。 ◯手当の目安 ・スペシャリスト : 1〜3万円 ・店長 : 4〜11万円 ・エリアマネージャー : 8〜40万円 ・統括マネージャー : 60...
向上に向けたチームの一体感が生まれやすい環境です。 そこで活躍していただきたいのが、エリアマネージャーというポジション。 社長の意向を実務レベルに落とし込んだり、現場のリアルな声を経営判断へ届けたり。 「両者の想いを伝わりやすく磨き上げて、形にする」のがあなたのミッションです。 まず...できるパートナー”として、あなたの力を必要としています。 まずは、人柄を知ってもらうところから、一緒にスタートしましょう。 【注目ポイント】 エリアマネージャー,正社員,普通自動車第一種運転免許,ボーナス・賞与あり,社会保険完備,交通費支給,研修...
会出展からの新規開拓もお願いします。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織構成： 本社営業部門は現在４名（シニアマネージャー50代、マネージャー60代、リーダー50代、一般社員30代）が在籍中です。 ■当社の特徴/魅力： ★1964年の創業で、2012年に...な商品の提案営業です。 ■職務詳細： ・設計、デザイン部門及び各工場との案件推進 ・顧客及び調達先との交渉・調整 ・新商品や商材の開発 ・新規取引先への提案営業 ・担当顧客は基本的に関東エリアの企業様です。出張頻度は月に１～２回程度となります。 ※新たな製品コンセプトに合わせたパッケージ...
基準を満たした後、正規登用可（原則正規登用となります。） 【給与例】 ◆エリアマネージャー ⇒基本給 25万円＋役職手当 3万円＋インセン 14万5,781円＝42万5,781円 ◆店長 ⇒基本給 25万円＋役職手当 1万円＋インセン 8万...入社のたくさん同期と励まし合いながら共に成長できる環境が整っています！ *＊ 経験者も歓迎 ＊* 未経験者はもちろん、経験者にも嬉しいキャリアアップ制度を完備しています！ 店長として店舗売り上げの管理やマネジメント、エリアマネージャーとして複数の店舗の管理 デザイナー、トレーニング講師など様々なキャリア...
基準を満たした後、正規登用可（原則正規登用となります。） 【給与例】 ◆エリアマネージャー ⇒基本給 25万円＋役職手当 3万円＋インセン 14万5,781円＝42万5,781円 ◆店長 ⇒基本給 25万円＋役職手当 1万円＋インセン 8万...入社のたくさん同期と励まし合いながら共に成長できる環境が整っています！ *＊ 経験者も歓迎 ＊* 未経験者はもちろん、経験者にも嬉しいキャリアアップ制度を完備しています！ 店長として店舗売り上げの管理やマネジメント、エリアマネージャーとして複数の店舗の管理 デザイナー、トレーニング講師など様々なキャリア...
基準を満たした後、正規登用可（原則正規登用となります。） 【給与例】 ◆エリアマネージャー ⇒基本給 25万円＋役職手当 3万円＋インセン 14万5,781円＝42万5,781円 ◆店長 ⇒基本給 25万円＋役職手当 1万円＋インセン 8万...入社のたくさん同期と励まし合いながら共に成長できる環境が整っています！ *＊ 経験者も歓迎 ＊* 未経験者はもちろん、経験者にも嬉しいキャリアアップ制度を完備しています！ 店長として店舗売り上げの管理やマネジメント、エリアマネージャーとして複数の店舗の管理 デザイナー、トレーニング講師など様々なキャリア...
後に時短勤務で活躍する女性管理職もいます◎ ◆ライフステージが変わっても長く働ける環境 ...ネイリストを経て店舗のサポート業務やスーパーバイザーとして複数の店舗を統括しているスタッフもいます！ 【注目ポイント】 エリアマネージャー,正社員,ボーナス・賞与あり,イン...の習得状況により研修期間が変動します。 ※研修期間中は有期雇用となります（初日から社会保険適用！） ※社内基準を満たした後、正規登用可（原則正規登用となります。） 【給与例】 ◆エリアマネージャー ⇒基本給 25万円＋役職手当 3万円＋インセン 14万5,781円＝42万...
の習得状況により研修期間が変動します。 ※研修期間中は有期雇用となります（初日から社会保険適用！） ※社内基準を満たした後、正規登用可（原則正規登用となります。） 【給与例】 ◆エリアマネージャー ⇒基本給 25万円＋役職手当 3万円＋インセン 14万5,781円＝42万...などネイリストになるために必要な技術を丁寧にお教えします！ 同日入社のたくさん同期と励まし合いながら共に成長できる環境が整っています！ *＊ 経験者も歓迎 ＊* 未経験者はもちろん、経験者にも嬉しいキャリアアップ制度を完備しています！ 店長として店舗売り上げの管理やマネジメント、エリアマネージャー...
基準を満たした後、正規登用可（原則正規登用となります。） 【給与例】 ◆エリアマネージャー ⇒基本給 25万円＋役職手当 3万円＋インセン 14万5,781円＝42万5,781円 ◆店長 ⇒基本給 25万円＋役職手当 1万円＋インセン 8万...入社のたくさん同期と励まし合いながら共に成長できる環境が整っています！ *＊ 経験者も歓迎 ＊* 未経験者はもちろん、経験者にも嬉しいキャリアアップ制度を完備しています！ 店長として店舗売り上げの管理やマネジメント、エリアマネージャーとして複数の店舗の管理 デザイナー、トレーニング講師など様々なキャリア...