休暇あり（年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇） ※プロジェクト先や一部の業務で異なる場合があります (年間休日数)124日 勤務地 東京都 新宿区 四谷坂町 ９番６号 坂町Ｍビル 企業名・施設名 株式会社ツリーベル 最終更新日 2025年8月12日...
休暇） (年間休日数)124日 勤務地 東京都 新宿区 四谷坂町 ９番６号 坂町Ｍビル 企業名・施設名 株式会社ツリーベル 最終更新日 2025年8月12日...エンジニア 正社員 PRコメント 当社は社是に「社員と社会に還元する経営」を掲げ、技術力だけでなく「人間力」を兼ね備えた技術集団を目指しております。 【業務内容】データセンター内で実施している運用監視サービスについて顧客と監視レベル...
)その他 (その他休日)特別休暇あり（年末年始休暇、夏季休暇、慶忌休暇）１ヶ月単位でシフト表作成。休暇希望申請可能。月平均１６１時間。 (年間休日数)124日 勤務地 東京都 新宿区 四谷坂町 ９番６号 坂町Ｍビル 企業名・施設名 株式会社ツリーベル...エンジニア 正社員 PRコメント 当社は社是に「社員と社会に還元する経営」を掲げ、技術力だけでなく「人間力」を兼ね備えた技術集団を目指しております。 大手データ通信会社でのシステムの運用監視業務です＜主な業務内容＞ ・障害...
ジェクト先や一部の業務で異なる場合があります (年間休日数)124日 勤務地 東京都 新宿区 四谷坂町 ９番６号 坂町Ｍビル 企業名・施設名 株式会社ツリーベル 最終更新日 2025年8月12日...
応募資格 基本情報技術者 勤務地 東京都 新宿区 四谷坂町 ９番６号 坂町Ｍビル 企業名・施設名 株式会社ツリーベル 最終更新日 2025年8月12日...
日 勤務地 東京都 新宿区 四谷坂町 ９番６号 坂町Ｍビル 企業名・施設名 株式会社ツリーベル 最終更新日 2025年8月12日...
・システムソリューション ・制御システム設計・開発 ・インフラ設計 ・インフラ構築 ・インフラ運用設計 ・システム運用保守 ・サポート・ヘルプデスク ■企業理念： 【社員と社会に還元する経営】 社是の考え方：社員と会社...は相互に円満な関係でよい結果を出し、社会へ還元することです。当社では常に個人・会社・社会の発展を目指し、変化やリスクを恐れず果敢に力を発揮し、社会へ還元いたします。技術力のみならず、人間力を重視し、この二つを兼ね備えた技術集団を目指しております。 【募集背景】 【仕事...
的な金融ネットワークの運用統制プロジェクトに携わっていただきます。主に様々なミドルウェアを一元管理し、安定したサービスを提供出来るように運用コントロールを行っていただきます。 ・システムの監視からインシデント対応（1次・2次） ・定型作業や非定型作業内で各種ミドルウェア操作 【変更の範囲：会社...の定める範囲】 ■業務範囲 インフラ構築・保守・運用 【変更の範囲：会社の定める範囲】 ■プロジェクト体制 8名(2024年現在) ■キャリアアップ： 設計構築業務へのステップアップも可能な環境です。 また、システム管理やPMOへの...
を使用するクライアント先に訪問し、 製品に関する技術的なアドバイスや問題解決策の提示から、 要件定義/設計/構築支援など幅広い業務を行っていただきます。 最初はサブコンサルタントとして技術調査や資料作成などを担当していただく予定です。 【変更の範囲：会社...の定める範囲】 ■業務範囲 要件定義/基本設計/詳細設計/構築/保守 【変更の範囲：会社の定める範囲】 ■求める技術要素 ・vSphereを利用した環境の設計・構築や運用・保守経験 ■プロジェクト体制 3名(2024年現在)長期 ■働き...
構築／リモート可／残業平均月9h ◆NW構築／維持管理／キャリアパスに合わせたプロジェクトアサイン／リーダー候補／リモート可／残業平均月9h◆ ■業務内容： 某航空会社様のクラウド／NW基盤構築と維持管理を行っていただきます。 現場...で経験を積んでもらったうえで、次の現場ではリーダーとしての活躍を期待しています。 ・基盤利用者からの申請に基づいて必要な設定をNW機器へ投入 ・L3,L2スイッチ、ルータへの設定作業、VPNを利用した通信設定作業（configの作成、修正） ・トラ...
／基盤構築／リモート可／残業平均月9h ◆PMO業務／プロジェクト推進サポート／キャリアパスに合わせたプロジェクトアサイン／リモート可／残業平均月9h◆ ■業務内容： 某電力会社様のインフラ全般に対しプロジェクト管理、及び...サーバーやNWの知識も求められます。 ・品質管理／進捗管理／コスト管理 ・セキュリティ管理／文書管理／会議運営 ・内部統制／ベンダコントロール ・工程管理／作業管理 ・インシデント管理／障害管理／問題管理／課題管理 【変更の範囲：会社...
