営業、事務、企画系 掲載予定期間：2025/8/21(木)〜2025/11/12(水) 【週4リモート】新卒採用担当◇プライム上場SHIFTグループ／戦略策定～育成まで関わる戦略人事 ☆プライム市場上場のSHIFTグル...視座と意思決定が速い環境でスピーディーに成長ができます！ （3）将来的には、相談のうえで、中途採用、研修制度の確立、制度設計など人事領域のゼネラリストとしてのキャリアを形成していただける環境です。若手のリーダーもたくさんおり、マネジメントへの早期ステップアップも可能です！ ■当社について 当社...
証明書の発行（在職証明書、雇用証明書など） 《採用担当》企業の成長を支える人材を計画通り獲得する ＜新卒採用＞ ・採用計画立案 ・説明会実施（土日の開催なし・採用シーズンは週1回程度） ・面接日程調整 ・入社手続き（雇用契約書作成、オリ...エンテーション準備） ・オンボーディング策の計画実行 ＜中途採用＞ ・エージェント折衝 ・面接日程調整 ・求人票の作成や修正 ・入社手続き（新卒と同上） ・オンボーディング策の計画・実行 変更の範囲：会社の定める業務 【対象となる方】 学歴...
ューの体現は必要不可欠な要素であると考えています。オフィス環境・評価制度・表彰制度など様々なポイントにバリューがちりばめられています。 【募集背景】 【仕事内容】 【東京】プロダクト職採用担当（エンジニア・デザイナー領域）◆事業成長に貢献・HRBP的な視点で活躍 ■□月間...て事業部の課題に並走し、人と組織の両面から事業成長にコミットしています。 同チームにて、エンジニア・デザイナーを中心としたプロダクト職種の採用担当として、戦略立案からクロージングまで一貫してご担当いただきます。 また、採用...
準備関連業務 ・その他、人事に関わる業務 ■組織構成： 中途採用担当2名（20代女性、30代女性）、新卒採用担当1名（30代男性）で構成されています。 ■当社について： 当社は「働く人の人生に選択肢を提供する」ことをミッション、「あた...を代表する会社を創造していきます。 ▼サービス一覧（※ここにご紹介しているのは一部です） ■士業事務所向けサービス 担当者・管理職転職マッチング 評価制度構築・運用コンサルティング 職員教育カリキュラム構築・教育代行サービス 戦略的M&A案件...
内容】 新卒採用担当（リーダー候補）◆週3リモート/経営陣と連携しながら戦略立案から育成までを担う 【ミッション】 ノーコードアプリ開発プラットフォームを基軸に、マルチプロダクト展開を進める弊社ですが、 将来的に事業を牽引する幹部候補となる人材を迎え入れることを目指して新卒採用...にも取り組んでいる状況です。新卒採用担当としては、会社全体の戦略のもと経営陣と連携しながら採用ターゲットの選定〜施策立案・実行、育成まで担当していただきます。現在はビジネス職、エンジニア職、デザイナー職の採用を進めており、今ま...
詳細 ・クリニック事業の採用実務 今回は、クリニック事業（看護師、医師、ドクター等）、コーポレート系ポジションの採用担当を募集しております。ウェルホームの採用担当は2名程いらっしゃいます。また、今後、新卒採用を行うことも想定しており、媒体...未経験歓迎＞： ・中途採用の経験（例：採用計画立案や面接官のご経験等） ※経験業務や年数は問いません。 ■歓迎： ・ジョブメドレーやコメディカルドットコムの利用経験 ・医師、看護師、医療事務、介護士など、医療従事者の採用経験 ・人材...
本部による直販の営業だけではアプローチが難しい大手エンタープライズ領域や地方自治体、地方の財閥系コングロマリット企業へアプローチが可能です。各業界に特化した販促支援やDX推進のパッケージと豊富な事例があるため、営業活動もがしやすいという特徴があります。 【募集背景】 【仕事内容】 【週4リモート】新卒採用担当◇プラ...と近い距離で直接選考に関わり、高い視座と意思決定が速い環境でスピーディーに成長ができます！ （3）将来的には、相談のうえで、中途採用、研修制度の確立、制度設計など人事領域のゼネラリストとしてのキャリアを形成していただける環境です。若手のリーダーもたくさんおり、マネ...
