テックグループ／福利厚生◎／資格取得支援や各種研修あり～ ■業務内容： 人の可能性を最大限に発揮させ、企業価値の向上に貢献し、未来のTISソルーションリンクを共に創造し、在りたい姿の実現を共に成し遂げたいという熱量のある仲間を募集してます。 （1...の構造変革が急激に加速しています。当社も「未来に向けて」の変革を先取りすべく、様々な取り組みを加速していきます。新たな技術への取り組み、新たなビジネスモデルの創出、それを支える社員の成長基盤の充実をはかり、ITプロフェッショナルとサービス/ソリューション...
の構造変革が急激に加速しています。当社も「未来に向けて」の変革を先取りすべく、様々な取り組みを加速していきます。新たな技術への取り組み、新たなビジネスモデルの創出、それを支える社員の成長基盤の充実をはかり、ITプロフェッショナルとサービス/ソリューション...を学び、新しいことに挑戦し、 自らの意志で行動する。そのような人材を育成する場としたいと思います。 【募集背景】 【仕事内容】 【TISインテックG】アプリケーションエンジニア◆上流～開発保守まで／プライム案件多数／残業15h ■□TIS...
の構造変革が急激に加速しています。当社も「未来に向けて」の変革を先取りすべく、様々な取り組みを加速していきます。新たな技術への取り組み、新たなビジネスモデルの創出、それを支える社員の成長基盤の充実をはかり、ITプロフェッショナルとサービス/ソリューション...を学び、新しいことに挑戦し、 自らの意志で行動する。そのような人材を育成する場としたいと思います。 【募集背景】 【仕事内容】 【リーダー】アプリケーションエンジニア◆研修充実／TISインテック／プライム案件多数／平均残業15h...
の構造変革が急激に加速しています。当社も「未来に向けて」の変革を先取りすべく、様々な取り組みを加速していきます。新たな技術への取り組み、新たなビジネスモデルの創出、それを支える社員の成長基盤の充実をはかり、ITプロフェッショナルとサービス/ソリューション... ■業務詳細： ◇処遇領域 ・給与・賞与・昇格業務の運用管理（制度に沿った運用設計、期中対応、シミュレーション 等） ・処遇関連の制度・運用における課題抽出・改善提案 ◇人事制度の見直し・企画 ・評価...
の構造変革が急激に加速しています。当社も「未来に向けて」の変革を先取りすべく、様々な取り組みを加速していきます。新たな技術への取り組み、新たなビジネスモデルの創出、それを支える社員の成長基盤の充実をはかり、ITプロフェッショナルとサービス/ソリューション...タ管理や社内調整を通じて、正確性と論理性の両立が求められる業務です。将来的には制度運用の中心的存在としての活躍を期待しています。 ■業務詳細： ◇処遇領域 ・給与・賞与支給に関する各種データの集計・チェック ・昇格・評価に関する処遇シミュレーション...
の構造変革が急激に加速しています。当社も「未来に向けて」の変革を先取りすべく、様々な取り組みを加速していきます。新たな技術への取り組み、新たなビジネスモデルの創出、それを支える社員の成長基盤の充実をはかり、ITプロフェッショナルとサービス/ソリューション...ュリティロードマップの策定 ・セキュリティソリューション導入支援・運用業務 ・ISMS関連支援業務 ・ネットワーク運用管理業務 ・SOC/CSIRT運用支援・構築支援業務 など様々です。 ■このポジションの魅力／特徴： 特定プロジェクトだけではなく、多岐...
の構造変革が急激に加速しています。当社も「未来に向けて」の変革を先取りすべく、様々な取り組みを加速していきます。新たな技術への取り組み、新たなビジネスモデルの創出、それを支える社員の成長基盤の充実をはかり、ITプロフェッショナルとサービス/ソリューション...テックグループ／クラウド環境あり/顧客の課題に対して幅広いソリューション提供/生成AI・クラウドネイティブ・コンテナなどの最先端技術もあり】 ■職務内容： 大手製造業のシステムのエンハンス開発において、外部設計～リリースまでを担当していただきます。上記...
勤務有 ～国内最大級のSI、TISインテックグループ／ワークライフバランスのとれる環境～ ■業務概要： 今年の4月に発足した事業企画推進部の担当として、グループ会社と自社全事業部門とのソリューション連携・アカウント連携、全社...で技術者としての経験（5年以上） ・顧客へのソリューション提案経験 ■歓迎条件： ・全社企画・推進経験 ・会社の課題・中期経営計画を理解し企画できる方 【勤務時間】 ＜勤務時間＞ 9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分） 休憩...
ート可＞ ～IT企業での経験を活かして、新たなキャリアパスを描きたい方歓迎／リモート可／福利厚生◎／充実の研修体制／資格奨励制度～ ■業務概要： 今年の4月に発足した事業企画推進部の担当として、グループ会社と自社全事業部門とのソリューション...内の様々な会社やPJから成り立っているため、お互いを理解しようとする想いが強く、コミュニケーションを活発に取りあう社風があります。そのためキャリア採用入社での肩身の狭さなどは全くありません。年功...
内の様々な会社やPJから成り立っているため、お互いを理解しようとする想いが強く、コミュニケーションを活発に取りあう社風があります。そのためキャリア採用入社での肩身の狭さなどは全くありません。年功...りがしっかりと評価（昇格・昇給）に反映されます。 ■キャリアパス： ・1年後…担当する業界の業務有識者としてプロジェクトを牽引する中核メンバー ・3～5年後…マネジメントとして担当範囲の拡大およびポジションアップ ■社風・環境： グループ会社...