勤ヘルパー入社⇒常勤ヘルパー登用⇒管理者に昇格 【キャリアアップ年収例】 490万円（50代女性/介護福祉士/訪問介護経験 ・デイサービス経験有） ●サービス提供責任者入社⇒管理者に昇格 【平均年収】 当社 管理者経験3年以上→平均年収466万円...厚生**： - ソラスト大岡山では、各種社会保険や有給休暇、育児休暇などの福利厚生が充実しています。これにより、働きやすい環境が提供されています。 ### まとめ ソラスト大岡山の訪問介護サービスにおける訪問介護士（ホームヘルパー）の業務は、利用...
経験 ・デイサービス経験有） ●サービス提供責任者入社⇒管理者に昇格 【平均年収】当社 管理者経験3年以上→平均年収466万円 【待遇】 昇給：有 賞与：無 【休日・休暇】 シフトにより決定 ・有給休暇 ・アニ...【タイトル】 ソラスト碑文谷 【訪問介護】 【仕事内容】 ソラスト碑文谷 【訪問介護】 訪問介護 訪問介護士（ホームヘルパー） もちろんです。以下に、ソラスト碑文谷の訪問介護における訪問介護士（ホームヘルパー）の業...
（50代女性/介護福祉士/訪問介護経験有） ●非常勤ヘルパー入社⇒常勤ヘルパー登用⇒管理者に昇格 【キャリアアップ年収例】 490万円（50代女性/介護福祉士/訪問介護経験 ・デイサービス経験有） ●サービス提供責任者入社⇒管理...ットについて詳しく説明します。 ### 業務内容 ソラスト大岡山の訪問介護サービスは、利用者の自宅を訪問し、日常生活のサポートを行うことを主な業務としています。具体的には以下のような業務が含まれます： 1. **身体介護** - 入浴、排泄、食事の介助 - ベッ...
性/介護福祉士/訪問介護経験有） ●非常勤ヘルパー入社⇒常勤ヘルパー登用⇒管理者に昇格 【キャリアアップ年収例】 490万円（50代女性/介護福祉士/訪問介護経験 ・デイサービス経験有） ●サービス提供責任者入社⇒管理者に昇格 【平均...、やりがい、メリットを詳しく説明します。 ### 業務内容の特徴 ソラスト碑文谷の訪問介護サービスは、利用者の自宅を訪問し、日常生活のサポートを提供することを主な業務としています。具体的な業務内容には以下のようなものがあります： 1...
の拡充を目指し、事業所の認知度向上に努めます。 4. **サービス提供責任者業務** - 訪問介護計画の作成や実際のサービス提供を行い、利用者やその家族、ケアマネジャーとの連絡調整を担当します。 - 利用者のニーズに応じた適切なサービスを提供し、満足...者を支える重要なポジションで、皆さんがお持ちの経験・技術を活かし、キャリアアップを目指していただけます。 ・事業所の人員管理や収支管理などの管理者業務補佐 ・事業所内ミーティング・研修の開催 ・自治体、医療機関、介護事業者への営業活動 ・サービス提供責任者...
性/介護福祉士/訪問介護経験 ・デイサービス経験有） ●サービス提供責任者入社⇒管理者に昇格 【平均年収】 当社 管理者経験3年以上→平均年収466万円 別途,一時金年間最大20万円支給 【待遇】 昇給：有 賞与：無 【休日...ットを詳しく説明します。 ### ソラスト碑文谷の訪問介護業務の特徴 **1. 個別ケアの提供** 訪問介護の最大の特徴は、利用者一人ひとりに対して個別のケアを提供できる点です。施設介護とは異なり、訪問介護では利用者の自宅に訪問し、その...
所内ミーティング・研修の開催 ・自治体、医療機関、介護事業者への営業活動 ・サービス提供責任者業務（訪問介護計画作成や実際のサービス提供等、ご利用者・ご家族、ケアマネジャーとの連絡調整業務等） ☆マネジメント業務に興味のある方、お問.... **サービス提供責任者業務**: - 訪問介護計画の作成や実際のサービス提供を行います。 - ご利用者やそのご家族、ケアマネジャーとの連絡調整を行い、個々のニーズに合わせたサービスを提供します。 ### やりがい 1. **地域...
