題解決を支援してきており、そこで培ったノウハウやテクノロジーをもとに新たなプロダクトを生み出していきます。 アイデアは100個近くに上っており、今後3年で数十個のアプリケーションを展開予定となっております。 【募集背景】 【仕事内容】 HR（新卒採用人事...みや仕掛けを自ら考え、形にできる裁量の大きい環境です。新卒採用人事として学生に伴走することはもちろんのこと、インターン設計から内定者リテンション施策など、ゼロから設計できることが多いポジションです。 ◎国内外を視野に入れた、グローバル新卒採用...
題解決を支援してきており、そこで培ったノウハウやテクノロジーをもとに新たなプロダクトを生み出していきます。 アイデアは100個近くに上っており、今後3年で数十個のアプリケーションを展開予定となっております。 【募集背景】 【仕事内容】 新卒採用人事・採用...の立ち上げフェーズに関われる 新卒採用組織が立ち上がったのが2025年の1月のため、まだまだ手付かずのことが多く、仕組みや仕掛けを自ら考え、形にできる裁量の大きい環境です。新卒採用人事として学生に伴走することはもちろんのこと、イン...
【事業内容】 ■事業内容： ・集団給食受託 【募集背景】 【仕事内容】 【東京】人事・新卒採用担当◆業界シェアトップ企業／働き方◎ 【子どもたちに安全、安心でおいしい学校給食を提供する社会貢献性が高い事業／残業ほぼ無し／有給...も取りやすい環境／手厚い福利厚生／産休・育休実績あり／大手企業でスキルアップ】 ■業務内容： 学校給食業界でシェアトップクラスを誇る当社にて、人事総務業務をお任せします。 主に新卒採用関連の業務（会社説明会、学校訪問、面接調整、入社者研修など）をご...
営業、事務、企画系 掲載予定期間：2025/8/18(月)〜2025/11/9(日) 新卒採用人事・採用マーケティング（リーダー／マネージャークラス）◆単独／合同イベントの企画・運営等 ■職務内容： 新卒採用立ち上げ期における採用...みや仕掛けを自ら考え、形にできる裁量の大きい環境です。新卒採用人事として学生に伴走することはもちろんのこと、インターン設計から内定者リテンション施策など、ゼロから設計できることが多いポジションです。 ◎新卒採用...
営業、事務、企画系 掲載予定期間：2025/8/18(月)〜2025/11/9(日) 新卒採用人事・採用マーケティング（メンバー）◆単独／合同イベントの企画・運営等 ■職務内容： 新卒採用立ち上げ期における採用...みや仕掛けを自ら考え、形にできる裁量の大きい環境です。新卒採用人事として学生に伴走することはもちろんのこと、インターン設計から内定者リテンション施策など、ゼロから設計できることが多いポジションです。 ◎新卒採用...
営業、事務、企画系 掲載予定期間：2025/8/18(月)〜2025/11/9(日) HR（新卒採用人事：採用責任者候補）◆新卒採用戦略の策定・ロードマップ設計など ■職務内容： 国内外の新卒採用チーム（海外採用／国内採用...の立ち上げフェーズに関われる 新卒採用組織が立ち上がったのが2025年の1月のため、まだまだ手付かずのことが多く、仕組みや仕掛けを自ら考え、形にできる裁量の大きい環境です。新卒採用人事として学生に伴走することはもちろんのこと、イン...
営業、事務、企画系 掲載予定期間：2025/8/7(木)〜2025/11/5(水) 【東京】人事・新卒採用担当◆業界シェアトップ企業／働き方◎ 【子どもたちに安全、安心でおいしい学校給食を提供する社会貢献性が高い事業／残業...ほぼ無し／有給も取りやすい環境／手厚い福利厚生／産休・育休実績あり／大手企業でスキルアップ】 ■業務内容： 学校給食業界でシェアトップクラスを誇る当社にて、人事総務業務をお任せします。 主に新卒採用関連の業務（会社説明会、学校訪問、面接...
