20人 ・30代 16人 ・40代 20人 ・50代以上 41人 ●女性 67人 ●男性 31人 ●正社員 44人 ●パート 54人 【求人の特徴】 長期勤務できる方 即入社OK! 入社後はエリアマネージャー...【仕事内容】 募集の背景 業界経験・人生経験・社会人経験・マネジメント経験を生かし、施設長として運営を支えてくれる方を募集します。 仕事内容 施設長として、施設運営・マネジメント・スタッフ管理など働きやすさ×キャ...
基準を満たした後、正規登用可(原則正規登用となります。) 【給与例】 ◆エリアマネージャー ⇒基本給 25万円+役職手当 3万円+インセン 14万5,781円=42万5,781円 ◆店長 ⇒基本給 25万円+役職手当 1万円+インセン 8万...入社のたくさん同期と励まし合いながら共に成長できる環境が整っています! ** 経験者も歓迎 ** 未経験者はもちろん、経験者にも嬉しいキャリアアップ制度を完備しています! 店長として店舗売り上げの管理やマネジメント、エリアマネージャーとして複数の店舗の管理 デザイナー、トレーニング講師など様々なキ...
後に時短勤務で活躍する女性管理職もいます◎ ◆ライフステージが変わっても長く働ける環境 ...ネイリストを経て店舗のサポート業務やスーパーバイザーとして複数の店舗を統括しているスタッフもいます! 【注目ポイント】 エリアマネージャー,正社員,ボーナス・賞与あり,イン...の習得状況により研修期間が変動します。 ※研修期間中は有期雇用となります(初日から社会保険適用!) ※社内基準を満たした後、正規登用可(原則正規登用となります。) 【給与例】 ◆エリアマネージャー ⇒基本給 25万円+役職手当 3万円+インセン 14万5,781円=42万...
期間中は月給220,000円~ ※技術の習得状況により研修期間が変動します。 ※研修期間中は有期雇用となります(初日から社会保険適用!) ※社内基準を満たした後、正規登用可(原則正規登用となります。) 【給与例】 ◆エリアマネージャー ⇒基本給 25...者にも嬉しいキャリアアップ制度を完備しています! 店長として店舗売り上げの管理やマネジメント、エリアマネージャーとして複数の店舗の管理 デザイナー、トレーニング講師など様々なキャリアを目指せます♪ 面接1回!履歴書不要! 面接では緊張すると思いますが、いつ...
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基準を満たした後、正規登用可(原則正規登用となります。) 【給与例】 ◆エリアマネージャー ⇒基本給 25万円+役職手当 3万円+インセン 14万5,781円=42万5,781円 ◆店長 ⇒基本給 25万円+役職手当 1万円+インセン 8万...入社のたくさん同期と励まし合いながら共に成長できる環境が整っています! ** 経験者も歓迎 ** 未経験者はもちろん、経験者にも嬉しいキャリアアップ制度を完備しています! 店長として店舗売り上げの管理やマネジメント、エリアマネージャーとして複数の店舗の管理 デザイナー、トレーニング講師など様々なキ...
の習得状況により研修期間が変動します。 ※研修期間中は有期雇用となります(初日から社会保険適用!) ※社内基準を満たした後、正規登用可(原則正規登用となります。) 【給与例】 ◆エリアマネージャー ⇒基本給 25万円+役職手当 3万円+インセン 14万5,781円=42万...などネイリストになるために必要な技術を丁寧にお教えします! 同日入社のたくさん同期と励まし合いながら共に成長できる環境が整っています! ** 経験者も歓迎 ** 未経験者はもちろん、経験者にも嬉しいキャリアアップ制度を完備しています! 店長として店舗売り上げの管理やマネジメント、エリアマネージャー...
基準を満たした後、正規登用可(原則正規登用となります。) 【給与例】 ◆エリアマネージャー ⇒基本給 25万円+役職手当 3万円+インセン 14万5,781円=42万5,781円 ◆店長 ⇒基本給 25万円+役職手当 1万円+インセン 8万...入社のたくさん同期と励まし合いながら共に成長できる環境が整っています! ** 経験者も歓迎 ** 未経験者はもちろん、経験者にも嬉しいキャリアアップ制度を完備しています! 店長として店舗売り上げの管理やマネジメント、エリアマネージャーとして複数の店舗の管理 デザイナー、トレーニング講師など様々なキ...
基準を満たした後、正規登用可(原則正規登用となります。) 【給与例】 ◆エリアマネージャー ⇒基本給 25万円+役職手当 3万円+インセン 14万5,781円=42万5,781円 ◆店長 ⇒基本給 25万円+役職手当 1万円+インセン 8万...入社のたくさん同期と励まし合いながら共に成長できる環境が整っています! ** 経験者も歓迎 ** 未経験者はもちろん、経験者にも嬉しいキャリアアップ制度を完備しています! 店長として店舗売り上げの管理やマネジメント、エリアマネージャーとして複数の店舗の管理 デザイナー、トレーニング講師など様々なキ...