します。 ・サービス提供責任者の仕事の補佐など ※介護のお仕事の経験が全くない方や、少ない方も、先輩がしっかり同行訪問いたしますので、安心してお仕事をスタートできます！【祐天寺駅】ケアリッツ目黒【訪問介護】 訪問介護 訪問介護士（ホー.... **チームワーク**: 訪問介護は一人で行う仕事が多いですが、サービス提供責任者や他の介護スタッフとの連携が不可欠です。情報共有や問題解決のためのコミュニケーションが重要です。 ### やりがい 1. **直接...
経験有） ●非常勤ヘルパー入社⇒常勤ヘルパー登用⇒管理者に昇格 【キャリアアップ年収例】 490万円（50代女性/介護福祉士/訪問介護経験 ・デイサービス経験有） ●サービス提供責任者入社⇒管理者に昇格 【平均年収】当社 管理者経験3年以上→平均...他のサポート**: - 服薬管理: 利用者が正しく薬を服用できるようにサポートします。 - 相談・コミュニケーション: 利用者やその家族とコミュニケーションを取り、必要な情報やアドバイスを提供します。 ### 特徴 訪問介護の特徴は、利用者の自宅でサービスを提供...
性/介護福祉士/訪問介護経験有） ●非常勤ヘルパー入社⇒常勤ヘルパー登用⇒管理者に昇格 【キャリアアップ年収例】 490万円（50代女性/介護福祉士/訪問介護経験 ・デイサービス経験有） ●サービス提供責任者入社⇒管理者に昇格 【平均...ットを詳しく説明します。 ### 特徴 **1. 個別ケアの提供:** 訪問介護は、利用者の自宅に訪問して介護サービスを提供する形態です。これにより、利用者一人ひとりのニーズに合わせた個別ケアが可能となります。ソラスト碑文谷では、利用者の生活環境や個々の状況に応じたきめ細やかなサービスを提供...
経験有） ●サービス提供責任者入社⇒管理者に昇格 【平均年収】 当社 管理者経験3年以上→平均年収466万円 別途,一時金年間最大20万円支給 【待遇】 昇給：有 賞与：無 【休日・休暇】 シフトにより決定します ・有給休暇 ・アニ...【タイトル】 ソラスト大岡山 【訪問介護】 【仕事内容】 ソラスト大岡山 【訪問介護】 訪問介護 訪問介護士（ホームヘルパー） ソラスト大岡山の訪問介護サービスにおける訪問介護士（ホームヘルパー）の業務内容について、その...
リアアップ年収例】 535万円（50代女性/介護福祉士/訪問介護経験有） ●非常勤ヘルパー入社⇒常勤ヘルパー登用⇒管理者に昇格 【キャリアアップ年収例】 490万円（50代女性/介護福祉士/訪問介護経験 ・デイサービス経験有） ●サービス提供責任者...ットを詳しく説明します。 ### ソラスト大岡山の訪問介護業務 #### 特徴 1. **個別ケアの提供**: 訪問介護は、利用者一人ひとりに対して個別にケアを提供することが特徴です。ソラスト大岡山では、利用者の生活環境や個々のニーズに合わせたサービスを提供...
万円（50代女性/介護福祉士/訪問介護経験 ・デイサービス経験有） ●サービス提供責任者入社⇒管理者に昇格 【平均年収】 当社 管理者経験3年以上→平均年収469万円別途,一時金年間最大20万円支給 【待遇】 昇給：有 賞与：無...【タイトル】 ソラスト碑文谷 【訪問介護】 【仕事内容】 ソラスト碑文谷 【訪問介護】 訪問介護 訪問介護士（ホームヘルパー） ソラスト碑文谷の訪問介護サービスにおける訪問介護士（ホームヘルパー）の業務内容について、特徴...