営業、事務、企画系 掲載予定期間：2025/7/3(木)〜2025/10/1(水) 【浜松町】人事担当◆新卒採用を一気通貫で担当／プライム上場キーエンスグループ／年休132日 【上場企業子会社で安定／年休132日／1週間...後フォローまで一気通貫で担当可能 人事総務グループへ配属となり、まずは新卒採用をメインに企画から内定者フォローまで一気通貫でお任せします。 興味次第でゆくゆくは労務・育成にもチャレンジ可能です。 ■詳細 ◇採用業務 ・採用企画～運営（新卒メイン） 選考...
トの閲覧会員数は160万人、掲載企業数は6万社を越えており、BtoBマッチングのインフラになっています。 【募集背景】 【仕事内容】 【浜松町】人事担当◆新卒採用を一気通貫で担当／プライム上場キーエンスグループ／年休132日 【上場...の母集団形成などの企画から選考・内定・内定後フォローまで一気通貫で担当可能 人事総務グループへ配属となり、まずは新卒採用をメインに企画から内定者フォローまで一気通貫でお任せします。 興味次第でゆくゆくは労務・育成にもチャレンジ可能です。 ■詳細 ◇採用...
「東京」人事／新卒採用／業界売上NO1! 年休125日／残業20時間程度／土日休み／ワークライフバランスの実現が可能 【業務内容】 カラーコーンなどの安全用品の販売・レンタルで業界NO1の当社にて、新卒採用をお任せいたします。 【具体... エキスパートレベル） 【歓迎】 ■ご自身で企画立案し、上司を説得・巻き込んで運用まで実行した経験 ■採用以外の人事業務にも関心のある方 必要な資格 応募資格の内容をご確認ください。 【職種】 人事／新卒採用 【雇用形態】 正社...
ールのグループ／手当も充実しており福利厚生充実・安定した経営基盤／残業時間は月平均25時間程度・ワークライフバランス◎～ ■業務概要： 同社の人事部門で採用関連の業務を行って頂きます。新卒採用を中心に社員教育、その他人事...関連業務に携わって頂く事が可能です。 ■業務内容： ・新卒採用（学校訪問、会社説明、面接、内定者対応、入社時研修等） ・社員面談 等 ※将来的には、能力・適正をみて人事部内ローテーション（制度設計、中途採用、給与厚生等）や、事業管理・総務...
プラットフォームを展開。 その他ヘッドハンティング、新卒採用支援、海外人材支援など、多岐にわたる支援を行なっています。 ＜採用DXプラットフォームについて＞ ・理念採用・運用型プラットフォーム「FoodsLabo」をリリースし、市場...【事業内容】 ＼「日本の価値を上げる」をパーパスに、年間4万人以上の転職支援を行い、国内外の「食・宿泊」に関わる社会的課題の解決に取り組んでいます／ ■事業内容 『食』×『人材』×『IT』を基軸としたHRコンサルティング・採用DX...
【事業内容】 ■事業内容： 『食』×『人材』×『IT』を基軸としたHRコンサルティング・採用DXプラットフォームを展開しています。人材紹介・自社メディア事業を筆頭にヘッドハンティング、採用コンサルティング、新卒採用支援、海外...人材支援、採用アイテム作成を事業展開しており成長を続けています。 ■同社の強み： ①ニッチトップ： 飲食業界特化型の転職支援サービス「フーズラボエージェント」は「飲食店スタッフが選ぶ転職エージェント№1」「飲食業界転職エージェント信頼度№1...
関連の業務を行って頂きます。新卒採用を中心に社員教育、その他人事関連業務に携わって頂く事が可能です。 ■業務内容： ・新卒採用（学校訪問、会社説明、面接、内定者対応、入社時研修等） ・社員面談 等 ※将来的には、能力・適正をみて人事部内ローテーション（制度...条件： ・採用を含む人事業務の経験がある方 ・新卒採用経験3年以上 【勤務時間】 ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：10:00～15:00 フレキシブルタイム：6:00～10:00、15:00～21:30 休憩時間：60分...
