一人ひとりが最大限のパフォーマンスを発揮できる環境づくりを目指し、組織を支える人事労務担当者を募集しています。労務管理や人事制度の運用を通じて、会社の成長と社員の働きやすさを両立する仕組みづくりに貢献していただきます。 年間休日125日／完全週休2日制（土日）／フレックスタイム制度／育児休暇制度...125日／完全週休2日／フレックスタイム制度／育児休暇制度 ～人事経験を活かしワークライフバランスも重視したい方へ！年休125日／土日祝休み～ ■業務内容： 私たちは、社員...
営業、事務、企画系 掲載予定期間：2025/6/30(月)〜2025/9/28(日) 【東京】人事労務担当◆年休125日／完全週休2日／フレックスタイム制度／育児休暇制度 ～人事...の成長と社員の働きやすさを両立する仕組みづくりに貢献していただきます。 年間休日125日／完全週休2日制（土日）／フレックスタイム制度／育児休暇制度などを導入しており、ワークライフバランスを充実させることができます。 ■業務詳細： ・勤怠管理、給与計算、社会保険手続きなどの労務業務全般 ・就業規則や人事制度...