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Keywords: キャリアステップ, Location: Inagi, Tokyo

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\月給30万円~/年3回賞与◎残業少なめ×毎月3連休取得OK!働きやすさと成長が叶う職場!

マネージャーの推薦で試験を受けますが、 昇格試験の合格率は9割以上! 20代・30代の店長が活動中です♪ 一般社員からスタートし、副店長、 店長(ブロンズ/シルバー/ゴールドの3段階) チーフ、ブロックマネージャーといった キャリアステップ...なく活躍できる環境!】 ◆週休2日制(月8~10日) ◆半休制度あり →4hの“半休”導入で有給が取りやすい! ◆有給取得推奨&必須:年5日以上/3連休OK ◆閑散期(1~2月)は“最低3連休”を推奨♪ ◆10連休をとって海外旅行に行く社員も! 【早期キャリアアップ...

Posted Date: 26 Aug 2025

「月給30万円以上」賞与年3回◎残業少なめ◎最短2ヶ月で副店長も◎キャリアも働きやすさも両立できる環境!

バー/ゴールドの3段階) チーフ、ブロックマネージャーといった キャリアステップを進むことができます! \女性店長が活躍中!/ 副店長から店長への昇格で年収50万円UP可能! 勤務時間: シフト制 <勤務時間例> 14:00... ◆閑散期(1~2月)は“最低3連休”を推奨♪ ◆10連休をとって海外旅行に行く社員も! 【早期キャリアアップが叶う!】 ◆副店長昇格は最短2ヶ月! ◆年2回、昇格試験あり ◆頑張り次第で年収アップ& 責任...

Posted Date: 26 Aug 2025

「月給27.4万円~」賞与年3回★副店長昇格最短2ヶ月!残業少なくプライベートも充実◎

店長が活動中です♪ 一般社員からスタートし、副店長、 店長(ブロンズ/シルバー/ゴールドの3段階) チーフ、ブロックマネージャーといった キャリアステップを進むことができます! \女性店長が活躍中!/ 副店長から店長への昇格で年収50万円UP可能...で有給が取りやすい! ◆有給取得推奨&必須:年5日以上/3連休OK ◆閑散期(1~2月)は“最低3連休”を推奨♪ ◆10連休をとって海外旅行に行く社員も! 【早期キャリアアップが叶う!】 ◆副店長昇格は最短2ヶ月! ◆年2回、昇格試験あり ◆頑張り次第で年収アップ...

Posted Date: 26 Aug 2025

「月給30万円以上」賞与年3回◎残業少なめ◎最短2ヶ月で副店長も◎キャリアも働きやすさも両立できる環境!

バー/ゴールドの3段階) チーフ、ブロックマネージャーといった キャリアステップを進むことができます! \女性店長が活躍中!/ 副店長から店長への昇格で年収50万円UP可能! 勤務時間: シフト制 <勤務時間例> 14:00... ◆閑散期(1~2月)は“最低3連休”を推奨♪ ◆10連休をとって海外旅行に行く社員も! 【早期キャリアアップが叶う!】 ◆副店長昇格は最短2ヶ月! ◆年2回、昇格試験あり ◆頑張り次第で年収アップ& 責任...

Posted Date: 26 Aug 2025

「月給27.4万円~」賞与年3回★副店長昇格最短2ヶ月!残業少なくプライベートも充実◎

店長が活動中です♪ 一般社員からスタートし、副店長、 店長(ブロンズ/シルバー/ゴールドの3段階) チーフ、ブロックマネージャーといった キャリアステップを進むことができます! \女性店長が活躍中!/ 副店長から店長への昇格で年収50万円UP可能...で有給が取りやすい! ◆有給取得推奨&必須:年5日以上/3連休OK ◆閑散期(1~2月)は“最低3連休”を推奨♪ ◆10連休をとって海外旅行に行く社員も! 【早期キャリアアップが叶う!】 ◆副店長昇格は最短2ヶ月! ◆年2回、昇格試験あり ◆頑張り次第で年収アップ...

