急募 駅近5分以内 交通費支給 資格取得支援あり＜br＞株式会社ハイデイ日高 神奈川県横浜市旭区二俣川2-62 YOUビル1階 二俣川駅より徒歩2分※自動車通勤 自転車通勤どちらも可、駐車場あり(無料) 二俣川駅...験スタート多数で学びやすい大手の安定性と福利厚生が魅力【商材・サービス】日高屋・焼鳥日高などの飲食店舗【業務内容詳細】・ホール業務(お客様対応、注文、会計)・キッチン作業(調理補助、仕込み)・SMDPによる店舗運営ノウハウの習得・試験合格で店長としてスタッフ育成・売上管理・エリ...
取得支援あり＜br＞株式会社ハイデイ日高 神奈川県横浜市中区石川町1-5 リバーサイドサトウ 石川町駅より徒歩2分※自動車通勤 自転車通勤どちらも可、駐車場あり(無料) 石川町駅...＞特別休暇＜br＞育児・介護休暇＜br＞【職場内の雰囲気について】＜br＞アイデアが尊重される社風で、新メニューの開発やサービスの改良提案などを積極的に取り入れています。調理・接客を通じて、自分の考えを形にしながら会社...
ト勤務 上場企業 フリーター歓迎 マイカー通勤OK 急募 駅近5分以内 交通費支給 資格取得支援あり＜br＞株式会社ハイデイ日高 神奈川県横浜市保土ケ谷区帷子町1-46-1 ガイアネクスト保土ヶ谷らくらく館1階 保土ヶ谷駅より徒歩1分※自動...内の雰囲気について】＜br＞スタッフがアイデアを出し合いながら調理・接客を行い、新メニューやサービスの改良を重ねる職場です。現場の声が会社の成長を支え、「自分たちが会社を動かしている」実感と収入アップの達成感を得られるのが魅力です。＜br＞＜br＞【当社...
の手厚い研修 昇給・昇格で収入を積極還元 店長や本部業務など多彩な道 複数ブランドで成長しやすい 評価制度が透明で働きやすい 【商材・サービス】 中華系、焼き鳥系のチェーン「日高屋」「焼鳥日高」 【業務内容詳細】 ・ホー...上を支給） 休日手当 深夜手当 食事補助（お店のメニューを1食200円で食べられます！※800円のメニューまで） 確定拠出年金制度 社員持株会（毎月の積立額の10％を奨励金として会社から支給） サークル活動助成金（ゴルフ、野球、釣り...
ニューやサービスを進化させる社風が特徴的です。自分の考えが採用されることで会社を盛り上げている実感がわきやすく、収入アップにもつながりやすいのがポイントです。 【当社について】 首都圏の駅前を中心に、全7業態・400店舗以上を運営する当社。『日高屋』は多...からでも学べる研修が充実 2年以内で店長を目指せる 調理・接客の基本をしっかり習得 キャリアアップ次第で給与もアップ 大手チェーンだから福利厚生も万全 【商材・サービス】 「日高屋」「焼鳥日高」といった外食チェーン 【業務内容詳細】 ・ホー...
選考 一次面接 内定 会社概要 設立 1978年3月 代表者 代表取締役 青野敬成 資本金 1,625,363,422 円 従業員数 1000人以上 事業内容 『日高屋』『焼鳥日高』などの店舗運営...から応用まで充実研修 頑張り次第で店長への道が早い 多店舗展開でキャリアアップ 年齢・性別不問で平等評価 大手チェーンの安心雇用環境 【商材・サービス】 ラーメンや焼き鳥をメインとする「日高屋」「焼鳥日高」 【業務内容詳細】 ・ホール業務(接客...
