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Keywords: 株式会社RevComm, Location: Shibuya, Tokyo

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フルリモート可のカスタマーサクセスマーケティング

求人の特徴 インセンティブあり 固定給 25 万円以上 残業手当あり 学歴不問 業務内容 株式会社RevCommは「新たなコミュニケーションの在り方を創造し、世界に変革をもたらす」をビジョンに掲げ、AI×Voice...駅 徒歩8分 勤務先名 株式会社RevComm 勤務先本社所在地 株式会社RevComm 勤務先事業内容 AI×Voice×Cloudを活用したソフトウェア・データベースの開発および法人向けサービス提供 勤務先従業員数 220名...

Location: Shibuya, Tokyo
Posted Date: 23 Aug 2025
Salary: 480000 per month

【フルリモート】エンタープライズセールス◆AI x 音声解析SaaSプロダクト「MiiTel」展開◆

は音声技術とAIにより、コミュニケーションを可視化することで効率的かつ適切なコミュニケーションを実現し、お互いの想いがより伝わる社会を創ります。 変更の範囲:会社の定める業務 【対象となる方】 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件:いず...

Posted Date: 22 Aug 2025

【フルリモート可】カスタマーサクセス※ハイタッチSMB/エンタープライズ◆音声技術×AI◆受賞歴多数

・継続利用の獲得…お客様の利用状況を可視化し、利用状況に応じて継続頂くためのフォローアップを実施 ・その他…ユーザーへの価値向上における施策立案/チームビルディング等 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■当社について: 当社...

Posted Date: 22 Aug 2025

【SDRマネージャー】インサイドセールス◆音声技術×AI/全国フルリモート可/フルフレックス

を受賞している注目企業です◆◇ 営業領域を中心にAI × Voice × Cloudのソフトウェア・データベースを提供しているSaaS企業である当社にて、インサイドセールスのマネージャー候補を募集します。 ■業務内容: 【変更の範囲:会社の定める業務】 MiiTel...

Posted Date: 22 Aug 2025

人事企画

面接前にリファレンスチェックを実施しております。 応募時の注意点 日本語をネイティブとしない方は、応募時に可能な限りJLPTのレベル(N1/N2/N3…)の記載をお願いします。 会社情報 会社株式会社RevComm 資本金 9億3,500万円(資本準備金含む) 従業員数 正社...に関心を持ち、他者を尊重し寄り添う 関連記事/Link └ RevComm会社・事業・大切にしている価値観などの紹介です。 └ エンジニア組織のカルチャーや働き方について紹介しています。 └ RevCommの福利厚生や部活動、直近...

Posted Date: 29 Aug 2025

プロダクトアナリスト

のレベル(N1/N2/N3…)の記載をお願いします。 会社情報 会社株式会社RevComm 資本金 9億3,500万円(資本準備金含む) 従業員数 正社員 213名(パート・インターン含め224名) ※2025年 3月1日時...に関心を持ち、他者を尊重し寄り添う 関連記事/Link └ RevComm会社・事業・大切にしている価値観などの紹介です。 └ エンジニア組織のカルチャーや働き方について紹介しています。 └ RevCommの福利厚生や部活動、直近...

Location: Shibuya, Tokyo
Posted Date: 23 Aug 2025

HRオペレーション担当

面接前にリファレンスチェックを実施しております。 ※エンジニア職種においては、コーディングテストを実施する場合があります。 応募時の注意点 日本語をネイティブとしない方は、応募時に可能な限りJLPTのレベル(N1/N2/N3…)の記載をお願いします。 会社情報 会社株式会社...に関心を持ち、他者を尊重し寄り添う 関連記事/Link └ RevComm会社・事業・大切にしている価値観などの紹介です。 └ エンジニア組織のカルチャーや働き方について紹介しています。 └ RevCommの福利厚生や部活動、直近...

