総合職（人材コーディネーター・人事・販売・営業等） 最寄り駅：都営新宿線曙橋駅 勤務時間：10:00～19:00 勤務時間備考：■月平均所定労働時間：162時間 ■契約期間：無期雇用 ■休日・休暇 ・完全週休2日制（土・日） 職種...備考：あなたが1番輝ける場所を一緒に探しましょう！ 新しいことを始めたい方、応援します。 一人ひとりがしっかりと輝ける場所を見つけたい。 本当にやりたいことはなんだろう…まずは一歩踏み出してみましょう！ 仕事内容：総合職（人材コーディネーター...
やスタッフサポートといったアドバイザー業務にチャレンジ！ 【キャリアパスは20通り以上！】 売場担当や店舗マネジメントを経験後、本社で研修担当や人材コーディネーター・人事担当などにジョブチェンジできる「チャレンジ公募制度」があります。 その時々で募集ポジションが異なりますが、将来は約20通り...すい売り場づくり ◆スタッフの育成・管理など ◆クライアントとのやりとり フィールドリーダーとして幅広いスキルを身に着けた後は、マネージャーへのステップアップや、本社内勤職へのジョブチェンジも可能です♪ ▼入社後の流れ 入社...
の提携施設 〇キャリアビジョンモデル〇 ?@まずは配属先の現場で2～3年業務 ?A現場で稼働を続け、スキルと経験を磨いてその職種のスペシャリストを目指す。 ?B現場での経験を活かして「人材コーディネーター」とし...て後輩の育成ポジションへキャリアチェンジ。 ※他事業の人材コーディネーターとして、主任、係長へキャリアアップした実績もございます。 (現場での経験を他事業に活かして責任者候補へ) ?C事業責任者へキャリアアップ 本求人は、 株式会社グロースによる人材...
やスタッフサポートといったアドバイザー業務にもチャレンジできます！ 【9か月～】 店舗改善・イベント企画・顧客ニーズ分析・スタッフ管理などもお任せしていく予定です。 もちろんその分お給与はUPします！ 【キャリアパスは20通り以上！】 売場担当や店舗マネジメントを経験後、本社で研修担当や人材コーディネーター...時研修の後は各店舗へ配属となり、接客・販売などご案内業務からスタートします！ 先輩スタッフに教えてもらいながら、接客の基礎やその店舗のルール・商品知識を学びます。 【6か月目～】 お仕事に慣れてきたら、売上UPのための企画・提案...
での経験を活かして「人材コーディネーター」として後輩の育成ポジションへキャリアチェンジ。 ※他事業の人材コーディネーターとして、主任、係長へキャリアアップした実績もございます。 (現場での経験を他事業に活かして責任者候補へ) ?C事業...されたお客様のお悩みを解決する業務です。 ・日常でも役立つ通信の知識が身に付きます。 ・未経験OK、「通信の知識がない」そんな方も１からしっかり研修します ・第三者に相談しやすい環境です(業務経験のあるコーディネーターに相談しやすい) PR：【アピールポイント】 ・ヒア...
どんチャレンジしていただければと思います！ ■職務内容 人材コーディネーター 新規お取引企業の開拓（架電・メール）／既存企業に対して定期MTG（課題ヒアリング）／求人作成 登録者（スタッフ）との面談／職場見学の実施／候補者の選考や就業フォロー ＊職場見学とは・・・ 派遣...拠点を一緒に拡大していけるメンバーを募集／若手でも裁量を持って活躍できます◎／チャレンジを応援し失敗を許容する社風／関連子会社への出向となります◆◇ ■概要 ・新規お取引先の開拓、すでにお取引のある既存の企業様に対して課題をヒアリングし、人材...
で稼働を続け、スキルと経験を磨いてその職種のスペシャリストを目指す。 ?B現場での経験を活かして「人材コーディネーター」として後輩の育成ポジションへキャリアチェンジ。 ※他事業の人材コーディネーターとして、主任、係長...抑止など配属チームによりサポート内容が変わります ・服装自由(オフィスカジュアルでOK！おしゃれしながら勤務できます) ・配属先のチームで動き、協力しながら業務に当たります。 ・第三者に相談しやすい環境です(業務経験のあるコーディネーターに相談しやすい) PR：【アピ...
