の両方に当てはまる方 ①種類問わず介護・医療系の資格をお持ちの方 ②介護業界で施設長・ユニットリーダー・エリアマネージャー・事務長などマネジメント経験が1年以上ある方 ✿面接日・入社日のご相談は柔軟に対応します。 GW明け...ジメント職の経験が1年以上ある方 ●下記の資格等、医療・介護系の資格をお持ちの方 ・介護支援専門員 ・看護師、准看護師 ・介護福祉士 ・ホームヘルパー1級 ・社会福祉士 ・社会福祉主事任用 ・介護職員基礎研修 ・ケアマネジャー ・主任...
で介護のプロフェッショナルを目指すことも、管理職として施設長やエリアマネージャーを目指すことも可能です。 様々なキャリアパスがあり、カリキュラムに基づいて目標に向かって頑張ったことはしっかり評価します。 ②福利厚生が充実 ●リゾートトラストの福利厚生施設や、福利...地】 埼玉県さいたま市見沼区南中丸1039-1 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設への異動は発生する場合があります。 また全国転勤が発生する場合は事前にご本人の意向を確認しています。 募集情報 転職してキャリア...
若手の方の、早期キャリアアップを応援します。 ✦早い段階(3～5年)でホーム長へ昇格、グループ長、エリアマネージャーや本社社員へと道を進むことができます。 それぞれの目標に向かって、多様なキャリアパスが可能です！ ✦働き...プロセス】 ▼step1 お気軽にご応募・ご連絡ください。 ▼step2 担当者から折り返しメッセージかお電話にて連絡があります。 ※メッセージかお電話ご希望の連絡方法をご記載ください。 ※担当者の都合によりすぐに連絡ができない場合がございますので、連絡...
施設を巡回・指導がメインのシニアケアマネージャー】キャリアアップやマネジメントの経験を積めます◎ ✦担当エリア内にある複数施設を、その日ごとに巡回する働き方です。 直行直帰での勤務になります。 ✦その施設に固定で勤務しているケアマネージャー...との兼ね合いでキリのいいタイミングや、即日での入社希望など、ご都合をご相談下さい！ 【仕事内容】 本社所属のケアマネージャーとしての勤務になります。 担当エリアにある当社運営の有料老人ホームを巡回して、ケアマネ資格を取ったばかりの方や業界経験が浅い方を支援・サポ...
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厚生が整い長期的に働ける【商材・サービス】日高屋、焼鳥日高など多店舗展開【業務内容詳細】・お客様対応や注文確認などのホール作業 ・食材の下処理や簡単な調理などのキッチン作業 ・店長試験に合格し店舗の売上や在庫管理・シフト作成や新人育成を担当・複数店舗を管轄するエリアマネージャー... ・営業企画や総務など本部での業務も選択可 【勤務時の服装】制服(無料支給)【転勤】転勤あり(自宅から通勤可能エリア、不定期)【勤務スタイル】出社勤務【転職サービス「ジョバディ」を利用して 入社した方の年代割合】・20代 65%・30代 30...
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拡大店舗数が多くスキルを実践しやすいプライベートと両立しながら成長可 【商材・サービス】日高屋、焼鳥日高などの飲食チェーン 【業務内容詳細】・ホール作業(接客、レジ、会計)・キッチン作業(調理サポート、洗浄)・店長試験クリアで売上・スタッフ管理・アルバイト面接や教育 ・複数店舗をまとめるエリアマネージャー...【業務概要】飲食店で確実に稼ぎたい方におすすめ。接客・調理の基礎を学び、将来は店長昇格で収入アップが見込めます。\アピールポイント/研修試験が充実で独自のノウハウ 店長後も幹部やマネージャーへキャリア...
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割拡大大手チェーンで将来性も安定【商材・サービス】「日高屋」「焼鳥日高」など多彩な飲食ブランド【業務内容詳細】・ホール作業(オーダー、レジ、接客)・キッチン作業(仕込み、調理補助)・店長試験にチャレンジし運営スキルを習得・売上管理やスタッフシフトを担当・エリアマネージャー...として広域管理に挑戦 ・本部配属で商品開発や人事業務も経験可能 【勤務時の服装】制服(無料支給)【転勤】転勤あり(自宅から通勤可能エリア、不定期)【勤務スタイル】出社勤務【転職サービス「ジョバディ」を利用して 入社した方の年代割合】・20代 65%・30代 30...
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から指導まで） ◎店舗クオリティ維持・向上（清掃や接遇など） ◎お客様対応 ◎商品・生体のマーチャンダイジング ◎販売促進 『やりたいこと』『目指したいこと』を教えてください！実現に向けてバックアップします！ 将来的には複数店舗を統括する､エリアマネージャー...気持ちが一番大切☆ 【店舗責任者求む！！】接客または営業経験、且つマネジメント経験ある方 販売・接客の他、スタッフの教育やマネジメント、売り上げ管理など店舗運営全般をお願いします 【具体的には】 ◎売上・KPI管理（担当店舗の予実管理） ◎人材教育（採用...
ような将来像がありますか?＜br＞A:店長だけでなく、本部スタッフやエリアマネージャー、商品開発などにキャリアを広げられます。店長経験を踏まえて地元でさらに責任あるポジションに進めるため、長期的な安定就業がしやすいです。2~5年ほ...サービス「ジョバディ」を利用して 入社した方の年代割合】・20代 65%・30代 30%・40代 5%年収アップ・キャリアアップを目指し若手で無資格未経験の方が異業種への転職にチャレンジするためご利用頂く機会が多い転職サービスです＜br＞ホー...