Location: Shibuya, Tokyo
Posted Date: 21 Aug 2025

PR

面接前にリファレンスチェックを実施しております。 ※エンジニア職種においては、コーディングテストを実施する場合があります。 応募時の注意点 日本語をネイティブとしない方は、応募時に可能な限りJLPTのレベル(N1/N2/N3…)の記載をお願いします。 会社情報 会社株式会社...に関心を持ち、他者を尊重し寄り添う 関連記事/Link └ RevComm会社・事業・大切にしている価値観などの紹介です。 └ エンジニア組織のカルチャーや働き方について紹介しています。 └ RevCommの福利厚生や部活動、直近...

Location: Shibuya, Tokyo
Posted Date: 13 Aug 2025

Backend Engineer (Phone Div)

ジニア職種においては、コーディングテストを実施する場合があります。 応募時の注意点 日本語をネイティブとしない方は、応募時に可能な限りJLPTのレベル(N1/N2/N3…)の記載をお願いします。 会社情報 会社株式会社RevComm 資本金 9億...に関心を持ち、他者を尊重し寄り添う 関連記事/Link └ RevComm会社・事業・大切にしている価値観などの紹介です。 └ エンジニア組織のカルチャーや働き方について紹介しています。 └ RevCommの福利厚生や部活動、直近...

Location: Shibuya, Tokyo
Posted Date: 13 Aug 2025

Sales Enablement

語をネイティブとしない方は、応募時に可能な限りJLPTのレベル(N1/N2/N3…)の記載をお願いします。 会社情報 会社株式会社RevComm 資本金 9億3,500万円(資本準備金含む) 従業員数 正社員 213名(パート・インターン含め224名...に関心を持ち、他者を尊重し寄り添う 関連記事/Link └ RevComm会社・事業・大切にしている価値観などの紹介です。 └ エンジニア組織のカルチャーや働き方について紹介しています。 └ RevCommの福利厚生や部活動、直近...

Location: Shibuya, Tokyo
Posted Date: 09 Aug 2025

シニアインサイドセールス(BDR)

面接前にリファレンスチェックを実施しております。 ※エンジニア職種においては、コーディングテストを実施する場合があります。 応募時の注意点 日本語をネイティブとしない方は、応募時に可能な限りJLPTのレベル(N1/N2/N3…)の記載をお願いします。 会社情報 会社株式会社...に関心を持ち、他者を尊重し寄り添う 関連記事/Link └ RevComm会社・事業・大切にしている価値観などの紹介です。 └ エンジニア組織のカルチャーや働き方について紹介しています。 └ RevCommの福利厚生や部活動、直近...

Location: Shibuya, Tokyo
Posted Date: 22 Jul 2025

採用人事(中途採用リクルーター)

面接前にリファレンスチェックを実施しております。 ※エンジニア職種においては、コーディングテストを実施する場合があります。 応募時の注意点 日本語をネイティブとしない方は、応募時に可能な限りJLPTのレベル(N1/N2/N3…)の記載をお願いします。 会社情報 会社株式会社...に関心を持ち、他者を尊重し寄り添う 関連記事/Link └ RevComm会社・事業・大切にしている価値観などの紹介です。 └ エンジニア組織のカルチャーや働き方について紹介しています。 └ RevCommの福利厚生や部活動、直近...

Location: Shibuya, Tokyo
Posted Date: 11 Jul 2025

Data Engineer(MiiTel Platform Div)

面接前にリファレンスチェックを実施しております。 ※エンジニア職種においては、コーディングテストを実施する場合があります。 応募時の注意点 日本語をネイティブとしない方は、応募時に可能な限りJLPTのレベル(N1/N2/N3…)の記載をお願いします。 会社情報 会社株式会社...に関心を持ち、他者を尊重し寄り添う 関連記事/Link └ RevComm会社・事業・大切にしている価値観などの紹介です。 └ エンジニア組織のカルチャーや働き方について紹介しています。 └ RevCommの福利厚生や部活動、直近...

Location: Shibuya, Tokyo
Posted Date: 10 Jul 2025

Fullstack Engineer(MiiTel Platform Div)

面接前にリファレンスチェックを実施しております。 ※エンジニア職種においては、コーディングテストを実施する場合があります。 応募時の注意点 日本語をネイティブとしない方は、応募時に可能な限りJLPTのレベル(N1/N2/N3…)の記載をお願いします。 会社情報 会社株式会社...に関心を持ち、他者を尊重し寄り添う 関連記事/Link └ RevComm会社・事業・大切にしている価値観などの紹介です。 └ エンジニア組織のカルチャーや働き方について紹介しています。 └ RevCommの福利厚生や部活動、直近...