ャリアビジョンモデル〇 ?@まずは配属先の現場で2～3年業務 ?A現場で稼働を続け、スキルと経験を磨いてその職種のスペシャリストを目指す。 ?B現場での経験を活かして「人材コーディネーター」として後輩の育成ポジションへキャリアチェンジ。 ※他事業の人材コーディネーター...社名（支店名）・店舗名：株式会社ディーワークス 年間休日120日以上／研修充実／福利厚生充実／人柄重視の採用 勤務時間：10:00～19:00 勤務時間備考：年間休日123日 仕事内容：【仕事内容】 既に...
と部下それぞれの関係も良好です。 ＼将来のキャリアパス／ 上司以外にも業務についてアドバイスをもらえる支援スタッフがついていて 上司には相談できない悩み事なども相談できます。 また今後のキャリアについて一緒に考えてくれる「キャリアコーディネーター」も伴...の中にはプロジェクト先企業の顧客対応を多く含み、「事務スキル」と「コミュニケーションスキル」をさらに高めていただけます◎ 経験や適性に応じて、人材コンサルタントやイベント企画等のポジションへキャリアアップ可能です！ 自分...
以外にも業務についてアドバイスをもらえる支援スタッフがついていて 上司には相談できない悩み事なども相談できます。 また今後のキャリアについて一緒に考えてくれる「キャリアコーディネーター」も伴走しているのが、当社の特徴です。 定期的に面談して自分のやりたいことを共に具現化していきましょう。 やり...社名（支店名）・店舗名：Dissectera株式会社 昇給有／研修充実／福利厚生充実／人柄重視の採用 勤務時間：10:00～19:00 勤務時間備考：年間休日114日 仕事内容：適性に合わせて営業、事務、コールセンター...
ャリアビジョンモデル〇 ?@まずは配属先の現場で2～3年業務 ?A現場で稼働を続け、スキルと経験を磨いてその職種のスペシャリストを目指す。 ?B現場での経験を活かして「人材コーディネーター」として後輩の育成ポジションへキャリアチェンジ。 ※他事業の人材コーディネーター...社名（支店名）・店舗名：株式会社ディーワークス 年間休日120日以上／研修充実／福利厚生充実／人柄重視の採用 勤務時間：10:00～19:00 勤務時間備考：年間休日123日 仕事内容：【仕事内容】 既に...
での経験を活かして「人材コーディネーター」として後輩の育成ポジションへキャリアチェンジ。 ※他事業の人材コーディネーターとして、主任、係長へキャリアアップした実績もございます。 (現場での経験を他事業に活かして責任者候補へ) ?C事業...社名（支店名）・店舗名：株式会社ディーワークス 年間休日120日以上／研修充実／福利厚生充実／人柄重視の採用 勤務時間：10:00～19:00 勤務時間備考：年間休日123日 仕事内容：【仕事内容】 「もっとお店(商品)を利...
ジャーを担当する方が多いです。 【先輩社員の前職例】 ・コールセンター ・広告宣伝 ・医療福祉 ・アパレル、販売 ・小売、食品 ・飲食 PR：【仕事の醍醐味】 ＜未経験メンバー活躍中＞ 当社の人材コーディネーターは、未経...社名（支店名）・店舗名：株式会社クリッククローバー 年間休日120日以上／研修充実／福利厚生充実／人柄重視の採用 勤務時間：09:30～18:30 勤務時間備考：年間休日128日 仕事内容：【仕事内容】 当社の派遣コーディネーター...
