の市場はますます拡大しています。また、品質問題が発生した際のリスク回避の手段としても、検証は重要視されています。 【募集背景】 【仕事内容】 【新宿／在宅可】モビリティプロジェクトPL/PM◆SCSK G◆住宅手当あり・働きやすさ◎◆272〇 【第三...や失敗を許容する温かなサポート体質 ■働き方 同社では住宅手当や独身寮があり、コアタイムなしのスーパーフレックスや時短勤務、在宅勤務により働きやすさを実現しています。 そのほか育休や結婚休暇、介護休暇、看護休暇もあるので女性も働きやすい環境です。（平均有給取得日数は11.3日...
内容】 【Java／C#】PM・PL候補◆プライム・リモート案件有／残業20h以下／住宅手当有・福利厚生充実 ～リモート案件あり／人間関係理由での退職事例なし！フレンドリーで穏やかな社風／医療・公共・金融の3軸で堅実に事業成長中～ アプ...ックスタイム制 コアタイム：10:00～15:00 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～17:30 【待遇・福利厚生】 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用...
の成長が企業の成長に繋がる’という発想のもと、充実した教育制度やしっかりとしたサポート体制があります。 【募集背景】 【仕事内容】 【DBJグループ横断IT企業】PL(PM候補)◆プライム100％/住宅手当有/在宅可 【日本政策投資銀行のユーザー系Sier...な勤務形態/在宅可/住宅手当あり/退職金あり ■担当いただく役割： 顧客請求業務システム関係の設計、開発、保守サポートおよび案件管理、顧客調整をお任せします。 ■具体的な業務内容： ・エンドユーザと直接打ち合わせを行い、業務...
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） 掲載予定期間：2025/11/13(木)〜2026/2/11(水) 【新宿／在宅可】モビリティプロジェクトPL/PM◆SCSK G◆住宅手当あり・働きやすさ◎◆272〇 【第三...や失敗を許容する温かなサポート体質 ■働き方 同社では住宅手当や独身寮があり、コアタイムなしのスーパーフレックスや時短勤務、在宅勤務により働きやすさを実現しています。 そのほか育休や結婚休暇、介護休暇、看護休暇もあるので女性も働きやすい環境です。（平均有給取得日数は11.3日...
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） 掲載予定期間：2025/10/30(木)〜2026/1/28(水) 【Java／C#】PM・PL候補◆プライム・リモート案件有／残業20h以下／住宅手当有・福利厚生充実 ～リモ... 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 家族手当：補足事項なし 住宅手当：補足事項なし 社会保険：補足事項なし 厚生...
環境の設計変更～実装など◆日本政策投資銀行グループ/住宅手当有 【日本政策投資銀行のユーザー系Sier/100%元請け/9割自社内開発/在宅可/外販も内販もあり/充実の就業環境やスキル習得環境で業務ができます】 ■担当いただく役割： 日本...外労働有無：無 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00 【待遇・福利厚生】 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給（上限10万円） 住宅手当...
万1800円 【月給の内訳】 ・基本給：20万9000円～ ・固定残業手当：月20時間分、4万1000円～。超過残業分は別途支給。 ※経験やスキルによって加給し、初年度から賞与有の給与提示を行う可能性がございます。 【昇給、賞与...休暇】 土日祝休み [年末年始休暇, 夏季休暇, GW休暇, 特別休暇, 慶弔休暇, 産休・育休, 有給休暇, 介護休暇] 【加入保険】 社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) 【福利厚生】 交通費支給,健康診断,役職手当,社会...
続） 男性の育児休暇取得可能、配偶者の出産日休暇 【加入保険】 社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) 【福利厚生】 交通費支給,健康診断,役職手当,持株会制度,社会保険完備,社員割引制度,資格取得制度,退職金制度 確定...ニア～ミドル》 ※いずれか必須 ■Java開発 3年以上 ■Python開発 1年以上 ■PHP開発 3年以上 ■JavaScript 3年以上 《ミドル～シニア》 ※以下2つ以上 ■3名以上のPL経験を2年以上の、SEレベ...
