軽にご相談ください！ 子どもの成長を願うクラス名 グローバルキッズ飯田橋こども園は、それぞれのクラスにフルーツ名前を付けています。4歳児クラスは、芯のある子どもに育つようにクラス名をりんごとし、年齢に応じた目指す姿を採用。最終学年である5歳児クラスは、これ...生としての新しいスタートに繋がるように携われますよ。 【施設名】 認定こども園 グローバルキッズ飯田橋こども園 【勤務地】 富士見2-14-37富士見イースト2F 東京メトロ東西線・有楽町線・南北線・都営地下鉄大江戸線・JR総武線・中央線「飯田橋駅」より徒歩6分 【求め...
：8時間 1週間：5日 ※1ヶ月ごとのシフト制 ※実働6時間を超える場合、 休憩1時間を取得いただきます。 グローバルキッズは 「子ども達の未来のために」という 企業理念のもと、子ども達の 豊か...に力を入れている、グローバルキッズ茗荷谷園。給食には新鮮で栄養価の高い食材を使用し、安全な食事作りをしています。また、季節の食材や行事食を提供することで、食事を楽しめる工夫をしていますよ。子供たちで身近な野菜について話し合う機会を設け、調理...
日 ※1ヶ月ごとのシフト制 ※実働6時間を超える場合、 休憩1時間を取得いただきます。 グローバルキッズは 「子ども達の未来のために」という 企業理念のもと、子ども達の 豊かに生きる力を育てる保育を 大切...にしています♪ * 最大時給1800円の高時給求人 * 早番や遅番の時間帯は、時給1800円★ もちろん、その他の時間でもご案内可能 ですので、お気軽にご相談ください！ 【施設名】 私立認可保育園 グローバルキッズ後楽二丁目園（本園） 【勤務...
を超える場合、 休憩1時間を取得いただきます。 グローバルキッズは 「子ども達の未来のために」という 企業理念のもと、子ども達の 豊かに生きる力を育てる保育を 大切にしています♪ * 最大時給1800円の高時給求人 * 早番...や遅番の時間帯は、時給1800円★ もちろん、その他の時間でもご案内可能 ですので、お気軽にご相談ください！ 【施設名】 私立認可保育園 グローバルキッズ雑司が谷園 【勤務地】 雑司が谷3-8-5 徒歩6分 【求める資格】 保育...
他の時間でもご案内可能ですので、お気軽にご相談ください！ 充実した研修でスキルアップができる グローバルキッズ西新宿園を運営している株式会社グローバルキッズでは、人材育成研修に力を入れています。新入社員を対象とした研修では、入社前にビジネスマナーを学び、入社後のフォロー...者としてのスキルアップにつながりますよ。 【施設名】 私立認可保育園 グローバルキッズ西新宿園 【勤務地】 西新宿5-5-1The Parkhouse 西新宿 タワー602F 都営大江戸線「西新宿五丁目駅」徒歩6分 【求める資格】 保育士の資格をお持ちの方 【活か...
活を大切にしています。遊びたいことや挑戦してみたい活動といった、一人ひとりの意欲を尊重し、健やかな育ちをサポートしていますよ。 【施設名】 私立認可保育園 グローバルキッズ六番町園 【勤務地】 六番町5-16 JR中央・総武線「四ツ谷駅」から徒歩6分...
者と連携しながら無理なく食事を進めていけるようにしています。 【施設名】 私立認可保育園 グローバルキッズ西池袋園 【勤務地】 西池袋2丁目19−5ラクレーシュ目白 JR山手線・埼京線・湘南新宿線 東京メトロ丸の内線・有楽町線・副都心線 東武東上線・西武池袋線 「池袋駅」徒歩7分 【求め...
や遅番の時間帯は、時給1800円★ もちろん、その他の時間でもご案内可能 ですので、お気軽にご相談ください！ お互いに支え合うチーム保育 保育者同士の仲が良いグローバルキッズ若葉園では、お互いに協力しながら保育にあたっています。保育...イベートの時間を大切にしながら働くことができますよ。 【施設名】 私立認可保育園 グローバルキッズ若葉園 【勤務地】 若葉1丁目9-3金峰ビル JR中央線・総武線 東京メトロ丸の内線・南北線「四ツ谷駅」徒歩5分 【求める資格】 保育士の資格をお持ちの方 【活か...
ッフの声】 グローバルキッズ沼袋園は中野区沼袋の閑静な住宅街の中にあり、近隣寺院の緑の環境に恵まれた、木のぬくもり感じられるアットホームな保育園です。 私たちは子どもたちにとって居心地の良い、「大きなおうち」のよ...
程度でフルフレックス制を取り入れております。 ■リーディングカンパニー グローバルキッズCOMPANYは2006年創業。11人の職員時代からスタートし、お子さまを預ける保護者の皆さんの安心と信頼を獲得し続け、2017年に現在のプライム市場へ上場（現在はスタンダード市場へ移行）。安定...した財政基盤を誇ります。今後のさらなる事業拡大に向けた増員募集です。 ■同社の特徴 通常の保育園では各園に1名の担当がついたピラミッド型の構造となっておりますが、当社では各園に2名の担当が付き、人材、数値と分担し管理しています。 ■グローバルキッズ...