【事業内容】 ■事業内容： 『食』×『人材』×『IT』を基軸としたHRコンサルティング・採用DXプラットフォームを展開しています。人材紹介・自社メディア事業を筆頭にヘッドハンティング、採用コンサルティング、新卒採用支援、海外...人材支援、採用アイテム作成を事業展開しており成長を続けています。 ■同社の強み： ①ニッチトップ： 飲食業界特化型の転職支援サービス「フーズラボエージェント」は「飲食店スタッフが選ぶ転職エージェント№1」「飲食業界転職エージェント信頼度№1...
ジェント連携 ・採用ブランディング／人事広報の企画・実行 ・採用体験の設計・改善（候補者／エージェント双方） ○新卒採用 ・新卒採用の全体戦略・設計・実行（国内外） ・インターン、本選考、内定者フォローまでの一貫設計 ・採用基準の再設計・評価...いずれかのポジションをご提案します。 ■業務内容： 〇エンジニア採用 ・CTO・VPoE室直下でのエンジニア採用のリード ・採用計画の策定～実行、ハイレイヤー採用 ・採用広報・ブランディングの立案・実行 ・エンジニア新卒採用の立ち上げ 〇エンジニア採用マーケ ・採用...
ジネス/コーポレート採用 ・各部門責任者との要件設計・採用戦略立案 ・ダイレクトリクルーティング／エージェント連携 ・採用ブランディング／人事広報の企画・実行 ・採用体験の設計・改善（候補者／エージェント双方） ○新卒採用 ・新卒採用...ンディングの立案・実行 ・エンジニア新卒採用の立ち上げ 〇エンジニア採用マーケ ・採用マーケティング戦略の立案と実行 ・ファネル設計・データ分析・ATS/MA/CRM活用 ・潜在層アトラクトのための候補者体験設計 ・採用...
背景】 【仕事内容】 新卒採用担当／大学訪問や面接など◆大学生のファーストキャリア形成支援◆土日祝休◆プライム上場G 新卒・キャリア含め年間約1,000名の「攻め」の採用を実現するため、リクルーター業務をお任せします。 ■業務内容 ◇当社の新卒採用の採用...は人が資本のビジネスモデルで、新卒採用の成否は事業成長にも影響を与えます。IRでも新卒採用目標数を明記しているくらい重要な経営指標です。 ◇採用を通して「ファーストキャリア形成の支援」＋「事業成長」の両面に関りたい方はぜひご応募ください。 ■採用担当業務例 ◎大学...
の立ち上げフェーズに関われる 新卒採用組織が立ち上がったのが2025年の1月のため、まだまだ手付かずのことが多く、仕組みや仕掛けを自ら考え、形にできる裁量の大きい環境です。新卒採用人事として学生に伴走することはもちろんのこと、イン...題解決を支援してきており、そこで培ったノウハウやテクノロジーをもとに新たなプロダクトを生み出していきます。 アイデアは100個近くに上っており、今後3年で数十個のアプリケーションを展開予定となっております。 【募集背景】 【仕事内容】 【東京】新卒採用...
所メンテナンス ■海外事業： 海外建設（港湾・橋梁・プラント） ■グループ会社： JFEコンフォーム､Riofil Corporation(フィリピン) 【募集背景】 【仕事内容】 【東京／採用教育室長候補）】新卒採用・人材育成 ◆ＪＦＥグル...教育部門にて、新卒採用及び人材育成業務を担当していただきます。 ・新卒採用業務：リーダーの立ち位置で、部下マネジメントをしつつ、自らも各種採用施策の実行役を担っていただきます。 ・人材育成業務：全社研修企画～実施の主担当として、各種...