！給与にも反映！ ・充実設備：スマホ・制服・電動自転車を支給！ ・安定基盤：全国170以上の事業所で長く活躍！ ・安心スタート：訪問介護未経験者の方も多数在籍！ 「笑顔」と「こころ」―― いつでも人が真ん中。 ヒュ...) ▼必須要件 ・自転車に乗れる方 ※訪問介護の経験がない方も歓迎です！同行研修あり 【待遇・福利厚生】 ・賞与(一時金)年2回(6月・12月) ・昇給年1回(4月) ・社会保険完備 ・交通費規定内支給(上限5万円/月) └自家...
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担当者の声 ここがスゴイ！ ７つのポイント 【1】高い給与設定 訪問へルパーや介護職＝薄給とはもう言わせません。戦略に基づき給与還元できる仕組みを作りました！ 【2】これまでにない、介護ビジネス 従来のやり方にとらわれず、新し...ワークライフバランス 就業しているヘルパーは全員正社員ヘルパーなので、希望休の調整などもやりやすい環境です。 また、半日から取得できる有給制度などをご用意。 ご自分のプライベートやご家庭とのバランスもしっかりとっていただけます。 ✅メッセージ 今回募集する訪問介護...
給与設定 訪問へルパーや介護職＝薄給とはもう言わせません。戦略に基づき給与還元できる仕組みを作りました！ 【2】資本力を活かした出店計画 東証スタンダード市場上場グループの一員として、戦略的に新規出店計画。年内にも複数店舗を立ち上げます。 ドミ...ワークライフバランス 就業しているヘルパーは全員正社員ヘルパーなので、希望休の調整などもやりやすい環境です。 また、半日から取得できる有給制度などをご用意。 ご自分のプライベートやご家庭とのバランスもしっかりとっていただけます。 ✅メッセージ 今回募集する訪問介護...
ービスを提供するので、信頼関係を築きながら丁寧なケアを提供できます。 ✅採用担当者の声 ここがスゴイ！ ７つのポイント 【1】高い給与設定 訪問へルパーや介護職＝薄給とはもう言わせません。戦略に基づき給与還元できる仕組みを作りました！ 【2】これ...やご家庭とのバランスもしっかりとっていただけます。 ✅メッセージ 今回募集する訪問介護は、従来の訪問介護とは全く経営スタイルの異なる「新・訪問介護事業」となります。 出来る限りご自宅で、安心して長く過ごしたいというニーズが高まる中、これまで世に浸透してきた「登録型ヘルパー」主体...
後のフォロー体制 ・初回はサービス提供責任者や管理者と一緒に同行訪問を行います ・安心して働けるよう、必要に応じて複数回同行フォローしています ✅アピールポイント ここがスゴイ！6つのポイント 【1】高い給与設定 訪問へルパーや介護職＝薄給...いケアも強固な組織で対応していける、そんなスタイルの訪問介護事業を立ち上げます。今回の事業立ち上げにより、介護業界に大きな一石を投じます。正社員ヘルパーですのでスキルを向上していただき、ご利用者様に安心してお過ごしいただけるようサービスを提供して下さい。また、スキ...
担当者の声 ここがスゴイ！ ７つのポイント 【1】高い給与設定 訪問へルパーや介護職＝薄給とはもう言わせません。戦略に基づき給与還元できる仕組みを作りました！ 【2】これまでにない、介護ビジネス 従来のやり方にとらわれず、新し...ワークライフバランス 就業しているヘルパーは全員正社員ヘルパーなので、希望休の調整などもやりやすい環境です。 また、半日から取得できる有給制度などをご用意。 ご自分のプライベートやご家庭とのバランスもしっかりとっていただけます。 ✅メッセージ 今回募集する訪問介護...
給与設定 訪問へルパーや介護職＝薄給とはもう言わせません。戦略に基づき給与還元できる仕組みを作りました！ 【2】資本力を活かした出店計画 東証スタンダード市場上場グループの一員として、戦略的に新規出店計画。年内にも複数店舗を立ち上げます。 ドミ...ワークライフバランス 就業しているヘルパーは全員正社員ヘルパーなので、希望休の調整などもやりやすい環境です。 また、半日から取得できる有給制度などをご用意。 ご自分のプライベートやご家庭とのバランスもしっかりとっていただけます。 ✅メッセージ 今回募集する訪問介護...
後のフォロー体制 ・初回はサービス提供責任者や管理者と一緒に同行訪問を行います ・安心して働けるよう、必要に応じて複数回同行フォローしています ✅アピールポイント ここがスゴイ！6つのポイント 【1】高い給与設定 訪問へルパーや介護職＝薄給...いケアも強固な組織で対応していける、そんなスタイルの訪問介護事業を立ち上げます。今回の事業立ち上げにより、介護業界に大きな一石を投じます。正社員ヘルパーですのでスキルを向上していただき、ご利用者様に安心してお過ごしいただけるようサービスを提供して下さい。また、スキ...
ービスを提供するので、信頼関係を築きながら丁寧なケアを提供できます。 ✅採用担当者の声 ここがスゴイ！ ７つのポイント 【1】高い給与設定 訪問へルパーや介護職＝薄給とはもう言わせません。戦略に基づき給与還元できる仕組みを作りました！ 【2】これ...やご家庭とのバランスもしっかりとっていただけます。 ✅メッセージ 今回募集する訪問介護は、従来の訪問介護とは全く経営スタイルの異なる「新・訪問介護事業」となります。 出来る限りご自宅で、安心して長く過ごしたいというニーズが高まる中、これまで世に浸透してきた「登録型ヘルパー」主体...