じて安心して業務を遂行できます。 ●スキルアップ及び自己啓発を目的とした外部研修の受講費用補助も行っています。 ■キャリアパス SE部（PG→PL→PM）→リーダー→マネージャー→部長（部門管理者） ■現場の特徴（現職からの声） ・かなり自由の効く職場です（相応...ース調整、コスト調整、仕様調整 ●PMサポート（進捗管理、課題管理等） ●ハードウェア選定 ●スケーリング検討 ●提案書・見積書・報告書作成 etc. ■教育 ●入社後は、社内研修を経てOJTを通...
＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～17:30 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 家族手当：補足事項なし 住宅手当：補足...毎に2～20名のチームを編成し、PM・PL社員を中心に業務を進めています。自由で風通しが良いため、自分らしく働くことができます。 《この求人の魅力ポイント》 ◆◇（1）：人間関係良好！人を大切にしている会社です。 フレ...
ートワーク＞ 相談可（週4日リモート・在宅） ＜オンライン面接＞ 可 ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00 通勤手当、住宅手当...、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：交通費全額支給 住宅手当：29,000円（支給要件あり） 寮社宅：借上社宅あり 社会保険：補足事項なし 退職金制度：補足...
、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 家族手当：補足事項なし 住宅手当：補足事項なし 社会保険：補足事項なし 厚生年金基金：補足...チームを編成し、PM・PL社員を中心に業務を進めています。自由で風通しが良いため、自分らしく働くことができます。 《この求人の魅力ポイント》 ◆◇（1）：医療・公共・金融の3軸取引先で安定 需要のなくならない業界が取引先なので、安定...
ライン面接＞ 可 ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：10:00～15:00 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～17:30 通勤手当、家族手当、住宅手当...、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 家族手当：補足事項なし 住宅手当：補足事項なし 社会保険：補足事項なし 厚生年金基金：補足事項なし 退職...
ライン面接＞ 可 ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：10:00～15:00 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～17:30 通勤手当、家族手当、住宅手当...、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 家族手当：補足事項なし 住宅手当：補足事項なし 社会保険：補足事項なし 厚生年金基金：補足事項なし 退職...
ックスタイム制 フレキシブルタイム：7:00～19:30 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～17:30 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職...金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限4万円／月 住宅手当：契約者or名義人かつ世帯主2万円、それ以外1万円 寮社宅：首都圏のみ 社会保険：補足事項なし 退職金制度：確定拠出年金（401k）を導入 ＜定年＞ 65歳 継続...
分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～17:30 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定に基づき支給 住宅手当...総研との協働案件や当社独自のプライム案件が多く、あらゆる案件を経験し、PL/PMを目指せます！ ■業務概要： 技術部門として社内の業務効率化や開発効率化に向けた生成AIサービス構築や、生成AIサービスを活用した社内開発業務効率化に向けた取組みの推進や、社外顧客向けに生成AIを活...
時間区分＞ フレックスタイム制 フレキシブルタイム：7:00～19:30 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～17:30 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生...年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限4万円／月 住宅手当：契約者or名義人かつ世帯主2万円、それ以外1万円 寮社宅：首都圏のみ 社会保険：補足事項なし 退職金制度：確定拠出年金（401k）を導...
＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：10:00～15:00 休憩時間：50分（12:00～12:50） 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～17:20 ＜時短勤務＞ 相談可 通勤手当、住宅手当...、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：交通費全額支給 住宅手当：支給額は当社規定による 寮社宅：寮あり 社会保険：各種社会保険完備 退職金制度：退職一時金、確定...
:00～13:00） 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～17:30 【待遇・福利厚生】 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当...：上限4万円／月 住宅手当：契約者or名義人かつ世帯主2万円、それ以外1万円 寮社宅：首都圏のみ 社会保険：補足事項なし 退職金制度：確定拠出年金（401k）を導入 ＜定年＞ 65歳 継続雇用制度あり（70歳まで） ＜育休...
タイム：10:30～15:10 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～17:40 【待遇・福利厚生】 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職...金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：支給あり 家族手当：支給条件の該当者には世帯手当として支給 住宅手当：支給条件の該当者には世帯手当として支給 寮社宅：支給条件の該当者には寮・社宅の入居可能 社会保険：補足事項なし 退職金制度：補足...