Posted Date: 26 Aug 2025

「月給27.4万円以上」賞与3回♪昇格最短2ヶ月!残業少なめで無理なくキャリアUP◎

店長が活動中です♪ 一般社員からスタートし、副店長、 店長(ブロンズ/シルバー/ゴールドの3段階) チーフ、ブロックマネージャーといった キャリアステップを進むことができます! \女性店長が活躍中!/ 副店長から店長への昇格で年収50万円UP可能...で有給が取りやすい! ◆有給取得推奨&必須:年5日以上/3連休OK ◆閑散期(1~2月)は“最低3連休”を推奨♪ ◆10連休をとって海外旅行に行く社員も! 【早期キャリアアップが叶う!】 ◆副店長昇格は最短2ヶ月! ◆年2回、昇格試験あり ◆頑張り次第で年収アップ...

Posted Date: 26 Aug 2025

「月給27.4万円以上」年3回の賞与あり♪副店長昇格最短2ヶ月!残業少なめで私生活も安心◎

試験の合格率は9割以上! 20代・30代の店長が活動中です♪ 一般社員からスタートし、副店長、 店長(ブロンズ/シルバー/ゴールドの3段階) チーフ、ブロックマネージャーといった キャリアステップを進むことができます! \女性...) ◆半休制度あり →4hの“半休”導入で有給が取りやすい! ◆有給取得推奨&必須:年5日以上/3連休OK ◆閑散期(1~2月)は“最低3連休”を推奨♪ ◆10連休をとって海外旅行に行く社員も! 【早期キャリアアップが叶う!】 ◆副店...

Posted Date: 26 Aug 2025

「月給27.4万円以上」賞与3回♪昇格最短2ヶ月!残業少なめで無理なくキャリアUP◎

店長が活動中です♪ 一般社員からスタートし、副店長、 店長(ブロンズ/シルバー/ゴールドの3段階) チーフ、ブロックマネージャーといった キャリアステップを進むことができます! \女性店長が活躍中!/ 副店長から店長への昇格で年収50万円UP可能...で有給が取りやすい! ◆有給取得推奨&必須:年5日以上/3連休OK ◆閑散期(1~2月)は“最低3連休”を推奨♪ ◆10連休をとって海外旅行に行く社員も! 【早期キャリアアップが叶う!】 ◆副店長昇格は最短2ヶ月! ◆年2回、昇格試験あり ◆頑張り次第で年収アップ...

Posted Date: 26 Aug 2025

「月給27.4万円以上」年3回の賞与あり♪副店長昇格最短2ヶ月!残業少なめで私生活も安心◎

割以上! 20代・30代の店長が活動中です♪ 一般社員からスタートし、副店長、 店長(ブロンズ/シルバー/ゴールドの3段階) チーフ、ブロックマネージャーといった キャリアステップを進むことができます! \女性...) ◆半休制度あり →4hの“半休”導入で有給が取りやすい! ◆有給取得推奨&必須:年5日以上/3連休OK ◆閑散期(1~2月)は“最低3連休”を推奨♪ ◆10連休をとって海外旅行に行く社員も! 【早期キャリアアップが叶う!】 ◆副店...

Posted Date: 26 Aug 2025

\月給30万円~/年3回賞与◎残業少なめ×毎月3連休取得OK!働きやすさと成長が叶う職場!

マネージャーの推薦で試験を受けますが、 昇格試験の合格率は9割以上! 20代・30代の店長が活動中です♪ 一般社員からスタートし、副店長、 店長(ブロンズ/シルバー/ゴールドの3段階) チーフ、ブロックマネージャーといった キャリアステップ...なく活躍できる環境!】 ◆週休2日制(月8~10日) ◆半休制度あり →4hの“半休”導入で有給が取りやすい! ◆有給取得推奨&必須:年5日以上/3連休OK ◆閑散期(1~2月)は“最低3連休”を推奨♪ ◆10連休をとって海外旅行に行く社員も! 【早期キャリアアップ...

Posted Date: 26 Aug 2025

\月給30万円~/年3回賞与◎残業少なめ×毎月3連休取得OK!働きやすさと成長が叶う職場!

マネージャーの推薦で試験を受けますが、 昇格試験の合格率は9割以上! 20代・30代の店長が活動中です♪ 一般社員からスタートし、副店長、 店長(ブロンズ/シルバー/ゴールドの3段階) チーフ、ブロックマネージャーといった キャリアステップ...なく活躍できる環境!】 ◆週休2日制(月8~10日) ◆半休制度あり →4hの“半休”導入で有給が取りやすい! ◆有給取得推奨&必須:年5日以上/3連休OK ◆閑散期(1~2月)は“最低3連休”を推奨♪ ◆10連休をとって海外旅行に行く社員も! 【早期キャリアアップ...