の皆様から求められるものに最大限に答えるために、医療以外の分野も幅広く展開しています。 私たちは経営、人材、業務効率化、システムの面等、様々な視点から皆様を支援しています。 【募集背景】 【仕事内容】 【東京駅】人事／中途採用◇事務系～医療専門職まで幅広い採用をお任せ／医療...コンサル事業運営企業 【裁量を持って経験を活かしたい方歓迎！／訪問医療クリニック運営支援企業／採用企画～運営等幅広い経験が積める◎年休120日】 当社の事業拡大に伴い、人事（採用担当者）の増員募集。 適性を考慮して、当社およびグループ会社の採用活動・運営...
ィア掲載実績：Yahoo!ニュース／ITmedia／就活推進部：FNNプライムオンライン／就活の教科書 【募集背景】 【仕事内容】 【東京】人事採用担当◆成長率450％のITベンチャー◆在宅可／年休125日／転勤なし 【デジタルマーケティング企業にて新卒及び中途採用...カウト状況の進捗も確認していただき、PDCAを細かく回していただき一緒に実績を蓄積していきます。 採用は社内の多くのメンバーが関わる要所の仕事になるので何より前のめりに取り組む姿勢が大切です。 ■1ヶ月の仕事のボリューム： 中途採用と新卒採用...
ドライダーズジャパン社 服装・髪型自由、タトゥーもOK 趣味がサーフィンやスノボー、スケボーなどの方は大歓迎！ そんな素敵な方たちが集まっているとても魅力的な会社です。 中途採用で入社されている方も多く、馴染みやすい雰囲気です。 スポ...はご希望をお聞かせください 【連絡先住所】 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷1-24-8東急渋谷一丁目ビル4F 【連絡先TEL】 0120-856-169 【採用担当】 転職支援（人材紹介）登録担当窓口／東京／Ct24...
フォルニアで誕生したサーフブランド。 中途採用で入社されている方も多く、馴染みやすい雰囲気です。 スポーツ系アパレルブランドが好きな方は お気軽にお問合せください。 ／フレキシブルに働ける環境が整っています／ ・時差出勤制度あり／コアタイム11：00～15：00...はご希望をお聞かせください 【連絡先住所】 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷1-24-8東急渋谷一丁目ビル4F 【連絡先TEL】 0120-856-169 【採用担当】 転職支援（人材紹介）登録担当窓口／東京／Ct24...
営業、事務、企画系 掲載予定期間：2025/8/18(月)〜2025/11/9(日) 採用担当■IPO準備中のHRSaaS企業／OJTで育成◎／未経験・第二新卒歓迎／平均残業月13h程 ★IPO準備中！創業8年目で毎年2倍成...企業である同社にて、ビジネスサイドを中心とした中途採用関連業務全般をお任せします。 ＜業務詳細＞ ・採用の母集団形成施策の企画立案と実行 ・採用面接、オファー面談の実施 ・採用広報施策の企画立案と実行 ・全職種横断で採用KPIの進...
コンサルティング最大手／新卒採用メインにお任せ／年間休日120日】 ■業務内容： 採用担当として、新卒および中途採用業務全般を担当いただきます。 採用活動の全工程に一貫して関わることができるため、採用のスペシャリストを目指すことができます。 《具体...連絡） ・選考（書類選考・面接） ・内定者フォロー ・入社後の新入社員研修の運営 ・社内手続き（入社手続き、各種申請、稟議起案） 初めは新卒採用をメインに担当いただき、新卒採用の進捗を踏まえ中途採用もお任せいたします。 現在は1名（採用...
