ーズに仕事を始められます。◎先輩社員が新人へ指導するチューター制度や、定期的な社内研修を設けており、スタッフのキャリアアップをサポートしています。【伸ばせる能力・キャリアアップ】アイブロウスタイリストとして、お客...した方の年代割合】・20代 65%・30代 30%・40代 5%年収アップ・キャリアアップを目指し若手で無資格未経験の方が異業種への転職にチャレンジするためご利用頂く機会が多い転職サービスです＜br＞美容師資格お持ちの方必見◎ママさんスタッフ多数活躍!手厚...
数十億円以上売り上げる店舗の責任者になることを目指していただきます!◆本社スタッフ・営業管理、販売促進、出店計画の立案、物件調査、採用、社内研修の企画、実施など 【社内でのキャリアパス】入社後は、メンバー→チーフ→アシスタントマネージャー→マネージャー→課長とステップアップ!入社後3年で...アシスタントマネージャーに昇格したメンバーもいますまた、当社には【FA制度】という社内でのジョブチェンジ制度があり、希望や適性を考慮して本社スタッフとして社内でのキャリアチェンジも可能です◎ 【配属先拠点】ジアス大船、ジアス上大岡、ジアス港南台、ジアス新横浜、ジアス新百合ヶ丘、ジアス...
にわたり培ってきた豊富な経験と確かな実績で地域に活力を与え続ける会社です!【求める人物像】・人と接することが好きな方 ・仕事もプライベートも充実させたい方 ・未経験から長く働きたい方 ・スキルアップやキャリアアップを目指している方 【配属先拠点】ジアス大船、ジアス上大岡、ジアス港南台、ジアス新横浜、ジアス...サービス「ジョバディ」を利用して 入社した方の年代割合】・20代 65%・30代 30%・40代 5%年収アップ・キャリアアップを目指し若手で無資格未経験の方が異業種への転職にチャレンジするためご利用頂く機会が多い転職サービスです＜br＞月平...
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を目指し若手で無資格未経験の方が異業種への転職にチャレンジするためご利用頂く機会が多い転職サービスです＜br＞交通費支給あり♪しっかり研修&キャリアステップで成長できます★＜br＞・自己成長に対する意欲が高い方 ・コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方 ・チームワークを重視して業務を進めていきたい方＜br...時の服装】制服(無料支給)【転勤】なし(転居を伴わない勤務地変更あり)【勤務スタイル】出社勤務【転職サービス「ジョバディ」を利用して 入社した方の年代割合】・20代 65%・30代 30%・40代 5%年収アップ・キャリアアップ...
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ラインの実現を通した個人と組織の継続的な成長を目標としております。 個人のニーズは、（１）各個人がキャリアを考える上でもっともと重要視していること（２）ありたい姿（３）業務希望や異動希望（４）ソフトウェアスキルの情報を元に上司と本人での「キャリア面談」を定期的に実施しています。 【募集背景】 【仕事...業界の最先端の技術開発に携わることができます。 ・国内だけでなく海外のお客様を担当することもでき、活躍の場はグローバルに広がっています。 ・グループ企業との共同研究や人員交流もあり、社内外の総合力を活かして最先端技術の開発に取り組むことができます。 ■キャリア形成支援： 「能力...
たの目指したい収入を実現に 月給24万円の最低保証＋歩合制に加え、住宅手当や交通費も支給。安心してスキルを発揮しながら、収入アップが見込めます。 ◆今までの経験を活かし、さらにステップアップ あなたの経験が直接評価され、実績に応じて表彰や給料がアップ。キャリア...りたくても環境的に頑張りきれない人 ・自分の夢を叶えたい気持ちを持っている方 ・個の時代だからこそ、チームワークを大切にしたい方 ・キャリアアップや独立・開業・起業などに興味がある方 ・FCオーナーに興味がある人 ・今まではくすぶっていたけど、これ...
ラインの実現を通した個人と組織の継続的な成長を目標としております。 個人のニーズは、（１）各個人がキャリアを考える上でもっともと重要視していること（２）ありたい姿（３）業務希望や異動希望（４）ソフトウェアスキルの情報を元に上司と本人での「キャリア面談」を定期的に実施しています。 【募集背景】 【仕事...を考える上でもっともと重要視していること(2)ありたい姿(3)業務希望や異動希望(4)ソフトウェアスキルの情報を元に上司と本人での「キャリア面談」を定期的に実施します。 従って、ソフトウェア事業部では、従業員一人一人が将来のキャリアを見据えて、今の業務で何を得たいか(経験...
運営の支援・サポートを行っていただくストアアテンダントとしての実践に移行していただきます。 （3rdステップ） その後のキャリアステップとしては、ストアアテンダントとしての経験を生かして、 人材派遣事業における人材コーディネーターとして、派遣... 【待遇】 ■健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険 ■定期健康診断 ■人間ドック・成人病検診補助 ■屋内敷地内全面禁煙（全事業所） ■3ステップ研修制度 ■「あなたらしさ」活かせる職務担当制度（希望や適性で職務選択） ■社内キャリア...