ニューの開発やサービスの改良提案などを積極的に取り入れています。調理・接客を通じて、自分の考えを形にしながら会社の成長を肌で感じられる環境です。実績次第では収入アップにもつながり、やりがいを持って働けます！ 【当社について】 首都圏の駅前を中心に全7業態・400店舗以上を展開し、看板ブランド『日高...募ください。 選考の流れ 書類選考 一次面接 内定 会社概要 設立 1978年3月 代表者 代表取締役 青野敬成 資本金 1,625,363,422 円 従業員数 1000人以上 事業内容 『日高...
ニューやサービスの改良を重ねる職場です。現場の声が会社の成長を支え、「自分たちが会社を動かしている」実感と収入アップの達成感を得られるのが魅力です。 【当社について】 駅前を中心に全7業態・400店舗以上を展開するフードチェーン企業として、人気ブランド『日高屋』を運...的な研修で基礎をサポート 年齢関係なく店長を目指せる キャリアが広くモチベーション維持 未経験者が多く活躍中 大手企業ならではの充実した福利厚生 【商材・サービス】 「日高屋」「焼鳥日高」などの飲食チェーン展開 【業務内容詳細】 ・ホール(お客...
ニューやサービスを活発に改善していく社風が根付いています。自分の意見が会社の成長に直結するため、強い達成感を得られ、収入アップのチャンスにも恵まれます！ 【当社について】 駅前を中心に全7業態・400店舗以上を展開するフードチェーンを運営しており、『日高屋』はそ...型研修で短期間で技術習得 店長昇格で給与も役職もアップ 開発や本部など多角的なキャリア 未経験スタート多数で学びやすい 大手の安定性と福利厚生が魅力 【商材・サービス】 日高屋・焼鳥日高などの飲食店舗 【業務内容詳細】 ・ホール業務(お客様対応、注文...
づくりに関われる環境です。ハイデイ日高は駅前を中心に全7業態・400店舗以上を運営し、メインブランド『日高屋』は多くのお客様に支持されています。東証プライム市場上場企業ならではの経営安定度があり、コロナ禍でも揺るがない強みを持っています。人材...な資格が不要で始めやすい ●成長に合わせて給与やポジションが上がる ●社員教育に力を入れているので未経験でも安心 ●多店舗展開で配属先の希望も出しやすい 【商材・サービス】 「日高屋」「焼鳥日高」などの飲食店 【業務内容詳細】 ●ホール業務：席の...
ニューの開発やサービスの改良提案などを積極的に取り入れています。調理・接客を通じて、自分の考えを形にしながら会社の成長を肌で感じられる環境です。実績次第では収入アップにもつながり、やりがいを持って働けます！ 【当社について】 首都圏の駅前を中心に全7業態・400店舗以上を展開し、看板ブランド『日高...募ください。 選考の流れ 書類選考 一次面接 内定 会社概要 設立 1978年3月 代表者 代表取締役 青野敬成 資本金 1,625,363,422 円 従業員数 1000人以上 事業内容 『日高...
内の雰囲気について】 新メニューの開発やサービスの改良などにも現場の声をしっかりと吸い上げていく社風のため、アイデアを出しながら調理・接客を行っています！だからこそ、自分たちで会社を大きくしている実感がわきやすいのです。 【当社について】 首都...的な仕事内容】 【日高屋】【焼鳥日高】などの店舗運営、店内でのホール・キッチン業務をお任せします ※各店舗での接客・調理などからスタート◎その後のキャリアは無限大です！ 【キャリアについて】 接客・調理に関する試験に合格すると、個人...
内の雰囲気について】 新メニューの開発やサービスの改良などにも現場の声をしっかりと吸い上げていく社風のため、アイデアを出しながら調理・接客を行っています！だからこそ、自分たちで会社を大きくしている実感がわきやすいのです。 【当社について】 首都...からでも無理なく仕事を始められて安心。」 「ここでの経験が、お店と自身の成長を同時に叶え、夢を実現する基盤となる。」 飲食店でのホール・キッチン業務をお任せします。 知識やスキルは入社してから身につければOK♪ 【具体的な仕事内容】 【日高屋】【焼鳥日高】など...