営業、事務、企画系 掲載予定期間：2025/8/18(月)〜2025/11/9(日) 【虎ノ門】人事（採用担当）◇将来的に教育面にも従事できる◇モダンな就業環境／週2在宅可・フレックス制 【採用...の側面から会社の成長に貢献できる！／自社工場・流通を持つ大手メーカー／自由な社風で服装も自由／フレックス制・週2日在宅勤務可／年休125日／就業環境◎】 ■業務内容： 人材採用(中途)、育成などの人事業務を担当いただきます。 メインは採用業務をお任せ予定ですが、スキ...
降は正社員切り替えの実績もあります。 中途採用の方も多く、受け入れ態勢もバッチリ。 経験を活かして、モノづくりの現場で 長く安定してご勤務したい方、ご応募お待ちしております。 【募集要項】 【職種】 カジュアル衣料向けの海外生産管理／東日本橋／小伝... 【採用担当】 転職支援（人材紹介）登録担当窓口／東京／Ct24...
【CJ FOODS JAPAN】人事採用担当 400〜600万 新橋駅 中途採用経験者歓迎！ ☆韓国食品大手 【職種】 人事、給与、労務、採用 【給与】 年俸 4,000,000円〜6,000,000円 想定年収400万円... 【仕事内容】 ■ CJ FOODS JAPAN株式会社：人事_採用担当 ■お薦めpoint 人事_採用担当 ◎求める人物像・経験 ・中途採用の業務経験 5年以上 【想定年収】400万円〜600万円 【休日】122日／土日...
な社風で服装も自由／フレックス制・週2日在宅勤務可／年休125日／就業環境◎】 ■業務内容： 人材採用(中途)、育成などの人事業務を担当いただきます。 メインは採用業務をお任せ予定ですが、スキルに応じてアサイン予定です。 ・人事業務全般（主に中途採用...店様の競争力向上を支援する新しい流通ビジネスへ進化、発展していきます。 【募集背景】 【仕事内容】 【虎ノ門】人事（採用担当）◇将来的に教育面にも従事できる◇モダンな就業環境／週2在宅可・フレックス制 【採用の側面から会社の成長に貢献できる！／自社工場・流通を持つ大手メーカー／自由...
を計画しており、採用担当を募集します。立ち上げ初期の採用組織で、一緒に成長を支えていただける方を求めています。 ■業務概要 現場責任者と協働し、採用ペルソナの立案から候補者のサーチ、スカウト、インタビュー、クロージングまで担当。エー...ジェントとしてのRA経験 ・コンサルティング業界出身者やコンサルタント職種を対象とした中途採用経験 ・ベンチャー企業やスタートアップでの中途採用経験 ・数十名～数百名への事業の拡大フェーズの採用経験 【勤務時間】 ＜労働時間区分＞ フレ...
【事業内容】 ◇事業内容： メディアプラットフォーム／インターネット広告／デジタルマーケティング／医療・福祉・介護分野の情報提供／HR（人材ビジネス） 【募集背景】 【仕事内容】 【恵比寿】採用担当■IT×介護／業界...となる方】 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：※業界未経験歓迎※ ○以下いずれかのご経験のある方 ・中途採用経験 ・事業会社の人事・総務部門での実務経験 ・各種媒体、AGTマネジメント、ATS利用経験 【勤務時間】 ＜勤務...
向上に寄与することを目指しています。 【募集背景】 【仕事内容】 採用担当■IPO準備中のHRSaaS企業／OJTで育成◎／未経験・第二新卒歓迎／平均残業月13h程 ★IPO準備中！創業8年目で毎年2倍成長を遂げています！取引流通額は年間約80億円に達し、業界...トップクラスの実績を保有するプラットフォームや企業人事向け業務支援SaaSなど、様々な事業を展開！ ★年間休日125日、平均残業月13hと柔軟に就業することが可能です！ IPO準備中のHRTech企業である同社にて、ビジネスサイドを中心とした中途採用関連業務全般をお任せします。 ＜業務詳細＞ ・採用...