今後のキャリアについて一緒に考えてくれる「キャリアコーディネーター」も伴走しているのが、当社の特徴です。 定期的に面談して自分のやりたいことを具現化していきます。 柔軟なキャリアプラン＆1000段階に及ぶ人材評価制度あり PR：＼「社員」を第一に考えた職場づくり、仕組...業務として、以下の業務を担当いただきます。 ◆ヘルプデスク対応 ◆顧客問い合わせ対応（インバウンド対応） ◆企業様顧客様へのアフターフォロー ◆新規営業獲得サポート など 経験や適性に応じて、人材コ...
今後のキャリアについて一緒に考えてくれる「キャリアコーディネーター」も伴走しているのが、当社の特徴です。 定期的に面談して自分のやりたいことを具現化していきます。 やりたいことがなくても大丈夫！一緒に見つけましょう ・仕事の悩みを相談できるプロ ・仕事...や適性に応じてプロジェクトを選定いたします ゆくゆくは人材コンサルタントやイベント企画、人事、広報、事務などへキャリアアップ可能です！ 例） ■家電量販店での携帯販売 ■オンラインでの接客、お客様のご要望に合わせた商材の提案 ■法人営業 ◎得られるスキル◎ ・コミ...
時研修の後は各店舗へ配属となり、接客・販売などご案内業務からスタートします！ 先輩スタッフに教えてもらいながら、接客の基礎やその店舗のルール・商品知識を学びます。 【キャリアパスは20通り以上！】 売場担当や店舗マネジメントを経験後、本社で研修担当や人材コーディネーター...万円～30万円 SV職 (経験者) ※月給28万円～35万円 【勤務地】 東京都豊島区東池袋 ※その外にも勤務地の希望は最大限考慮が可能です！ ●U・Iターン希望の方もお気軽にご相談ください！ 募集情報 【店長...
時研修の後は各店舗へ配属となり、接客・販売などご案内業務からスタートします！ 先輩スタッフに教えてもらいながら、接客の基礎やその店舗のルール・商品知識を学びます。 【キャリアパスは20通り以上！】 売場担当や店舗マネジメントを経験後、本社で研修担当や人材コーディネーター...万円～30万円 SV職 (経験者) ※月給28万円～35万円 【勤務地】 東京都新宿区西新宿 ※その外にも勤務地の希望は最大限考慮が可能です！ ●U・Iターン希望の方もお気軽にご相談ください！ 募集情報 【店長...
リアパスは20通り以上！】 売場担当や店舗マネジメントを経験後、本社で研修担当や人材コーディネーター・人事担当などにジョブチェンジできる「チャレンジ公募制度」があります。 その時々で募集ポジションが異なりますが、将来は約20通り...外にも勤務地の希望は最大限考慮が可能です！ ●U・Iターン希望の方もお気軽にご相談ください！ 募集情報 【正社員デビュー大歓迎】7割の方が未経験スタート★『健康経営優良法人2025』に認定されています♪ 【創立27周年を迎えた総合人材サービス企業】 ◎東証プライム上場Gで安...
リアパスは20通り以上！】 売場担当や店舗マネジメントを経験後、本社で研修担当や人材コーディネーター・人事担当などにジョブチェンジできる「チャレンジ公募制度」があります。 その時々で募集ポジションが異なりますが、将来は約20通り...外にも勤務地の希望は最大限考慮が可能です！ ●U・Iターン希望の方もお気軽にご相談ください！ 募集情報 【正社員デビュー大歓迎】7割の方が未経験スタート★『健康経営優良法人2025』に認定されています♪ 【創立27周年を迎えた総合人材サービス企業】 ◎東証プライム上場Gで安...
時研修の後は各店舗へ配属となり、接客・販売などご案内業務からスタートします！ 先輩スタッフに教えてもらいながら、接客の基礎やその店舗のルール・商品知識を学びます。 【キャリアパスは20通り以上！】 売場担当や店舗マネジメントを経験後、本社で研修担当や人材コーディネーター...万円～30万円 SV職 (経験者) ※月給28万円～35万円 【勤務地】 東京都新宿区四谷坂町 ※その外にも勤務地の希望は最大限考慮が可能です！ ●U・Iターン希望の方もお気軽にご相談ください！ 募集情報 【店長...