Posted Date: 26 Aug 2025

「月給27.4万円以上」賞与3回♪昇格最短2ヶ月!残業少なめで無理なくキャリアUP◎

店長が活動中です♪ 一般社員からスタートし、副店長、 店長(ブロンズ/シルバー/ゴールドの3段階) チーフ、ブロックマネージャーといった キャリアステップを進むことができます! \女性店長が活躍中!/ 副店長から店長への昇格で年収50万円UP可能...で有給が取りやすい! ◆有給取得推奨&必須:年5日以上/3連休OK ◆閑散期(1~2月)は“最低3連休”を推奨♪ ◆10連休をとって海外旅行に行く社員も! 【早期キャリアアップが叶う!】 ◆副店長昇格は最短2ヶ月! ◆年2回、昇格試験あり ◆頑張り次第で年収アップ...

Posted Date: 26 Aug 2025

「月給27.4万円以上」年3回の賞与あり♪副店長昇格最短2ヶ月!残業少なめで私生活も安心◎

試験の合格率は9割以上! 20代・30代の店長が活動中です♪ 一般社員からスタートし、副店長、 店長(ブロンズ/シルバー/ゴールドの3段階) チーフ、ブロックマネージャーといった キャリアステップを進むことができます! \女性...) ◆半休制度あり →4hの“半休”導入で有給が取りやすい! ◆有給取得推奨&必須:年5日以上/3連休OK ◆閑散期(1~2月)は“最低3連休”を推奨♪ ◆10連休をとって海外旅行に行く社員も! 【早期キャリアアップが叶う!】 ◆副店...

Posted Date: 26 Aug 2025

「月給27.4万円~」賞与年3回★副店長昇格最短2ヶ月!残業少なくプライベートも充実◎

店長が活動中です♪ 一般社員からスタートし、副店長、 店長(ブロンズ/シルバー/ゴールドの3段階) チーフ、ブロックマネージャーといった キャリアステップを進むことができます! \女性店長が活躍中!/ 副店長から店長への昇格で年収50万円UP可能...で有給が取りやすい! ◆有給取得推奨&必須:年5日以上/3連休OK ◆閑散期(1~2月)は“最低3連休”を推奨♪ ◆10連休をとって海外旅行に行く社員も! 【早期キャリアアップが叶う!】 ◆副店長昇格は最短2ヶ月! ◆年2回、昇格試験あり ◆頑張り次第で年収アップ...

Posted Date: 26 Aug 2025

保育士募集(ボーナス・賞与あり)

研修(半月ほど)を経て、約3か月を目安に一人前を目指していきます またキャリアステップ毎にもきめ細かな研修を用意しております! 私たちと一緒に、新しい教育で子どもたちの夢を応援しませんか? 新卒の方も大歓迎!新し...勤続表彰 ・研修制度 ・キャリアアップ応援(やる気スイッチみらいカレッジ) アピールポイント: #i Kids Star 仙川のご紹介 大手指導塾『やる気スイッチグループ』が40年間培ってきた、教育のノウハウを集めた保育園 それ...

Posted Date: 23 Aug 2025
Salary: 228480 - 295260 per month

介護職(ケアワーカー)/正社員【人材紹介】】株式会社アスカ - 公認心理士/月給24万円〜30万円/年間休日120日以上/完全週休2日制/放課後等デイサービス/賞与有/車通勤可/送迎業務ございません♪/麻生区上麻生 (介護職(ケアワーカー)系 - その他の介護職(ケアワーカー)) (神奈川県川崎市麻生区)

が可能。次のステップに向けてモチベーションを維持しながら働ける環境です。さらに、小田急線新百合ヶ丘駅から徒歩5分の場所にあり、通勤しやすい立地も魅力の一つ。残業はほとんどないので、仕事と自分の時間の両方を大切にしながら働けますよ。 【施設...と集団の両方から特性にアプローチできるようにしています。課題を通して少しずつ感情のコントロールや、相手の気持ちを理解できるよう、スモールステップを採用。苦手なポイントや能力に合わせた療育を大切にしています。 【給与】 月収 24万円 〜 30万円 【注目!特徴】 交通費別途支給 高収入 すぐ...