プロジェクトに携わる／リモートワーク／残業平均月9h ◆クラウド基盤開発プロジェクト／構築・開発業務／キャリアパスに合わせたプロジェクトアサイン／リモートワーク／残業平均月9h◆ ■業務内容： 某通信会社...様のインフラ基盤全般に対しクラウド環境の構築を開発する上での総合検証プロジェクトに携わっていただきます。 要件定義～テストまで幅広い業務を行っていただきます。 【変更の範囲：会社の定める範囲】 ■技術要件 ・基本的なRESTAPI設計思想の理解 ・pythonやjavascprtのプログラムスキル経験 ・AWS上で...
・システムソリューション ・制御システム設計・開発 ・インフラ設計 ・インフラ構築 ・インフラ運用設計 ・システム運用保守 ・サポート・ヘルプデスク 【募集背景】 【仕事内容】 【運用／保守SE】サーバーエンジニア（生命保険会社...向け）／設計構築へのキャリアアップ可能 ／残業9h ◆運用・保守エンジニア／設計構築へのキャリアアップ可能／長期案件プロジェクトに携わる／リモート可◆ ■業務内容： 某生命保険会社向けの開発環境インフラ運用保守を行っていただきます。 主に...
ラッチ開発が主な業務となるため、 ・要件定義 ・基本設計 ・詳細設計 ・製造 ・試験 まで、幅広い業務をご担当いただきます。 【変更の範囲：会社の定める範囲】 ■技術要素 ・言語：Java、SpringBoot、SQL、PostgreSQL ・ツー...高いサービスを提供することによる顧客の充実、会社・部門が活性化していく会社の充実、贈与循環施策で社会に還元していく社会の充実、この「四方良し」を目指すことで、会社の発展を目指す指針としています。具体的には、残業時間削減や福利厚生の充実、プライム案件比率70％超、自社...
一人の強みを活かすことができる業務となっております。 ・既存のシステム（例：Notes）からSharePointへの移行 ・SharePoint、Power Platform を用いたアプリ開発 ・M365導入に伴う Exchange および Entra ID 構築 【変更の範囲：会社...高いサービスを提供することによる顧客の充実、会社・部門が活性化していく会社の充実、贈与循環施策で社会に還元していく社会の充実、この「四方良し」を目指すことで、会社の発展を目指す指針としています。具体的には、残業時間削減や福利厚生の充実、プライム案件比率70％超、自社...
タセンターでの設計構築業務／残業平均月9h ◆NWエンジニア／上流工程へのステップアップ可／顧客折衝経験が積める／残業時間9h／土日祝休み／年間休日124日／35年間黒字経営 ■業務内容： 大手サービス会社のデータセンターで提供するサービスの、利用...様のイメージを具現化するまでの一連の作業を経験できる、お客様への貢献性が高い業務になります。 現状ハイスキル要員で構成されているところ、品質を落とすことなくロースキル要員でも対応可能な状況にするため、業務フロー見直しなどの改善活動にも参加して頂きます。 【変更の範囲：会社...
フラエンジニア※上流やリーダーに挑戦可～残業平均9hで働き方も◎～ ◆36年間連続黒字経営の安定企業／構築SE／マネジメントへの挑戦可／キャリアパスに合わせたプロジェクトアサイン／残業平均月9h◆ ●インフラ案件が6割を占め、社会...化を推進しております。ワークエンゲージメント向上による社員の充実、質の高いサービスを提供することによる顧客の充実、会社・部門が活性化していく会社の充実、贈与循環施策で社会に還元していく社会の充実、この「四方良し」を目指すことで、会社...
クエンゲージメント向上による社員の充実、質の高いサービスを提供することによる顧客の充実、会社・部門が活性化していく会社の充実、贈与循環施策で社会に還元していく社会の充実、この「四方良し」を目指すことで、会社の発展を目指す指針としています。具体的には、残業...時間削減や福利厚生の充実、プライム案件比率70％超、自社製品ビジネスの展開、研修・人事評価制度での社員還元などを実施しています。創業以来の連続黒字経営をおこなう安定した経営基盤のもと、今後も会社の成長と働きやすい環境づくりに取り組んでいきます。 【対象...
高いサービスを提供することによる顧客の充実、会社・部門が活性化していく会社の充実、贈与循環施策で社会に還元していく社会の充実、この「四方良し」を目指すことで、会社の発展を目指す指針としています。具体的には、残業時間削減や福利厚生の充実、プライム案件比率70％超、自社...製品ビジネスの展開、研修・人事評価制度での社員還元などを実施しています。創業以来の連続黒字経営をおこなう安定した経営基盤のもと、今後も会社の成長と働きやすい環境づくりに取り組んでいきます。 【対象となる方】 ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種...