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募集職種|雇用形態|施設形態 【募集職種】介護支援専門員(ケアマネジャー) 【雇用形態】正社員(正職員) 【施設形態】居宅介護支援事業所 残業ほぼなし★居宅ケアマネージャーの求人です◎ 法人名|施設名 株式...会社ピュア・ハート ケアマネジメントセンター・赤い糸 求人の特徴 未経験者歓迎 ブランク歓迎 給与 月収:242,600円 勤務時間 ①9:00~17:30 休憩60分 休日 年間休日120日程度 土日祝(月に1度ほ...
さんがご自宅で穏やかに過ごせるように、地域のケアマネージャーさんや訪問看護師さんと連携を取っていただきます。 《院内業務》 ・往診の手配、薬品請求、物品管理、検査結果を踏まえた次回訪問の準備等 《訪問看護業務》 当院...が主治医となっている患者さんに対する訪問看護サービスの提供 ※運転業務あり (| 東京都小平市) [職種] 看護師:常勤(日勤のみ),訪問看護,訪問診療 [雇用形態] 正社員 [勤務時間] 9:00〜18:00(休憩60分) [休日・休暇] 4週8休以上 ※シフト制 年間...
化がはかれています。 このことにより、ご入居者様にゆっくり関われる「寄り添う看護」が実現できています。 ★チームワークの良さ 職員間のチームワークが良く、看護師と介護職・ケアマネージャーといった専門職が協力してご入居者様の生活を支えております。協力...施設業務 [雇用形態] 正社員 [勤務時間] 9:00〜18:00(休憩60分) ※勤務時間は施設により若干異なる場合があります。 1カ月単位の変形労働時間制 [休日・休暇] 月9日間(2月のみ8日間)※2日間は本人希望休 [応募...
ビス提供責任者業務 ・利用者様宅に伺い、介護度に応じたサービスの提供 ・ケアマネージャーとサービスにかかる連絡調整 ・シフト調整 ・ヘルパー教育・研修 ・書類作成・整備など ★面接前のご利用者宅見学可能!本ページ...フスタイルに合わせた働き方が可能です。 #訪問介護のサービス提供責任者(常勤・正社員)募集しております。 -利用者様に敬意を払い、思いやりを持って接することができる方。 -コミュニケーション能力に自信があり、職員同士の密な連携を図ることができる方。 -「知ろう・学ぼう」とい...
勢でストレスのない人間関係で働きやすい環境を整えています! 今後も更に働き方をアップグレードしていく予定です! 共に治療院業界を牽引するリーディングカンパニーを創り業界一の整体院グループにしましょう! 【注目ポイント】 エリアマネージャー,正社員,業務委託,管理柔道整復師,柔道整復師,ボー...万円 副院長:32万円×12ヶ月+賞与1.5×夏冬=495万円 院長 :35万円×12ヶ月+賞与1.5×夏冬=540万円 マネージャー:50万円×12ヶ月+賞与1.5×夏冬=700万円以上 【勤務地】 各線 国分寺駅より徒歩3分...
ノロジーにアンテナを張り良いテクノロジーがあれば導入しながら自社のアプリも運用してます。 【注目ポイント】 エリアマネージャー,正社員,業務委託,管理柔道整復師,鍼灸師,柔道整復師,あん摩マッサージ指圧師,ボーナス・賞与あり,インセンティブあり,ノルマなし,社会保険完備,住宅手当あり,交通費支給,独立・開業支援,研修制度あり,副業...リアプラン例】 社員 :30万円×12ヶ月+賞与1.5×夏冬=390万円 副院長:32万円×12ヶ月+賞与1.5×夏冬=495万円 院長 :35万円×12ヶ月+賞与1.5×夏冬=540万円 マネージャー:50万円×12ヶ月+賞与1.5×夏冬=700万円...
中からキャリアアップシステムを採用しています。 また、人間的教育の部分では人間性向上をすべく価値観の共有をしています。 その他にも、テクノロジーにアンテナを張り良いテクノロジーがあれば導入しながら自社のアプリも運用してます。 【注目ポイント】 エリアマネージャー,正社員,業務...1.5×夏冬=390万円 副院長:32万円×12ヶ月+賞与1.5×夏冬=495万円 院長 :35万円×12ヶ月+賞与1.5×夏冬=540万円 マネージャー:50万円×12ヶ月+賞与1.5×夏冬=700万円以上 【勤務地】 各線 国分...