い作業はないので初心者さんも安心して就業開始♪ ◎Wワーク/扶養内など柔軟なシフトで幅広い方に対応☆ ◎キャリアアップもしっかりサポート！ ◎多彩な支払い方法で急な出費にも即対応♪ 特徴： 残業なし 応募先： 株式会社ウィルオブ・ワーク FO 東京支店(H101270...
入 応募先： 株式会社ウィルオブ・ワーク FO 東京支店(H98914)/fo130801...前からお仕事開始後もばっちりフォローします！ ◎難しい作業はないので初心者さんも安心して就業開始♪ ◎Wワーク/扶養内など柔軟なシフトで幅広い方に対応☆ ◎キャリアアップもしっかりサポート！ ◎多彩な支払い方法で急な出費にも即対応♪ 特徴： 日払いOK、週払いOK、高額・高収...
い作業はないので初心者さんも安心して就業開始♪ ◎Wワーク/扶養内など柔軟なシフトで幅広い方に対応☆ ◎キャリアアップもしっかりサポート！ ◎多彩な支払い方法で急な出費にも即対応♪ 特徴： 残業なし 応募先： 株式会社ウィルオブ・ワーク FO 東京支店(H99005...
【企業概要】▼ウィルオブ・ワークってどんな会社？ 東証プライム市場上場企業『株式会社ウィルグループ』の中核を担うグループ会社です！ 人材サービスを展開し、右肩上がりで成長を続け28年目を迎えました！ 【健康経営優良法人2025 認定... ※登録スタッフ数：約93万人 【応募方法】 【応募先】株式会社ウィルオブ・ワーク セールスアシスト事業部 【連絡先電話番号】 【職種】携帯ショップ・家電販売、ファッション・アパレル・雑貨販売、サービス・接客系その他 【路線】...
【企業概要】▼ウィルオブ・ワークってどんな会社？ 東証プライム市場上場企業『株式会社ウィルグループ』の中核を担うグループ会社です！ 人材サービスを展開し、右肩上がりで成長を続け28年目を迎えました！ 【健康経営優良法人2025 認定... ※登録スタッフ数：約93万人 【応募方法】 【応募先】株式会社ウィルオブ・ワーク セールスアシスト事業部 【連絡先電話番号】 【職種】携帯ショップ・家電販売、ファッション・アパレル・雑貨販売、サービス・接客系その他 【路線】...
レンジ公募制度 (別職種へジョブチェンジできる制度) ●パラレルワーク(兼業・副業)制度 【企業概要】▼ウィルオブ・ワークってどんな会社？ 東証プライム市場上場企業『株式会社ウィルグループ』の中核を担うグループ会社です！ 人材...-080459） ■業務委託・請負運営事業 ■コンサルティング事業 ※取引社数：4,800社 ※登録スタッフ数：約93万人 【応募方法】 【応募先】株式会社ウィルオブ・ワーク セールスアシスト事業部 【連絡先電話番号】 【職種...
【企業概要】 【応募方法】 【応募先】株式会社ウィルオブ・ワーク 【連絡先電話番号】 【職種】携帯ショップ・家電販売、コンビニ、飲食系販売、デパート・スーパー・量販店、ドラッグストア、書店・CD・DVD、レジ 【路線】...★ 《業務内容》 ・商材の販売/接客 ・お客様対応 ・店舗のお掃除 など しっかり休めてライフワークバランスばっちり◎ 履歴書不要でラクチン応募♪ WEB面談実施中です◎ 【加入保険】 健康保険あり 厚生年金あり 雇用...
者を表彰） ◇健康診断（年1回） ◇インフルエンザ予防接種（年1回） ◇WILLサークル ◇チャレンジ公募制度（社内ジョブチェンジ制度） ◇パラレルワーク（兼業・副業）制度 【企業概要】 【応募方法】 【応募先】株式会社ウィルオブ・ワーク...内容☆ ・商材の販売 ・店舗での接客 ・お客様のご案内 ・店舗の清掃 など フィールドリーダーとしてメンバーの育成、フォローなども行います。 しっかり休めてライフワークバランスばっちり◎ 履歴書不要でラクチン応募♪ WEB面談...
） ◇WILLサークル ◇チャレンジ公募制度（社内ジョブチェンジ制度） ◇パラレルワーク（兼業・副業）制度 【企業概要】 【応募方法】 【応募先】株式会社ウィルオブ・ワーク 【連絡先電話番号】 【職種】携帯ショップ・家電販売、コン... ＜面談・選考の流れ＞ 一次選考は、一方的に質問を投げかける形式的な面接ではなく、ざっくばらんにお話できるよう「面談」という形式をとっております！ 履歴書は不要ですし、会社概要についても面談の際に改めてお伝えするので、事前準備も不要！ お互...
） ・パラレルワーク（副業制度） ・長期勤続表彰報酬金 （10年勤続で10万円を支給） ・達成会／表彰ディナー ・キックオフミーティング ・社内／社外相談窓口 【休日・休暇】 週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日...初日に加入 ＜定年＞ 65歳 ＜副業＞ 可 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ・資格取得支援（資格奨励一時金など） ・チャレンジ公募制度 ・ウィシュラン制度（貢献者に対して年1回の海外研修制度） ＜その...
バーマネジメント等◆プライム上場 【人材サービスを軸に、各領域に特化した人材やグローバル人材の採用～育成まで包括的に事業展開／健康経営優良法人2024（大規模法人部門）に認定／リモート推奨】 ■業務概要： 東証プライム上場企業グループ会社である、ウィルオブワーク...食品製造の人材サービスにおいては、1997年の創業当初から専門性を磨いて参りました。 ■業務詳細： ◎全国エリアの支店・エリア統括 ◎事業部全体のマネジメン ◎新戦略の設計、展開 ◎競合他社リサーチ ◎売上管理 ◎社員のマネジメントなど ■勤務スタイル：リモートワーク...
とコーディネーターの職種を分けて採用は行っていません。その為得意分野や得たいスキルを考慮して業務をお任せしていく予定です。 ■会社概要： 東証プライム市場上場企業グループ会社の株式会社『ウィルオブ・ワーク』 介護、保育、販売、コールセンターなどの職種を中心に、業種・職種...まで製造領域や介護領域に特化して行ってきた成長分野である外国人雇用管理受託サービスを新たな分野に展開していく事で、ウィルオブ・ワークの更なる成長に寄与していく事を目的として設立されました。 その中で、現在注力している分野が「外食・宿泊分野」です。 GM事業部では様々なスキルを得る事でお客様に対して選ばれることができると考えており、営業...
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