Posted Date: 23 Aug 2025
Salary: 240000 - 300000 per month

理学療法士(PT)/アルバイト】株式会社アスカ - 作業療法士/稲城市/稲城駅/週1日〜OK★時給2500円+送迎手当あり♪パート/高時給/扶養内勤務もOK★児童発達支援施設/放課後等デイサービス (リハビリ職系 - 理学療法士(PT)) (東京都稲城市)

支援タイムを設けています。職員は子ども一人ひとりが持っている課題を丁寧に把握して、支援計画を作成。子どもたちが意欲を持って活動に取り組み、ステップアップできるように、強みを生かした活動を企画していますよ。また、活動の一環としてタブレットを使用しており、プロ...すると応募が殺到する案件も多数。 貴方の現状をじっくりヒアリングし、経験豊富なスタッフが客観的に分析し、貴方に最適なキャリアプラン実現を完全サポートします。希望就業先の傾向に合わせた、サポートを提供します。 正社員・契約社員での就職目指す方は勿論・自分...

Location: Inagi, Tokyo
Posted Date: 23 Aug 2025
Salary: 2500 per hour

理学療法士(PT)/正社員【人材紹介】】株式会社アスカ - 作業療法士/完全週休2日制/年間休日120日以上/月給24万円〜30万円/放課後等デイサービス/正社員/賞与有/車通勤可/2025年5月募集になります☆ (リハビリ職系 - 理学療法士(PT)) (神奈川県川崎市麻生区)

心理士や作業療法士、言語視覚士など様々な専門資格を持った職員が働いているnext新百合ヶ丘駅前教室。職員皆で様々な角度から療育について考えているので、自然と知識や視野が広がります。また、資格取得支援や研修制度も用意されており、働きながらスキルアップが可能。次のステップ...を通して少しずつ感情のコントロールや、相手の気持ちを理解できるよう、スモールステップを採用。苦手なポイントや能力に合わせた療育を大切にしています。 【給与】 月収 24万円 〜 30万円 【注目!特徴】 交通費別途支給 高収入 すぐ働ける・即日勤務 残業なし シフト制 年間...

Posted Date: 23 Aug 2025
Salary: 240000 - 300000 per month

言語聴覚士(ST)/正社員【人材紹介】】株式会社アスカ - 言語聴覚士/稲城市/稲城駅/正社員/月給23万〜32万/賞与あり♪土日休み/年間休日120日/療育/放課後等デイサービス/児童発達支援施設でのお仕事です♪ (リハビリ職系 - 言語聴覚士(ST)) (東京都稲城市)

は東京都稲城市に位置し、目の前には川が流れる落ち着いた環境の中にあります。子どもの今ある力の定着を目的として、個別支援タイムを設けています。職員は子ども一人ひとりが持っている課題を丁寧に把握して、支援計画を作成。子どもたちが意欲を持って活動に取り組み、ステップアップ...すると応募が殺到する案件も多数。 貴方の現状をじっくりヒアリングし、経験豊富なスタッフが客観的に分析し、貴方に最適なキャリアプラン実現を完全サポートします。希望就業先の傾向に合わせた、サポートを提供します。 正社員・契約社員での就職目指す方は勿論・自分...

Location: Inagi, Tokyo
Posted Date: 23 Aug 2025
Salary: 230000 - 325000 per month

言語聴覚士(ST)/正社員【人材紹介】】株式会社アスカ - 言語聴覚士/完全週休2日制/月給24万円〜30万円/年間休日120日以上/放課後等デイサービス/賞与有/車通勤可/2025年5月募集になります☆/麻生区上麻生 (リハビリ職系 - 言語聴覚士(ST)) (神奈川県川崎市麻生区)

心理士や作業療法士、言語視覚士など様々な専門資格を持った職員が働いているnext新百合ヶ丘駅前教室。職員皆で様々な角度から療育について考えているので、自然と知識や視野が広がります。また、資格取得支援や研修制度も用意されており、働きながらスキルアップが可能。次のステップ...を通して少しずつ感情のコントロールや、相手の気持ちを理解できるよう、スモールステップを採用。苦手なポイントや能力に合わせた療育を大切にしています。 【給与】 月収 24万円 〜 30万円 【注目!特徴】 交通費別途支給 高収入 すぐ働ける・即日勤務 残業なし シフト制 年間...

Posted Date: 23 Aug 2025
Salary: 240000 - 300000 per month