運営の支援・サポートを行っていただくストアアテンダントとしての実践に移行していただきます。 （3rdステップ） その後のキャリアステップとしては、ストアアテンダントとしての経験を生かして、 人材派遣事業における人材コーディネーターとして、派遣...保険・労災保険 ■定期健康診断 ■人間ドック・成人病検診補助 ■屋内敷地内全面禁煙（全事業所） ■3ステップ研修制度 ■「あなたらしさ」活かせる職務担当制度（希望や適性で職務選択） ■社内キャリアチェンジ支援制度（希望...
ンジニアの負担を軽減するような働き方が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務 【チーム／組織構成】 ＜転勤＞ 当面なし キャリアステップの関係で将来的な転勤が発生する可能性がございます ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可 ＜オンライン面接＞ 可 ＜労働...っくり行っており、1人前になるまで手厚くサポート致します。未経験の方でも安心してキャッチアップいただけるよう充実した研修制度をご用意しています。 ■取得できるスキルについて： X線診断装置や医療ITシステム等の幅広い製品がありますので、幅広...
ラインの実現を通した個人と組織の継続的な成長を目標としております。 個人のニーズは、①各個人がキャリアを考える上でもっともと重要視していること②ありたい姿③業務希望や異動希望④ソフトウェアスキルの情報を元に上司と本人での「キャリア面談」を定期的に実施しています。 【募集背景】 【仕事内容】 【みな...業界の最先端の技術開発に携わることができます。 ・国内だけでなく海外のお客様を担当することもでき、活躍の場はグローバルに広がっています。 ・グループ企業との共同研究や人員交流もあり、社内外の総合力を活かして最先端技術の開発に取り組むことができます。 ■キャリア形成支援： 「能力...
ラインの実現を通した個人と組織の継続的な成長を目標としております。 個人のニーズは、①各個人がキャリアを考える上でもっともと重要視していること②ありたい姿③業務希望や異動希望④ソフトウェアスキルの情報を元に上司と本人での「キャリア面談」を定期的に実施しています。 【募集背景】 【仕事内容】 【横浜...業界の最先端の技術開発に携わることができます。 ・国内だけでなく海外のお客様を担当することもでき、活躍の場はグローバルに広がっています。 ・グループ企業との共同研究や人員交流もあり、社内外の総合力を活かして最先端技術の開発に取り組むことができます。 ■キャリア形成支援： 「能力...
ジニアとして成長するために必要な研修や、資格取得サポートの制度も充実。スキル・キャリア両面で成長できる環境を整備しています。 また、女性活躍を推進する企業として「えるぼし認定」を取得しており、アスリートおよびパラアス...本社を東京へ移転。 2006年4月には高崎営業所を設立し2010年に本社を横浜のみなとみらいへ移転。 2020年に受託開発や自社プロダクト開発へも分野を広げ、2022年には東京・田町にテックラボを開設。 現在は幅広い業界へのソフトウェアテストやシステム開発・DX...
ジニアとして成長するために必要な研修や、資格取得サポートの制度も充実。スキル・キャリア両面で成長できる環境を整備しています。 また、女性活躍を推進する企業として「えるぼし認定」を取得しており、アスリートおよびパラアス...手当：月額上限50000円まで 社会保険：補足事項なし ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ 入社後に新入社員研修にも参加してもらう予定です。（時期は内定後決定） その他、各種ステップアップ...
ラインの実現を通した個人と組織の継続的な成長を目標としております。 個人のニーズは、(1)各個人がキャリアを考える上でもっともと重要視していること(2)ありたい姿(3)業務希望や異動希望(4)ソフトウェアスキルの情報を元に上司と本人での「キャリア面談」を定期的に実施しています。 【募集背景】 【仕事...業界の最先端の技術開発に携わることができます。 ・国内だけでなく海外のお客様を担当することもでき、活躍の場はグローバルに広がっています。 ・グループ企業との共同研究や人員交流もあり、社内外の総合力を活かして最先端技術の開発に取り組むことができます。 ■キャリア形成支援： 「能力...
肉店での就業経験がないという方でも安心してください！ ■キャリアステップ まず、入社後1か月、2か月、3か月と各月ごとに専用の研修を実施しています。 そのため、安楽亭の社員として着実にスキルアップが可能です。 また、当社は行動をしないことを失敗とし、行動...ついたアイデアは何でも試してください！ ”自分で考え行動することが正”と考えていますが、フォローの環境はしっかり整えています。 あなたの成長の手助けとなるよう全力でサポートしていくので、ご安心ください。 「キャリアアップ形成に悩み、がん...
舗スタッフ／手厚い教育制度で未経験でも活躍できる！／助け合い、チームワークを大切にする環境／豊富なキャリアステップ／月10日休み※・7連休取得可】 FURLAのストアスタッフとして接客販売業務、店舗運営をお任せします。 ■具体的には： 接客・販売...を考慮し、販売スペシャリストもしくはマネジメント（スーパーバイザー）のキャリアアップが望めます。 ストアの定着率が非常に高い同社では、ストアスタッフのキャリアパスも明確で、スタッフからサブ、マネージャー、エリアマネージャーへの道や公募制にて本社スタッフへのキャリア...