厚生】昇給年1回（4月） 賞与年2回（6月・12月）：2ヵ月(実績) ・退職一時金 ・持株会 ・交通費全額支給（規定あり） ・インフルエンザ接種補助 ・定期健康診断補助 ・婦人科健診補助 ・育児サポート(認証保育園、企業主導型保育園の...【仕事内容】学童保育の保育士/千代田区/正社員,学童保育での保育士業務全般 詳細は面接時にお伝えします。 【給与】月給200,570円〜240,570円 月給200570円～240570円 ー 金額応相談 【勤務...
【仕事内容】,0～5歳児まで定員39名の認証保育園で保育補助を募集しています！【業務内容】各クラスの保育補助をお願いします。担任の先生がいるクラスに入るのでフォロー体制もばっちりです！《未経験》《ブランクがある方》大歓迎！書類...は連絡帳のみ、負担も少なく安心して働くことができます◎∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴【福利厚生も充実しています！】◎退職金制度あり◎産休・育休取得OK◎有給もしっかりとれる環境です！∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴コンビグループの保育園の...
学校卒に限る 【仕事内容】 0〜5歳児まで定員39名の認証保育園で保育補助を募集しています！【業務内容】各クラスの保育補助をお願いします。担任の先生がいるクラスに入るのでフォロー体制もばっちりです！《未経験》《ブランクがある方》大歓迎！書類...は連絡帳のみ、負担も少なく安心して働くことができます◎∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴【福利厚生も充実しています！】◎退職金制度あり◎産休・育休取得OK◎有給もしっかりとれる環境です！∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴コンビグループの保育園の...
宿舎・借上社宅制度 ●交通費全額支給（規定あり） ●職員の健康支援 ・インフルエンザ接種補助 ・定期健康診断補助 ・婦人科健診補助 ●育児サポート ・認証保育園、企業主導型保育園の利用 (10,000円/月補...・専門学校卒に限る 【仕事内容】 ☆認可保育園で正規保育士業務☆0〜5歳児まで定員72名の認可保育園♪（0歳0名、1歳6名、2歳6名、3歳20名、4歳20名、5歳20名）保育業務全般をお願いします！未経験・ブラ...
学校卒に限る 【仕事内容】 0〜5歳児まで定員39名の認証保育園で保育補助を募集しています！【業務内容】各クラスの保育補助をお願いします。担任の先生がいるクラスに入るのでフォロー体制もばっちりです！《未経験》《ブランクがある方》大歓迎！書類...は連絡帳のみ、負担も少なく安心して働くことができます◎∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴【福利厚生も充実しています！】◎退職金制度あり◎産休・育休取得OK◎有給もしっかりとれる環境です！∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴コンビグループの保育園の...
【職種】認定保育室の保育士/資格必須(jb613121) 【雇用形態】派遣社員 【仕事内容】0～5歳児まで定員39名の認証保育園で 保育補助を募集しています！ 【業務内容】 各クラスの保育補助をお願いします。 担任...金制度あり ◎産休・育休取得OK ◎有給もしっかりとれる環境です！ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴ コンビグループの保育園のコンセプトは 「あったかい、もうひとつのおうち」 子どもたちはもちろん、 働く保育士...
タルヘルス ・健康診断 ・結婚祝い金 ・アスクの認証保育園割引制度 ・親睦会費用 ・従業員組合 ・従業員持ち株会：会社から50％の奨励金と配当金もあります ・ベネフィットワン(各種レジャー施設等で利用可能な割引サービス) ・「プラ...か所以上の保育所と90か所以上の学童クラブ・児童館を運営しています。 職員のコンディションによりフォローを実施するため、定期的に本部からアンケートを取り、些細なことでもすぐに相談できる環境の構築など、働き...
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勤続者表彰制度 ・シングルペアレント給付金（年2回） ・育児時短制度（小学3年生の始期まで延長※入社2年目以降） ・慶弔見舞金 ・メンタルヘルス ・健康診断 ・結婚祝い金 ・アスクの認証保育園割引制度 ・親睦会費用 ・従業員組合 ・従業...帰り仕事なし) 2026年4月（令和8年）から入職希望の方もお気軽にご応募ください！ 【施設情報】 子育て支援事業の最大手、株式会社JPホールディングス(東証プライム上場)のグループ企業です。 全国で、200か所以上の保育所と90か所...
タルヘルス ・健康診断 ・結婚祝い金 ・アスクの認証保育園割引制度 ・親睦会費用 ・従業員組合 ・従業員持ち株会：会社から50％の奨励金と配当金もあります ・ベネフィットワン(各種レジャー施設等で利用可能な割引サービス) ・「プラ...か所以上の保育所と90か所以上の学童クラブ・児童館を運営しています。 職員のコンディションによりフォローを実施するため、定期的に本部からアンケートを取り、些細なことでもすぐに相談できる環境の構築など、働き...
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