ビスの高品質化およびグループ全体の経営効率化に貢献しています。 【募集背景】 【仕事内容】 人事労務リーダー(給与計算・社会保険等)※従業員3,000名規模企業の人事労務を担当 【落ち着いていて静かな雰囲気の職場／リモート可／所定7H・年休124日／マネジメントもお任せ】 ★3000名規模企業の人事労務...実務への落とし込みもお任せします。 ※長期的には日経BP・日経BPグループ会社の人事労務を担当いただくこともあります。 ■配属組織について： ・人事労務の部門は4つの部門・グループで構成されています。 （1）日本経済新聞社の給与計算・社会保険・勤怠等 （2）日経BPの給...
営業、事務、企画系 掲載予定期間：2025/4/24(木)〜2025/7/23(水) 人事労務リーダー(給与計算・社会保険等)※従業員3,000名規模企業の人事労務を担当 【落ち着いていて静かな雰囲気の職場／リモート可／所定...7H・年休124日／マネジメントもお任せ】 ★3000名規模企業の人事労務（給与計算、社会保険、勤怠管理、人件費、退職金、海外給与）をジョブローテーションで幅広く経験／担当チーム（2-4名程）のマネジメント、メン...
士事務所に適宜相談できる体制です。 ■組織構成 人事部は総勢21名在籍し、労務・人事企画・採用・ダイバーシティの4つのセクションに分かれており、人事企画はマネージャーとメンバー2名です。 労務リーダーは労務マネージャーと密に連携し、全社的な「人」に関...仕事概要 ■業務内容 人事部労務課のリーダーとして、①基本的な労務業務、②労務業務全体の効率化業務、③労務問題等イレギュラー業務への対応をお任せします。 ①基本的な労務業務 ・給与社保、給与計算、確定拠出年金、年末調整、福利厚生、就業...
補佐として管理職の役割を期待してお任せをしたく、その他の管理部門（人事労務、総務領域）に所属するメンバーの実務リーダーも併せて担って頂きたいと考えています。 ※詳細は弊社ホームページ「採用情報」にてご確認ください。 ※変更範囲：変更なし PRコメント ２００９年に...会計・経理 正社員 ・決算、予算、出納、予算管理、税務申告、監査対応等、幅広い経理領域に関する実務経験を積んだご経験を持ち、経理メンバーを実務寄りのリーダーとして率いていただけることを期待しています。 ・課長職～部長...
条件： ・給与計算のご経験 ・リーダーまたはマネージャーのご経験 ■歓迎条件： ・人事労務にかかわる業務改善や標準化業務の経験もしくは必要なスキルをお持ちの方 ・人事労務の仕組みづくりに挑戦したい方 【勤務時間】 ＜標準...サポート事業 ■就労系障がい福祉サービス事業 ■児童発達支援事業 ■ALT事業 ■学童・保育園ICTサービスなど 【募集背景】 【仕事内容】 【東京】労務リーダー＊組織強化のための募集《退職金有り／年休120日／土日祝休み／業界...
の人手不足や生産性の課題に新たな解決策を提供しています。 私たちは、働く人一人ひとりの人生がより豊かになる、新しい働き方の実現を目指しています。 ◆CASTER BIZ HRについて クライアントの給与計算、勤怠管理を中心とする人事労務に特化したリモートアシスタントサービスです。事業成長や働き方改革に伴い人事労務...計算業務のオンライン化 ※自社のコミュニケーションツール開発のプロジェクトにも参画いただきます。 ご入社後に経験を積んでいただいた上で、ご希望や適性に応じて、チームリーダーとして下記のマネジメント業務に挑戦していただくことを期待しています。 実際に、入社から半年〜1...
補佐職として管理職の役割を期待してお任せをしたく、その他の管理部門（人事労務、総務領域）に所属するメンバーの実務リーダーも併せて担って頂 きたいと考えています。 ■業務詳細：（※経理担当領域の一例） ・出納業務と各種伝票の確認と承認 ・月次決算、四半期決算、期末決算の確認 ・親会...ルギーの安定供給を行う当社にて下記の業務をお任せします。 ■業務内容： ・決算、予算、出納、予算管理、税務申告、監査対応等、幅広い経理領域に関する実務経験を（7年程度以上）積んだご経験を持ち、経理メンバー（現状2名）を実務寄りのリーダーとして率いていただけることを期待しています。 ・ 課長職～部長...
度以上）積んだご経験を持ち、経理メンバー（現状2名）を実務寄りのリーダーとして率いていただけることを期待しています。 ・ 課長職～部長補佐職として管理職の役割を期待してお任せをしたく、その他の管理部門（人事労務、総務領域）に所属するメンバーの実務リーダー...条件＞ ■必須条件： ・事業会社もしくは会計事務所で幅広く経理業務の経験がある方 ・リーダー経験者、もしくはメンバー指導経験がある方 具体的には管理体制の強化のため、決算、予算、出納、与信管理、税務申告、監査...
%、男性 50% ・役割 グループリーダー・業務リーダー（部長格） 3名、パート 8名、嘱託 1名、役員 1名、一般社員 23名 ・年齢層 20代 7名、30代 8名、40代 11名、50代 8名、60代 2名 ■企業の魅力 ・当グ...【事業内容】 ■第一経理グループ： 税理士法人第一経理 株式会社第一経理 司法書士法人第一法務 社会保険労務士法人第一コンサルティング 行政書士法人第一パートナーズ ■事業内容：税務・会計業務から法務・人事労務...