程度でフルフレックス制を取り入れております。 ■使用会計システム インターネットバンキングシステム、PCA会計 ※変更予定 ■グローバルキッズのビジョン 1.まず「職員に選ばれる会社」にすること。 2.次に待機児童解消後に向け「保護者に選ばれる会社」にすること。 3.そし...も達の育ちと学びの社会インフラになることが長期的な目標となります。 ■グローバルキッズの今後の方向性について 今後は「デジタル活用による業務改革の推進」や「革新的なサービスの提供」に注力していきます。地域の子育て世帯が最も利用したいと思う施設を目指していくことで、「職員・保護者・地域に選ばれる会社」をICT...
身の希望に合わせて多様なキャリアパスがあります。 マネージャーを目指すことや、社内の別部署へのチャレンジも可能です。 ■働き方 子育て中の方も働いており、柔軟な働き方が可能です。 残業20時間程度でフルフレックス制を取り入れております。 ■グローバルキッズのビジョン 1.まず...担当が付き、人材、数値と分担し管理しています。 ■グローバルキッズの今後の方向性について 今後は「デジタル活用による業務改革の推進」や「革新的なサービスの提供」に注力していきます。地域...
の別部署へのチャレンジも可能です。 ■働き方 子育て中の方も働いており、柔軟な働き方が可能です。 残業20時間程度でフルフレックス制を取り入れております。 ■リーディングカンパニー グローバルキッズCOMPANYは2006年創業。11人の職員時代からスタートし、お子...では各園に2名の担当が付き、人材、数値と分担し管理しています。 ■グローバルキッズの今後の方向性について 今後は「デジタル活用による業務改革の推進」や「革新的なサービスの提供」に注力していきます。地域...
の別部署へのチャレンジも可能です。 ■働き方 子育て中の方も働いており、柔軟な働き方が可能です。 残業20時間程度でフルフレックス制を取り入れております。 ■使用会計システム インターネットバンキングシステム、PCA会計 ※変更予定 ■グローバルキッズ...でに職員と保護者と地域の三者（=トリプル）に最も信頼（=トラスト）される存在になり、子ども達の育ちと学びの社会インフラになることが長期的な目標となります。 ■グローバルキッズの今後の方向性について 今後は「デジタル活用による業務改革の推進」や「革新...
の別部署へのチャレンジも可能です。 ■働き方 子育て中の方も働いており、柔軟な働き方が可能です。 残業20時間程度でフルフレックス制を取り入れております。 ■グローバルキッズのビジョン 1.まず「職員に選ばれる会社」にすること。 2.次に待機児童解消後に向け「保護...も達の育ちと学びの社会インフラになることが長期的な目標となります。 ■同社の特徴 通常の保育園では各園に1名の担当がついたピラミッド型の構造となっておりますが、当社では各園に2名の担当が付き、人材、数値と分担し管理しています。 ■グローバルキッズの今後の方向性について 今後は「デジ...
て中の方も働いており、柔軟な働き方が可能です。 残業20時間程度でフルフレックス制を取り入れております。 ■使用会計システム インターネットバンキングシステム、PCA会計 ※変更予定 ■グローバルキッズの今後の方向性について 今後は「デジ...
会計 ※変更予定 ■グローバルキッズの今後の方向性について 今後は「デジタル活用による業務改革の推進」や「革新的なサービスの提供」に注力していきます。地域の子育て世帯が最も利用したいと思う施設を目指していくことで、「職員・保護者・地域...
えコンサルタントにご相談ください 法人名 株式会社グローバルキッズ 法人所在地 東京都千代田区富士見二丁目14番36号 職場の雰囲気 職場の雰囲気の説明です。こちらの詳細はかんたん１分無料登録画面にてご登録、コンサルタントよりご連絡差し上げます。その...
いは事業所本部に係る業務】 ■組織構成 人事部・労務グループ 部長以下８名在籍 部長1名 L入社手続きチーム：2名 L給与チーム：2名 L労務管理チーム：2名 L退職・産休対応チーム：2名 ■グローバルキッズのビジョン 1.まず「職員に選ばれる会社」にす...スト）される存在になり、子ども達の育ちと学びの社会インフラになることが長期的な目標となります。 ■グローバルキッズの今後の方向性について 今後は「デジタル活用による業務改革の推進」や「革新的なサービスの提供」に注力していきます。「デジ...
L入社手続きチーム：2名 L給与チーム：2名 L労務管理チーム：2名 L退職・産休対応チーム：2名 ■グローバルキッズのビジョン 1.まず「職員に選ばれる会社」にすること。 2.次に待機児童解消後に向け「保護者に選ばれる会社」にす...も達の育ちと学びの社会インフラになることが長期的な目標となります。 ■グローバルキッズの今後の方向性について 今後は「デジタル活用による業務改革の推進」や「革新的なサービスの提供」に注力していきます。「デジタル活用による業務改革の推進」ではワークスタイル変革や社内の組織力強化、業務効率化を図り、さらには「革新...