Location: Shibuya, Tokyo
Posted Date: 10 Jul 2025

Salesforce Engineer(MiiTel Platform Div)

面接前にリファレンスチェックを実施しております。 ※エンジニア職種においては、コーディングテストを実施する場合があります。 応募時の注意点 日本語をネイティブとしない方は、応募時に可能な限りJLPTのレベル(N1/N2/N3…)の記載をお願いします。 会社情報 会社株式会社...に関心を持ち、他者を尊重し寄り添う 関連記事/Link └ RevComm会社・事業・大切にしている価値観などの紹介です。 └ エンジニア組織のカルチャーや働き方について紹介しています。 └ RevCommの福利厚生や部活動、直近...

Location: Shibuya, Tokyo
Posted Date: 10 Jul 2025

Commercial Sales(Field Sales_SMB/MID)

面接前にリファレンスチェックを実施しております。 ※エンジニア職種においては、コーディングテストを実施する場合があります。 応募時の注意点 日本語をネイティブとしない方は、応募時に可能な限りJLPTのレベル(N1/N2/N3…)の記載をお願いします。 会社情報 会社株式会社...に関心を持ち、他者を尊重し寄り添う 関連記事/Link └ RevComm会社・事業・大切にしている価値観などの紹介です。 └ エンジニア組織のカルチャーや働き方について紹介しています。 └ RevCommの福利厚生や部活動、直近...

Location: Shibuya, Tokyo
Posted Date: 03 Jul 2025

Backend Engineer(MiiTel Platform Div/Account Team)

語をネイティブとしない方は、応募時に可能な限りJLPTのレベル(N1/N2/N3…)の記載をお願いします。 会社情報 会社株式会社RevComm 資本金 9億3,500万円(資本準備金含む) 従業員数 正社員 213名(パート・インターン含め224名...に関心を持ち、他者を尊重し寄り添う 関連記事/Link └ RevComm会社・事業・大切にしている価値観などの紹介です。 └ エンジニア組織のカルチャーや働き方について紹介しています。 └ RevCommの福利厚生や部活動、直近...

Location: Shibuya, Tokyo
Posted Date: 27 Jun 2025

Backend Engineer (Meeting Div)

面接前にリファレンスチェックを実施しております。 ※エンジニア職種においては、コーディングテストを実施する場合があります。 応募時の注意点 日本語をネイティブとしない方は、応募時に可能な限りJLPTのレベル(N1/N2/N3…)の記載をお願いします。 会社情報 会社株式会社...に関心を持ち、他者を尊重し寄り添う 関連記事/Link └ RevComm会社・事業・大切にしている価値観などの紹介です。 └ エンジニア組織のカルチャーや働き方について紹介しています。 └ RevCommの福利厚生や部活動、直近...

Location: Shibuya, Tokyo
Posted Date: 27 Jun 2025

シニアプロダクトデザイナー

選考時にポートフォリオをご提出いただきます。 応募時の注意点 日本語をネイティブとしない方は、応募時に可能な限りJLPTのレベル(N1/N2/N3…)の記載をお願いします。 会社情報 会社株式会社RevComm 資本金 9億3,500万円(資本準備金含む) 従業員数 正社...に関心を持ち、他者を尊重し寄り添う 関連記事/Link └ RevComm会社・事業・大切にしている価値観などの紹介です。 └ エンジニア組織のカルチャーや働き方について紹介しています。 └ RevCommの福利厚生や部活動、直近...

Location: Shibuya, Tokyo
Posted Date: 07 Jun 2025

【全国フルリモート】インサイドセールス(SDR、BDR)◆音声解析AI電話サービス「MiiTel」

を受賞している注目企業】 営業領域を中心にAI × Voice × Cloudのソフトウェア・データベースを提供しているSaaS企業である当社にて、インサイドセールスを募集します。 ■業務内容: 【変更の範囲:会社の定める業務】 <SDR> 社内...

Posted Date: 22 Aug 2025