ィスもリラックスできる雰囲気となっています。 ■ 合理的配慮 「時短勤務可能」,「業務量配慮」,「職業相談員配置」,「定期面談可能」,「休憩室あり」,「静かなオフィス環境」,「指示の具体化の配慮」,「勤務日数相談可能」,「残業配慮」,「通院配慮」,「業務スピード配慮」 ・精神保健福祉士による定期面談をスタッフ...とのやり取り（Tel、mail） ・店舗への書類発送 ・その他 ※経験、スキルに応じて業務内容は相談致します。 【職場環境】 ・2025年1月現在8名の障害のあるスタッフが活躍しています。 ・日々の業務では4～5名の...