休暇 当社・部署について 【職場内の雰囲気について】 新メニューの開発やサービスの改良などにも現場の声をしっかりと吸い上げていく社風のため、アイデアを出しながら調理・接客を行っています！だからこそ、自分たちで会社...チン業務を習得して、いずれは店舗運営に関わる喜びを実感。" "店長昇格後はエリアマネージャーや本部配属の道も見えてくる。" 飲食店でのホール・キッチン業務をお任せします。 知識やスキルは入社してから身につければOK♪ 【具体的な仕事内容】 【日高...
休暇 当社・部署について 【職場内の雰囲気について】 新メニューの開発やサービスの改良などにも現場の声をしっかりと吸い上げていく社風のため、アイデアを出しながら調理・接客を行っています！だからこそ、自分たちで会社...有名チェーンでキャリアを伸ばす☆未経験でも店長・エリアマネージャーを目指せる♪ 仕事内容 飲食店でのホール・キッチン業務をお任せします。 知識やスキルは入社してから身につければOK♪ 【具体的な仕事内容】 【日高屋】【焼鳥日高...
らこそ、自分たちで会社を大きくしている実感がわきやすいのです。 ハイデイ日高は、首都圏の駅前を中心に全7業態、400店舗以上を展開しています。『日高屋』は、仕事終わりに立ち寄りやすいフードチェーンとして、多く...選考 一次面接 内定 会社概要 設立 1978年3月 代表者 代表取締役 青野敬成 資本金 1,625,363,422 円 従業員数 1000人以上 事業内容 『日高屋』『焼鳥日高』などの店舗運営...
アを出しながら調理・接客を行っています！だからこそ、自分たちで会社を大きくしている実感がわきやすいのです。 【当社について】 首都圏の駅前を中心に全7業態、400店舗以上を展開しています。『日高屋』は、仕事終わりに立ち寄りやすいフードチェーンとして、多く...選考 一次面接 内定 会社概要 設立 1978年3月 代表者 代表取締役 青野敬成 資本金 1,625,363,422 円 従業員数 1000人以上 事業内容 『日高屋』『焼鳥日高』などの店舗運営...
内の雰囲気について】 新メニューの開発やサービスの改良などにも現場の声をしっかりと吸い上げていく社風のため、アイデアを出しながら調理・接客を行っています！だからこそ、自分たちで会社を大きくしている実感がわきやすいのです。 【当社について】 首都...者でも段階的に仕事を覚えられるよう、研修・サポートが整っている。」 「ここでの経験が、店長や本部などさまざまなキャリアの扉を開く鍵になる。」 飲食店でのホール・キッチン業務をお任せします。 知識やスキルは入社してから身につければOK♪ 【具体的な仕事内容】 【日高...
らこそ、自分たちで会社を大きくしている実感がわきやすいのです。 【当社について】 首都圏の駅前を中心に全7業態、400店舗以上を展開しています。『日高屋』は、仕事終わりに立ち寄りやすいフードチェーンとして、多く...選考 一次面接 内定 会社概要 設立 1978年3月 代表者 代表取締役 青野敬成 資本金 1,625,363,422 円 従業員数 1000人以上 事業内容 『日高屋』『焼鳥日高』などの店舗運営...
や総務といった本部での業務をお任せする場合もあります。 【当社について】 新メニューの開発やサービスの改良などにも現場の声をしっかりと吸い上げていく社風のため、アイデアを出しながら調理・接客を行っています！だからこそ、自分たちで会社を大きくしている実感がわきやすいのです。 ハイデイ日高は、首都...キャリア無限大☆研修しっかりあるから未経験OK♪接客や調理を楽しみたい方必見！ 仕事内容 【日高屋】【焼鳥日高】など飲食店の店舗運営を行う当社にて、店長候補として接客・調理から始めていただきます！ 特に必要な資格はなく、未経...