背景】 【仕事内容】 【東京両国】人事◇社内研修・人材育成メイン／在宅勤務可能／フレックス制／人事の業務幅を広げたい方へ 【転勤なし！第二創業期の老舗ベンチャ－/毎年200％成長の産直D2Cサービス/リモート可/年間休日123日】 ■職務...内容 人事部 人材開発グループの一員として、社員の成長支援を目的とした各種研修や育成施策の企画・運営を中心にお任せします。 加えて、中途・新卒採用にも一部関わっていただきます。 ＜メイン業務＞ ・社内研修の企画・設計・運営（新卒研修、階層別研修...
営業、事務、企画系 掲載予定期間：2025/5/1(木)〜2025/7/30(水) 【東京両国】人事◇社内研修・人材育成メイン／在宅勤務可能／フレックス制／人事の業務幅を広げたい方へ 【転勤なし！第二...採用にも一部関わっていただきます。 ＜メイン業務＞ ・社内研修の企画・設計・運営（新卒研修、階層別研修、オンボーディング施策） ・人材育成に関する新規施策の立案と実行（例：メンター制度、1on1文化の推進、自己学習支援制度の構築） ・効果検証・改善提案 ＜サブ業務...