経験 ・デイサービス経験有） ●サービス提供責任者として入社⇒管理者に昇格（成人された3名のお子さんがいらっしゃいます。 ） 【平均年収】 当社 管理者経験3年以上→平均年収466万円 別途,一時金年間最大20万円支給 時給：1,230円...?日で、勤務日数曜日は相談に応じます。 【給与詳細】 時給：1,100円?1,530円 事務所勤務時/1,100円 サービス提供時/1,230円（介護）,1,530円（障害） ・勤務時間の半分はサービス稼働。 【キャ...
リアアップの機会**: サービス提供責任者の補助業務を経験することで、管理職へのステップアップが可能です。これにより、将来的なキャリアパスが広がります。 3. **柔軟な働き方**: 訪問介護の仕事は、比較的柔軟な働き方が可能です。シフ...様の自立を支援して自分らしく生きがいをもって生活を送ることができるように働きかけることも重要な仕事です。 そしてホームヘルプ業務だけでなく、サービス提供責任者の補助業務を行って頂くことにより、将来は管理的業務も担って頂きたいと考えてます。 ヘルパーの専門技術・知識を極めたい方、サービス提供責任者を目指す方、あな...
【仕事内容】人と関わる喜びを感じられる、やりがいのあるお仕事です！,■ご利用者さま宅を訪問し、自立した生活が送れるよう支援します ・食事・排泄・入浴などの身体介護サービス ・掃除、調理、洗濯、買い物などの生活補助サービス ・サービス提供責任者...のサポート業務(事務業務)など 訪問介護員は、在宅の高齢者や障がい者宅を訪問して、介護サービスや生活援助サービスを提供する職種です。利用者本人や家族への精神的ケアを行うほか、家族に介護の技術的な指導を行うことも大切な仕事になっています。 在宅...
う・腸ろう） ・介護記録の記入 ◎サービス提供責任者・コーディネーター業務 一緒にお仕事をするスタッフさんのシフト管理や教育など働きやすい環境を整えるお仕事を主にお願いします。 質問...等により変動） 【入社後のモデル月収（無資格・未経験入社の場合）】 ［入社］ 無資格・未経験／月収28.2万円 ［半年～1年］ 実務者研修取得／月収32万円 ［入社1年～2年］ サービス提供責任者／月収33.5万円 ［入社2年］ コー...
る場合がございます。 （保有資格・経験等により変動） ※居住支援特別手当含む 【入社後のモデル月収（無資格・未経験入社の場合）】 ［入社］ 無資格・未経験／月収23万円 ［半年～1年］ 実務者研修取得／月収28.9万円 ［入社1年～2年半］ サービス提供責任者...。 【サービス】 訪問介護（日勤） 【仕事内容】 見守りがメインの訪問介護のお仕事です。寝返りをうたせて上げたり、日常生活のお手伝いなどもございます。 ・見守り ・日常生活のお手伝い ・食事介助 ・介護記録の記入 など ※詳細...
後半年は資格取得期間として研修月給30万円～40万円になる場合がございます。 （マネジメントスキル・経験により変動） 【入社後のモデル月収（無資格・未経験入社の場合）】 ［入社］ 無資格・未経験／月収32万円 ［半年～1年］ サービス提供責任者／月収33.5万円...【仕事内容】訪問介護のマネージャー候補（無資格OK）日勤と夜勤／無資格からでも目指せる［F］,重い障害や難病などのためお体を動かせない方のお宅に訪問しおそばでケアする『見守り訪問介護』です。もちろん直行直帰OK。 【サービス】 訪問介護...
［半年～1年］ 実務者研修取得／月収32万円 ［入社1年～2年］ サービス提供責任者／月収33.5万円 ［入社2年］ コーディネーター／月収35.3万円 ［入社2年半］ マネージャー／月収40.3万円以上 ※経験・能力...【仕事内容】見守りヘルパー（無資格OK）日勤と夜勤／賞与有・高収入・厚待遇／訪問介護［D］,障がいなどで身体が動かせないご利用者のご自宅に訪問し、おそばでケアする『見守り訪問介護』です。もちろん直行直帰OK。 【サービス】 訪問介護...